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2025年4月，阳极炉的铜水裹挟着千度高温，顺着溜槽注入铸模，赤红光晕在轰鸣的冶炼车间流转。这声响里，藏着我与易铜三十年的缘分——从1995年揣着报到证的粗铜冶炼工，到如今的火法作业区安全主管；从2003年初探安全管理，到2024年捧起金属冶炼安全中级注册安全工程师证，每步成长都锚定“安全”二字，每份成绩都离不开企业的托举。
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从“炼铜”到“护人”，读懂隐患里的生死线
刚进厂时，我满脑子只想着“炼好铜”，直到2003年调至安环部才懂：“冶炼行业，安全比产量更重。”那会儿的安全工作全凭“脚底板功夫”，跟着前辈在车间里“找茬”，转炉旁的防护栏是否松动、消防栓压力够不够、安全帽带是否系紧，前辈总说“差一点就可能出大事”。
最难忘一次熔炼区检查，临近下班发现管道接口漏液。前辈当即叫停作业：“高温下漏液就是隐患炸弹！”我们找图纸、拧螺栓，忙到凌晨两点才堵上漏点。“把心提到嗓子眼，才能护同事安全”，这句话像钉子，钉进我往后二十年的工作里。
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从“经验活”到“标准册”，让安全有章可循
2010年回熔炼分厂，从业务员到工段长再到主管，岗位虽变，抓安全的核心不变。设备升级后我愈发明白：“安全不能只靠经验，得靠制度托底。”2022年牵头参与编制易门铜业有限公司安全生产管理制度、标准48个，每个条款都磨了又磨：动火作业加设“风险评估”“双监护”，球磨机操作细化“开机查、运行盯、停机护”流程，还把隐患做成图文手册。
同年推动标准化建设时，我们逐岗梳理出12类风险，配套36项防控措施，连安全标识都重新规划。2023年拿到国家应急管理部“一级标准化企业”证书时，望着车间里整齐的制度牌和规范操作的同事，忽然觉得所有熬夜改稿、现场盯整改的日子都有了分量。这些规程从不是“死文件”——转炉工艺变了，操作步骤立刻改；新设备来了，监护规程先完善。
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从“门外汉”到“持证者”，用专业照亮安全路
“光有责任心不够，得有真本事。”2012年看着复杂的新设备，我决心考注册安全工程师。这一考就是12年，白天跑现场、改制度，晚上啃《金属冶炼安全技术》，累到睁不开眼仍逼自己学半小时。2018年优化工艺、2022年推标准化，常加班到深夜，只能靠周末补进度；有次仅差3分落榜，想起前辈“安全慢不得”的话，又拿起了书。
备考反倒帮我理清了工作，学分级管控，就给动火、吊装作业定等级配监护；学隐患排查，就把转炉检查等关键项标红入清单；用教材案例给员工做培训，让风险更直观。2024年查到通过的那天，我第一时间截图给同事——这证书不是光环，是“持证管安全”的沉甸甸责任，如今它的复印件就贴在我办公桌前。
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从“一个人”到“一群人”，把安全种进人心
安全从不是一个人的事。作为公司内训师，我带新老员工在现场学安全：转炉旁讲高温防护，起重机下说制动规范，用真实案例教应急处置，累计培训300余人次。2025年当全国班组长大赛裁判员时，我把易门的安全标准融进评判，4天执裁零误判，还获评“优秀裁判员”。看到江铜班组长开班前会的扎实劲儿，回来就给我们的班前会加了“每日安全提醒”环节。
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从“报到证”到“守护符”，一生感恩伴易铜
三十年风雨同路，最该谢的是易门铜业，给我安全环保、职业健康管理工作的启蒙，容我12年备考，把我送进“钻石计划”培训，给我建制度、办大赛的平台。也感谢前辈教我较真，同事陪我攻坚，家人默默支持。
如今易门铜业三十岁，我也在安全环保职业健康管理征程上阔步二十余年。往后，仍想守着火法作业区这片阵地，把专业教给更多人，把规程磨得更细，看新设备运行得更稳，看每个同事平安回家。这，就是我对易铜最深的感恩。（火法作业区王元凯）
