专家建议取消调休！网友：这话我爱听

此前

若汐和大家讨论过

为什么现在的网友

不喜欢听专家建议

（点击此处回顾）

近日

又有几则专家建议冲上热搜

引起广泛讨论

↓↓↓

这回网友们的“画风”不一样了

热评“总算有个正常的专家了”

“专家也不想被调休”

近年来，网络上

“反对调休”的声音

似乎一直没停过

即将到来的五一假期就有调休

再加上专家的相关建议

一下子“点燃”了网友们的情绪

▲今年五一假期为4月29日（周六）至5月3日（周三）放假调休，共5天；4月23日（周日）、5月6日（周六），正常上班

更“过分”的是

还真有公司取消了所有调休

近日登上热搜榜第一位

4月18日，福建厦门一公司发布“取消长假调休补班”通知，称从今年起，法定长假取消调休补班，补班改为休假，不鼓励加班。

该公司人事表示确有此事，不止是五一劳动节，之后的端午节、国庆节、春节等所有法定长假，都取消调休补班。“老板的意思是，以后都这样了，公司的员工看到了通知都很开心。”

什么？！

法定节假日正常休

需要补班的周末工作日也能休？

不少网友直呼：

“这就是梦中情司吧”

咳咳…

稍微缓一缓心情

回过头来看看专家所说的

“固定法定节假日时间，取消调休”

到底是怎么回事？

中国人民大学

休闲经济研究中心主任教授、

博士生导师王琪延提出：

法定节假日作为一种立法

应具有稳定性

应该稳定节假日时间

不应该频繁调整一年一变

有网友以今年清明节假期的

不调休放假模式为例进行解释

“节日是哪天，该放假就放假”

不少网友跟帖

表示支持取消调休

“像今年清明节这样放假多好”

另一边，超83万网友
参与了一则网络投票：

“不调休，五一仅放一天

你能不能接受？”

结果过半数网友投了

“能，放过周末吧”

到底要不要取消假期调休

这个话题每逢法定节假日临近

总会被拎出来讨论一回

对支持调休的人来说

例如五一劳动节这样

仅放一天法定假期的节日

通过调休拼成5天小长假

获得一段较长而完整的休息时间

方便了回家探亲或外出旅游

但调休带来的另一个问题是

为了拼出这5天小长假

前、后两个周末都要加班

于是“双休变单休，单休变连上”

令不少人感到非常疲惫

“小长假一时爽，节前节后累断肠”

这也是不少人

反对调休的主要原因

资料显示，调休制度

从2008年1月1日起开始实施

一直持续至今

根据2007年新修订的

《全国年节及纪念日放假办法》

五一劳动节本就只有一天假期

事实上

除了春节、国庆节放三天假

元旦、清明节、劳动节、

端午节、中秋节都是只放一天假

所有节日加起来共计放假11天

专家建议：

休假政策需做一下民意调查

中国人民大学休闲经济研究中心主任教授、博士生导师王琪延在接受采访时曾表示，政府部门对于假期的设置、调整都是有所权衡考虑的，一方面不能假期过多影响正常的社会发展，另一方面又希望能够给大家拼凑出更长的假期以便出游或走亲访友。

“但这也有它的不合理之处，那就是有可能造成长假或小长假前后出现连续工作超过5天的情况，对劳动者来说就会比较辛苦，所以大家可能会对此有意见。”

王琪延说，对于未来法定假期特别是长假、小长假的休假政策，他建议相关部门可以做一下民意调查，听听大家的意见，特别是听听一些学者、研究者的意见再决定如何安排。他提出，法定节假日作为一种立法，应具有稳定性，应该稳定节假日时间，不应该频繁调整一年一变。

北京大学国民经济研究中心主任苏剑表示，10年来我国的经济取得飞速发展，大众对生活品质的追求已经越来越强烈，大家对于旅游和休闲的能力和需求发生了较大改变，大家更愿意多一些休闲时间，并不想太累，所以现阶段通过调休换取更多游玩时间的方式，已经不太被大众接受。

在专家建议

“固定法定节假日时间”话题之下

也有不少网友对以后的休假模式

提出了自己的方案与畅想

对此，你怎么看？

你家公司怎么放假？

欢迎在评论区分享~

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来源 | 九派新闻、白鹿视频、微博

由东莞电台综合整理

审核 | 付俊

编辑 | 若汐

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