公司介绍
业务模式
深耕亚马逊精品女装（以上衣为主），主打优雅休闲风格，非铺货模式。具备独立设计研发能力，并建立长期合作的优质供应链体系。
团队现状
运营团队结构稳定，设有5名经验丰富的运营组长。当前业务集中于美国站，现亟需引入具备全局视野的高管人才，拓展其他国际站点，驱动新一轮增长。
企业文化
公司氛围稳健温馨，注重员工关怀与家庭责任平衡。福利体系完善，设立“孝亲假”与“孝敬金”，每年组织员工带父母旅游，并提供补贴；日常设有体育锻炼活动，提升团队凝聚力。
岗位介绍
岗位名称
亚马逊运营副总/总监
工作地点
广州番禺
薪资待遇
年薪70-80万元（优秀者可面议）
工作时间
双休
福利待遇
- 入职即缴纳五险
- 一年两次旅游，年底旅游可带父母并享补贴
- 除法定年假外，额外享有2天“孝亲假”（可连休）
- “孝敬金”直接发放至员工父母账户
- 公司定期包场组织体育锻炼
岗位职责
- 全盘战略：统筹亚马逊平台整体战略规划、业务架构与运营模式。
- 团队管理：负责运营团队人才梯队建设、绩效考核与能力赋能，建立高效管理体系，激发现有组长级员工积极性。
- 业绩达成：分解销售目标，制定营销策略与预算，带领团队完成年度营收指标。
- 市场与策略：深度分析数据与竞品动态，制定优化方案；挖掘新站点与新增长机会，确保持续发展。
- 产品与供应链：具备品牌化思维，协同产品部门优化产品结构与用户体验，把控供应链全流程管理。
任职要求
- 统招大专及以上学历，年龄35-45岁；
- 8年以上跨境电商服装类目运营经验，其中至少3年团队管理经验；
- 有10亿级以上跨境电商项目运营管理经验者优先；
- 精通亚马逊精品运营模式及平台规则，具备成功操盘案例；
- 具备出色的数据分析能力、市场洞察力与问题解决能力；
- 具备良好的经营思维、战略格局和领导力，能融合大厂体系与创业文化，有效激励成熟团队。
