11月28-29日，第三届全国人力资源服务业发展大会在湖北武汉市举办。
本次大会由人力资源社会保障部、湖北省人民政府主办，以“塑造现代化人力资源促进高质量充分就业”为主题，举办专题研讨、供需洽谈、港澳引才聚才、专场招聘等活动，全面展现人力资源服务领域前沿技术和创新产品，搭建高水平展示交流、供需对接平台。
大会开幕式上，人力资源社会保障部党组书记、部长王晓萍指出，人力资源服务业作为优化人力资源配置的关键力量，要深入学习贯彻党的二十届四中全会精神，牢牢把握人力资源开发利用这一主题主线，在促进高质量充分就业中展现更大作为；全力聚焦服务现代化产业体系建设这一重大使命，在推动新质生产力发展中实现更大价值；紧紧围绕赋能企业发展这一重点任务，在激发各类经营主体活力中发挥更大作用；始终坚守健康规范发展这一立身之本，在全国统一大市场建设中体现更大担当。
紧扣大会主题，上海外服以“筑桥引路、聚才兴业”的企业使命为主线，在本次展会中系统展示了公司在稳岗促就业、产训融合、数字化赋能及全球化服务等核心领域的创新成果与服务能力。展会期间，人力资源社会保障部党组书记、部长王晓萍，湖北省委书记、省人大常委会主任王忠林等领导一行莅临上海联合展区视察指导，对上海外服在人力资源服务领域的持续探索与实践给予了关注与认可。作为人力资源服务行业的重要建设者与推动者，上海外服将持续强化专业服务能力建设，以科技创新赋能人才发展，在推动人力资源服务业高质量发展进程中积极贡献专业力量与企业智慧。
上海外服控股集团股份有限公司党委副书记、董事、总裁朱海元出席大会开幕式，并在“人力资源服务业与先进制造业融合发展”专题论坛中发表题为《上海外服制造业社会化用工的解析与实践》的主题演讲。朱总深入剖析了智能制造背景下社会化用工的人才需求，强调工程技术与实践操作能力并重，同时关注人工智能、工业互联网等新兴技术趋势，提出智能制造人才应具备的四大关键能力：创新思维、持续学习、流程管理与团队协作。
在人力资源服务供需对接优秀项目签约环节，上海外服（武汉）人力资源服务有限公司与中冶南方都市环保工程技术股份有限公司作为上海地区项目代表登台签约，正式达成人力资源服务战略合作。此次合作不仅搭建起高效协同的人才服务桥梁，未来双方还将进一步拓展合作边界，在BPO业务、企业出海配套服务等领域深化联动，共同开创资源互补、互利共赢的合作新格局。
展会期间，上海外服积极参与大会举办的重点产业专场招聘活动。现场咨询岗位信息、投递简历的求职者络绎不绝，充分展现了上海外服在促进人才精准对接、助力高质量就业方面的专业服务能力。
在上海联合展区，上海外服展位吸引了众多目光。从覆盖全球的国际服务网络，到上海产训融合技能发展中心；从中资企业出海人力资源解决方案，到“STAGE”国际业务管理平台，上海外服全面展示了其核心服务能力，与来自各省市人社部门的领导及行业同仁展开了深入交流。现场，AI求职智能体“凌佳佳”更是成为人气焦点，观众通过沉浸式互动体验，切身感受上海外服在科技赋能人才就业方面的创新成果。
本届大会不仅是人力资源服务业发展成果的集中展示，更是行业未来走向的重要风向标。上海外服凭借前瞻的行业洞察、专业的服务实力与创新的科技应用，在大会中多维呈现了其作为人力资源服务领军企业的担当与活力。未来，上海外服将继续深耕人力资源服务领域，以专业赋能人才，以创新驱动发展，在服务国家战略与市场需求中持续创造价值，携手各方共同书写人力资源服务业高质量发展的新篇章。
