我们以学习的名义纪念彼得·德鲁克诞辰108周年，德鲁克卓越管理工作坊推出系列线下活动，继11月19日深圳站圆满结束后，12月17日下午13:30-17:30广州站线下论坛也成功举办。本次论坛由德鲁克管理学院、学创教育和德来企管主办，德高信茶叶控股有限公司、广东省人力资源研究会、理才网联合主办。近100名来自广州、佛山、中山等地的企业管理者不惧7～11摄氏度的大风低温天气，从珠三角各地赶来活动会场，齐聚一堂共话德鲁克和企业管理。
活动现场虚位以待
参会伙伴求知心切
德来企管创始人周伟平先生在致辞中提到他非常推崇的一句话“哪有什么人生开挂，不过都是厚积薄发”，他18年来坚持做一件事情——传播德鲁克管理理念和思想。他说他很幸运在年富力强的时候找到了自己这一辈子的使命，一辈子只做一件事情很酷，他的一生一定要用来传播德鲁克，用使命带领团队往前走。周伟平视德鲁克为生命，视传播德鲁克为使命，如何更好地理解德鲁克的管理思想，寻找德鲁克管理思想的源头和德鲁克为管理思想所赋予的灵魂，也是他愿意用余生来坚持做的事业。11月19日也是周伟平的生日，他更愿意把这种巧合解释为“这是德鲁克赋予他的使命”。
德来企管创始人周伟平
三位顶级讲师，一场管理知识饕餮盛宴
这次论坛的分享主题也遵循德鲁克卓越管理工作坊的逻辑，德鲁克学院和德来企管3位顶级培训讲师，聚焦德鲁克管理哲学，围绕测评、德鲁克经典管理必修课、行动学习三个主题，进行3场主题分享，探讨在管理者大声疾呼“再无德鲁克”的当下，管理应该如何变革，企业管理者应该提升的能力，睿智前瞻干货满满。
德鲁克管理学院资深讲师彭信之作为德鲁克的忠实粉丝，15年来持续不断地研究，探究家庭背景、父母、老师、人生导师对德鲁克的影响，以及德鲁克对职业生涯的规划和对机会的判断，以一种巧妙的逻辑联接起德鲁克的一生，还原了一个有血有肉的德鲁克。
行动学习是德鲁克卓越管理工作坊最看重的一环，也是最受企业欢迎的课程。德来企管资深行动学习专家谢言川通过自己的游学经历讲述企业管理的现状，介绍了企业学习的式与势、管理项目的输入与输出并结合卓越管理工作坊以往的合作案例展示了工作坊灵活多变的课程设置模式。最后，他还提到进入德鲁克管理学院就找到使命，他的毕生精力都会用来帮助中国企业成长。
德来企管首席顾问赖凌云也发表了类似的观点，在VUCA时代，精准的管理标准、流程、制度已被人工智能所取代，洞察人性，基于人性进行管理——领导力，才能更好更快地发展。他指出，培养领导力，首先是管理者要认识到管理自己的重要性并学会认知自己和管理自己，此后才能谈CTT核心人才培养。
3位顶级讲师现场授课
活动主持人王超老师&德来企管周总&德高信陈董
德鲁克卓越管理工作坊作为此次活动的承办者，邀请德鲁克权威专家和德来企管合伙人，初衷在于给企业家和专家提供一个沟通平台，共同探讨企业管理的真谛、如何开展卓有成效的管理，帮助企业家学习和实践德鲁克的管理思想，准确定位自身企业管理，提升管理水平，创造经营绩效，以保证企业健康成长。
在这个快速迭代的年代，每个人都在追求成功，但新理论层出不穷，新概念年不断被创造，学习的焦虑空前高涨，企业管理者呈现出前所未有的困惑，开始质疑管理学的基本原则是否过时？现在到底还有谁在思考管理？未来的企业管理应该走向何方？这一系列的问题正在困扰着企业管理者。
在过去的几年里，德来企管顺应当前培训市场由知识获得向学习转化的潮流，精心打磨出德鲁克卓越管理工作坊系列(国作登字-2017-A-00408110)，它符合移动互联时代的产品与学习特性：快、差异化、成本低。构建了从认知到落地的学习闭环：测评+德鲁克经典管理必修课+行动学习+教练，为企业培养知行合一、力学笃行的管理人才。工作坊团队在不断变化的市场环境中，不断创新突破，每月进行迭代升级，创下一次又一次培训奇迹，获得众多客户的认可。目前工作坊备受市场追捧，以深圳为起点，一路走进了福州、北京、上海、苏州、昆明、海口、长沙、合肥等9座城市。但未来的路往哪里走，德来企管希望能够同行业人士、同客户共同探讨，以便设计出更适用的课程。
广州论坛开办的同时，德鲁克卓越管理工作坊合肥班也同时开营了，而且是第10个班，可谓是十全十美。2018年，德鲁克卓越管理工作坊广州班约您来体验～
德鲁克卓越管理工作坊版权证书
德鲁克卓越管理工作坊合肥班开营（总第10期）