成都工作猫温馨提示
本平台不向求职者收取任何费用,每天发布精选职位信息,为你优先推送匹配企业,助你轻松找到好工作!
请大家在找工作时提高警惕,凡涉及收取费用或扣押证件、几乎不面试就录取等情况仔细辨别,网店刷销量、刷量起号、刷信用分、刷单、贷款、帮忙用银行卡收付款等都是诈骗!加qq群禁言的,要身份证或银行卡等个人资料的,兼职用个人银行卡收钱转钱的务必谨慎不要参与!天上不会掉馅饼!
平台已尽量审核,如遇到问题请及时联系小编反馈核实删除,谨防受骗噢。素材整理自网络,本平台不承担连带责任。
即刻关注,工作推荐,招聘发布,商务合作!
招若干手工制作员,不收押金,不收保证金。材料来回包邮。
主要做珠艺,适合在家闲的无聊的人。超级简单,看视频就可学会。纯计件,多劳多得。
加工户:500到3000一天。主要看有多少人帮忙,直接批发材料做,想要多少材料都行,单人大概一天150到300。做好了邮寄给本司回收。
商业模式,学生勿扰,有投入。谢谢
本司专做工艺品14年,值得信赖。
联系电话:13540632970
微信:nmw99999999999
温馨提示:请勿缴纳任何费用以报名工作。若遇到涉及代购、代充或为网络主播赠送礼物等包含私人信息的兼职,请直接将其列入黑名单,并向本编辑举报,以便将相关兼职信息下架处理。
四川省医学科学院·四川省人民医院公开招聘医学信息中心副主任公告
根据医院发展规划,结合学科建设需要,现面向全国招聘医学信息中心副主任1名。具体要求如下:
一、基本条件
(一)遵守中华人民共和国宪法和法律,政治立场坚定,具有良好品行,具备良好的职业道德和敬业精神,富有团队合作精神。
(二)具备岗位所需要的专业或技能条件,具有良好的英语阅读、写作及专业表达能力。
(三)身心健康,具有履行职责的身体条件和心理素质。
(四)年龄要求:原则上不超过45周岁,特别优秀的可适当放宽。
二、岗位要求
(一)学历要求:具有硕士研究生及以上学历并取得相应学位,计算机、信息技术及相关专业。
(二)职称要求:具有副高级及以上专业技术职称,特别优秀的可以放宽到中级专业技术职称。
(三)专业能力:具有5年以上三甲医院信息部门管理经验,具有信息建设国际视野。具备智慧医院建设全周期经验,需主导过国家级/省级医疗信息化项目。熟悉医疗信息系统架构设计(如电子病历、大数据平台、AI应用)。
(四)科研与学术成果:以第一作者或通讯作者在医院信息化领域核心期刊发表论文不少于2篇或获得授权发明专利不少于2项(排名前三,以专利授权书为准);具备软件著作权或科研成果转化经验。
(五)行业影响力与社会任职:需在国家级学会担任委员、省级学会担任常委及以上职务。具备跨区域行业协作经验者优先,如参与国家/省级医疗信息化标准制定、智慧医院评审等。
(六)管理能力:带领团队完成系统自研、项目攻坚,构建“技术+科研+教育”复合型人才梯队。
(七)其他要求:熟悉医疗行业政策法规(如《数据安全法》《互联互通标准化成熟度测评标准》等),具备较强的风险防控意识。
三、应聘程序
(一)网上报名。报名截止时间2025年12月31日18点。报名入口:医院官网(www.samsph.cn)“人事招聘”-“人事招聘系统”-“四川省人民医院医学信息中心副主任岗位”投递。
(二)资格审查。根据岗位要求对报名人员进行资格审查,综合报名情况确定面试人选。
(三)考核方式。综合测试与面试考核相结合,时间、地点另行通知。
(四)确定拟聘人员。
(五)公示。
(六)体检。体检时间和地点另行通知。体检的项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。未按规定时间到指定地点以及未在我院规定的期限内完成规定项目体检的报考者,视为自动弃权。
(七)办理入职手续。
(八)按程序办理任职事宜。
四、相关待遇
具有博士学位直接考核入编,编内聘用;其他人员编外聘用。薪酬待遇按照我院相关规定执行,特别优秀的面议。
五、报名注意事项
(一)请规范填写应聘信息,个人履历需完整、真实、准确、清晰反映教育、工作经历及其表现,简历附件必须包括各阶段学历、学位证、教育部学历证书电子注册备案表、教育部学位在线验证报告或教育部学籍在线验证报告,文章及奖励等需上传证明材料,履历不完整、无证明材料等简历,一律视为无效简历,责任自负。
(二)应聘者所填应聘信息务必真实、准确,应对提交资料的真实性负责,资格审查贯穿于招聘工作全过程,凡弄虚作假者,一经查实,立即取消资格。一旦发现弄虚作假或掩饰误导,则取消面试、录用资格。
(三)请确保邮箱、手机等联系方式正确、畅通。因应聘方联系不畅造成的后果由应聘者本人承担。
六、联系方式
招聘联系方式:人力资源部刘老师028-87393926
报名系统技术支持:张老师 18200238469
成都市七中育才学校科学城分校
2026年储备教师招聘的公告
成都市七中育才学校科学城分校,是以七中育才教育集团为标杆,采用创新机制办学,着力打造的一所厚植育才基因、凸显新区特质、彰显科教特色的天府名校。
根据工作实际,按照公开、平等、竞争、择优的原则,我校拟开展教师招聘工作。现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位及名额
二、招聘条件
(一)应当具备的基本条件
1. 具有中华人民共和国国籍;
2. 拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党,热爱社会主义祖国,遵纪守法,品行端正,有良好的职业道德,爱岗敬业,事业心和责任感强;
3. 无师德师风失范情况,无违纪、违法记录;
4. 具备岗位所需的专业知识和技能;
5. 具有正常履行岗位职责的身体条件和心理素质;
6. 符合法律法规和相关政策规定的其他资格条件。
(二)应当具备的业务条件
1. 具有本科及以上学历(211、985高校优先,研究生及以上学历优先,在校期间获得奖学金及有学生干部经历者优先,党员优先);
2. 具有与招聘岗位相对应的教师资格证;
3. 中学语文教师招聘岗位的普通话要求二甲及以上,中学其他教师岗位普通话要求二乙及以上。
(三)有下列情形之一者不得招聘
1. 有违法犯罪行为,被依法追究刑事责任的;
2. 党纪处分尚在影响期,政纪处分尚未解除的;
3. 有严重违法、违纪行为正在接受审查的;
4. 有精神病史的;
5.连续两次年度考核不合格;
6. 按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定,由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人;
7. 本区其他机关事业单位正式在编人员;
8. 已办理退休手续的人员;
9. 有兼职兼薪、违规经商办企业的行为或有法律、法规、相关政策规定不得担任公办中小学教师。
(四)具体要求
在职教师
1. 正高级教师、特级教师优先;
2. 具有国家承认的本科及以上学历,并取得学历、学位证书;
3. 有较强的竞赛学科竞赛教学经验;入选国家集训队或在学科竞赛决赛中获得金银牌等荣誉者优先;具有指导学生获奖经验者先;
4. 获得区(县)级赛课一等奖及以上奖励,或者具有市级及以上献课、专题发言、学术讲座经历;
5. 获得区(县)级及以上教坛新秀、优秀班主任、优秀青年教师、优秀教师、学科带头人等荣誉称号者优先,在名校担任过竞赛主教练、备课组长、教研组长、年级组长者优先;
6.有学校行政管理经验者,班主任管理经验,课程开发能力、课题研究能力的优先录用;
应届毕业生
1. 国内外优秀大学毕业的本科生、硕士研究生及博士学历毕业生,需在2026年7月31日前取得相应学制的学位;
2. 在校期间,曾获得校级二等及以上奖学金,有主要学生干部经历者优先;曾获得“国家奖学金”或“国家励志奖学金”者优先;
3. 英语专业教师必须具备英语专业八级证书。
三、报名要求
报名时间:自2025年10月7日起,招满为止
报名方式:扫描下方二维码填报信息进行报名
四、材料审核
资格审查工作贯穿招聘全过程,在任何环节发现应聘人员有不符合岗位报考资格条件或有弄虚作假行为的,一律取消应聘人员的报考或者聘用资格,所造成的后果由应聘人员承担。
五、应聘流程
(一)通知面试
学校将通过短信和电话通知初审优秀的考生参加面试,请保持电话畅通。
(二)面试
面试包括面谈、笔试、说课试讲、校长面谈环节。应聘人员因个人原因未按时到现场参加考核的,视为自动放弃,不影响面试开考,由此产生的空额不再递补。
六、体检、考察及聘用管理
1.体检标准和项目参照公务员录用体检标准、《四川省申请认定教师资格人员体检工作指导意见》(川教〔2007〕102号)、《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》(人社部发〔2010〕12 号)、《四川教育厅关于调整〈四川省申请认定教师资格人员体检工作指导意见〉有关条款的通知》(川教〔2010〕26 号)规定执行。体检需在二级甲等及以上综合性医院体检并明确出具体检合格性结论。体检所产生的一切费用由进入体检人员本人承担,体检不合格者,不得聘用。
2.考察环节包括无违法犯罪记录和失信惩戒等,体检合格且通过考察的人员作为拟聘人员,由学校按照规定与其订立劳动合同,办理入职手续。
我们将为您提供
1
清晰的成长路径
学校确定“青蓝”“园丁”“领航”三型教师分层分类递进培养,赋能教师全面精进,为您“入格-合格-创优-引领”的高质量发展路径创造良性生态。同七中育才深度共建,与七中育才领航教师“师徒结对”,和优秀青年教师“伙伴同行”,签约后即有机会到水井坊等校区跟岗学习,帮助您感受到职业成长的生命精彩。
2
璀璨的教育舞台
根植于七中育才“大器课程”的课程体系,立足学生终身发展,在学科基础课程、学科拓展课程、综合实践课程的基础上,与中科院成都分院、中国农科院等单位联合开发特色科学课程,创新构建以科学教育为核心的课程体系,探索“知识-社会-活动”深度融合的整体课程结构。在育才专家团队和锦江、新区两大教科院的三重呵护下,这里不怕您天马行空,将有更多更新的教育教学课改等待您小试牛刀,学校将和您一起走在改革的前沿,纵深推进教育教学改革,不断追求教育事业精进发展、迈向未来。
3
优质的配套生活
学校位于天府新区核心地带——兴隆湖畔科学城板块,毗邻中科院成都学院、农科院都市农业研究所、成都超算中心、天府实验室、“独角兽岛”等大型企事业单位,与高科技人才为邻;临近鹿溪河、兴隆湖生态区,在鸟语花香中育才;临近四川大学华西天府医院,19号地铁线和多条公交线路已通,享有便利配套生活。
4
一流的办公环境
作为省级教育综合改革试验区、首批全国中小学科学教育实验区,天府新区赋予学校创新体制办学,自主聘用教师、自主管理学校、经费包干,为学校的高品质管理保驾护航。
学校地处天府新区瓦窑街268号,占地60亩,建筑面积近5万平方米,拥有适合学生成长的生态建筑、设备先进的多功能教室,将建设成为高水平科学教育和人工智能教育基地。
5
优厚的薪资体系
优厚薪酬,以岗定薪,多劳多得,优绩优酬;
符合条件者可按程序申报“四川天府新区直管区人才支持政策”,最高可享受100万人才补贴以及相应的服务保障;
每年共享百万级教师培训经费,提供更好成长平台;
符合相关政策可享有天府新区购房优惠政策;
教师子女可按规定享受新区教育优待政策;
按规定享受落户天府新区等相关优惠政策;
按国家规定购买五险一金;
享高品质膳食、专业体检健康服务等各种福利。
四川工商学院行政岗招聘公告
一、招聘岗位
| 招聘部门 | 招聘条件 | ||||
| 招聘岗位 | 人数 | 学历 | 岗位职责 | 岗位要求 | |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
二、应聘办法
应聘人员需提交《四川工商学院应聘报名表》(请登录https://rsc.stbu.edu.cn/fwzn/wjxz/2020/0401/46216.html下载并填写)、个人简历和身份证、学历学位证(应届生可提交学信网学籍验证报告)、职称等资历、资格证明电子版材料。应聘人员限报一个岗位,请规范填写岗位名称并附上完整的应聘材料。
简历投递邮箱:scgsxy_rs@163.com
邮件主题格式:姓名-应聘岗位(张三-人事与发展部目标管理岗)
应聘截止时间:2025年11月30日(期间不定期组织面试,面试成功则取消职位)。
三、联系方式
成都校区:四川省成都市郫都区团结镇学院街65号
眉山校区:眉山市眉州大道岷东段9号
联系电话:028-87953900(成都校区) 028-38800083 (眉山校区)
学院网址:http://www.stbu.edu.cn/
四、薪酬待遇
1、薪酬:按学校薪酬制度执行。
2、福利:学校按规定为教职工缴交“五险二金”,提供午餐补贴、节日慰问等福利。
五、其他事项
1、坚持公开、公平、公正、竞争、择优的原则。不得提供虚假应聘材料或通过任何关系影响招聘工作,违者取消应聘和聘用资格,已被聘用的,将予以解聘。
2、应聘者往返交通及食宿等费用自理。
3、筛选方式:学校会对符合要求的简历进行筛选,筛选成功会电话或邮件通知面试。
四川工商学院专任教师招聘公告
一、学校简介
四川工商学院是经教育部批准设立的综合性民办普通本科高校。始建于2001年的“四川师范大学电子信息工程学院”,2004年设置为独立学院“四川师范大学成都学院”,2015年转设为普通本科高校,2021年顺利通过教育部本科教学合格评估。建有成都和眉山2个校区,分别坐落在成都市郫都区和眉山市东坡区。学校现有二级学院8个,专业51个,涵盖工学、管理学、教育学、经济学、文学、艺术学6大学科门类。
近年来,学校荣获“四川省依法治校示范单位”“四川省文明校园”“四川省园林式校园”“四川省高校整体转型改革先进单位”“四川省高校后勤工作先进单位”“四川省先进图书馆”“四川省脱贫攻坚先进集体”“四川省教育改革创新杰出试点单位”等荣誉称号。中国教育在线2019年中学信赖的四川省同类十大本科高校之一。2019年“中国新建(应用型)本科院校省域科研综合竞争指数”位列四川省同类院校第一。在校友会全国同类民办本科排名中,连续五年(2017—2021年)跻身中国高水平民办大学行列,2022年为中国一流应用型大学;其中2017年、2018年、2020年三年综合实力排行四川同类民办大学第一。
因教育事业发展需要,四川工商学院面向社会广纳贤才,热情欢迎各界人才加盟,携手共创学院的美好明天!
二、招聘岗位
详见附件《四川工商学院专任教师需求信息表》。
三、应聘办法
应聘人员需提交《四川工商学院应聘报名表》(请登录https://rsc.stbu.edu.cn/fwzn/wjxz/下载并填写)、个人简历和身份证、学历学位证(或就业推荐表)、职称等资历、资格证明电子版材料。
应聘人员限报一个岗位,请规范填写岗位名称并附上完整的应聘材料。
简历投递邮箱:scgsxy_rs@163.com
邮件主题格式:姓名+职称+应聘岗位(张三-讲师-应聘思政教师岗)
应聘截止时间:2025年12月30日(期间不定期组织面试,录用成功即取消相应岗位)。
四、联系方式
成都校区:四川省成都市郫都区团结镇学院街65号 邮编:611745
眉山校区:眉山市眉州大道岷东段9号 邮编:620000
联系电话:028-87953900 (成都校区) 028-38800083(眉山校区)
学校网址:http://www.stbu.edu.cn/
五、薪酬待遇
1、薪酬:按学校薪酬制度执行。
2、录用人员与学校签订劳动合同。
六、其他事项
1、坚持公开、公平、公正、竞争、择优的原则。不得提供虚假应聘材料或通过任何关系影响招聘工作,违者取消应聘和聘用资格,已被聘用的,将予以解聘。
2、应聘者往返交通及食宿等费用自理。
3、筛选方式:学校会对符合要求的简历进行筛选,筛选成功会邮件通知面试。
西南财经大学天府学院根据发展的需要,将面向社会及应届毕业生招聘艺术培训中心工作人员,有关事项如下:
一、招聘岗位:
西南财经大学天府学院艺术培训中心工作人员2名(绵阳校区)
二、招聘条件
三、招聘程序
1 、报名:凡符合条件且愿意应聘者,填写附件中的简历表。在邮件主题中注明:“姓名+应聘艺术培训中心教学主管/运营主管+绵阳校区”
电子邮箱:zhangwei@tfswufe.edu.cn
咨询电话:18011348748 张老师
薪资待遇咨询:028-64186553李老师(人事部门)
我们将对送审材料进行初选,对初选合格者将电话通知面试,面试合格者将进行为期6个月的实习。
简历接收截止时间:2025年12月30日。
温馨提示:投递简历请用我校的简历模板!
四川九州光电子技术有限公司关于招聘法务岗的公告
公司简介
四川九州光电子技术有限公司(以下简称“公司”)于2001年成立于中国科技城--四川绵阳,是四川九洲投资控股集团有限公司的控股公司,主要从事光器件、光通信装备的研发制造及销售,光芯片后工序加工及光模块的专业制造,产品广泛应用于光纤入户、数据中心、5G等领域。先后荣获国家高新技术企业、四川省级企业技术中心、院士专家工作站等荣誉称号。
一、岗位信息:
二、报名时间:
2025-10-27开始,招满即止
三、薪资待遇:
薪酬和福利按照四川九州光电子技术有限公司有关规定执行。
四、招聘程序:
1.资格审查。按照报名条件,对应聘人员进行筛选和资料审查,确定入选考试的人员名单。2.招聘方式。根据资格审查和初步甄选的情况,及时以邮件、短信或电话方式通知全部合格应聘人员,参加面试事项,做到通知事宜和发送情况有据可查。3.确定拟录用人员。面试结束后,以电话方式和邮件方式通知拟录用人员,未定为拟录用人员不再另行通知。4.正式聘用。拟聘用人员须按招聘公开渠道公示,在公示期满无异议后。以电话和邮件方式通知办理正式聘用手续。5.特别声明:应聘者应对提交材料的真实性负责,如有弄虚作假,立即取消聘用资格并追究其法律责任。
五、报名方式:
1.有意应聘者请将个人简历发送到wuxiao@jezetek.cc。2.可通过智联招聘、BOSS直聘等投递简历。3.符合条件者,将在收到应聘材料5日内沟通联系;5日未回复信息即为未通过审查,未通过审查的应聘材料代为保密,恕不另行通知和退还材料。4.联系人:吴先生、联系电话:0816-2385095。
六、监督投诉渠道:
1、 企业监督电话:0816-2471093、张女士,监督邮箱:xryr.jd@jiuzhouoe.cn
2、绵阳市国资委“护国资”热线:0816-2247110
绵阳市国资委“护国资”邮箱:mygzwdjk@163.com
【招聘】
1、 市政管网施工员 2--3 名,要求:有市政管网施工经验,熟练操作测量仪器(GPS、水准仪),对整个市政管网及道路施工工序精通,节点控制能力强,适应能力强,能吃苦耐劳。
2、二排施工员 3 名,有管网施工经验;
3、安全员 1 名,会做安全资料
工资 :面议
工作地点:郫都区
联系方式:电话 19828255350 (龚先生)
【招聘岗位】
乙方公司招聘专员
工作内容:
1.负责简历筛选,面试邀约2.试后人员维护,入职跟进。
任职要求:
!!硬性要求:
1.社会工必须要有招聘经验者
2.大专以上学历,性格开朗,对人力资源行业有兴趣,有一定抗压能力.
薪资待遇:平均4000-5000/月
上班时间:
早九晚六,周末双休,法定节假日休。入职五险一金
工作地址:武侯区环球中心
联系方式:18702831655(微信可加)
招聘岗位:女装店【导购】和导购
工作地址:①武侯区交子大道悠方商场(新店开业) ②成都龙湖西辰天街
岗位要求:男女不限,性格外向,自律及良好的团队合作精神
薪资待遇(兼职也可,时间可协商):
1、周一到周五上一休一,周六周日早晚班,买社保
综合收入5000-15000不封顶,优秀的面谈
联系人:冷老师 18908234373
国企-秩序、前台岗招聘
岗位一、秩序礼仪形象岗:4600元/月,招聘1人
1、车辆指引,人员接待,接待到访写字楼的车辆和人员。
2、礼貌接待,礼仪示范,语言礼貌引导人员,用交通指挥手势指引车辆。
3、站岗管理人员车辆进出,轮休换岗。
要求:身高173CM及以上,35岁以下,军事动作过硬,要求服役退伍人员。
待遇:早餐中午餐丰富(不提供晚餐),提供住宿,早8晚6、早10晚8,每日站岗时间约5小时、月休6天,五险一金,生日金等。
具体地址:剑南大道中段
联系方式:18108109591
根据工作需要和相关制度规定,东方电气投资管理有限公司现就风控合规部负责人岗位面向全社会进行公开招聘。现将有关事项公告如下。
一、公司简介
东方电气投资管理有限公司是中国东方电气集团有限公司专业化资本运作平台,聚焦装备制造业的高端化、智能化、绿色化,能源体系的清洁低碳、高效安全以及战略性新兴产业,专业化开展战略性股权投资、产业基金、融资租赁、资产管理等业务,公司致力于成为具有核心竞争力的央企产融控股平台,助力集团公司高质量发展。
二、基本原则
(一)坚持党管干部原则和发挥市场机制作用相结合。
(二)坚持德才兼备、以德为先、五湖四海、任人唯贤,坚持事业为上、人岗相适、人事相宜,坚持依规依纪依法。
(三)坚持忠诚干净担当和习近平总书记关于国有企业领导人员“20字”标准。
(四)坚持“有为才有位”,重实干、重实绩、重担当,宁缺毋滥,不“降格以求”。
三、公开招聘职位、岗位主要职责及工作地点
(一)公开招聘职位和职数
东方投资风控合规部部长/副部长,1名。
(二)岗位主要职责
1.负责拟订、修订风险管理、合规管理、合同管理、法律事务管理、授权管理、供应商与招标管理、审计管理、责任追究等制度办法、实施细则与工作流程。
2.负责组织编制全面风险管理、合规管理、审计工作计划,提交公司领导或决策机构审批后组织实施。
3.负责初审各类管理总结、报告,提交公司领导或决策机构。
4.负责初审公司全面风险管理目标、风险偏好、风险承受度,并提交公司领导或决策机构。
5.负责初审重大风险管控方案和重大风险评估报告,并提交公司领导或决策机构。
6.负责指导、监督、检查各单位(部门)的风险管理、合规管理及内控管理工作。
7.负责公司投后管理,制定相关规章制度、工作流程;根据投资项目、参股公司实际经营情况和未来发展趋势,选择适当的退出时机,研究制定退出方案。
8.根据需要参与项目尽职调查、商务谈判、法律纠纷处理。
9.获悉重大突发风险事件后,负责信息的及时上报;负责组织相关部门评价事件影响、共同制定风险管控方案,报经理层审议、董事会审批后组织实施。
10.负责与上级机构、外部单位的组织协调与关系维护。
11.完成领导交办的其他工作。
(三)工作地点
四川省成都市
四、任职基本条件和任职资格
(一)任职基本条件
1.自觉坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,坚决执行党和国家的路线方针政策,严格遵守党的政治纪律和政治规矩,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。坚持国有企业的社会主义方向,坚持忠诚干净担当,坚定建设具有全球竞争力的世界一流企业的职业追求。
2.具有较强的创新意识和创新自信,敢闯敢试、敢为人先,勇于变革、开拓进取。
3.具有较强的管理能力和专业能力,具有履行岗位职责所必须的专业知识、政策理论水平、法治理念和工作能力,具有专业思维、专业素养,注重团结协作,善于组织协调。
4.具有正确的业绩观,坚决贯彻新发展理念,坚持创新驱动、转型升级、提质增效,勇担当,善作为,勤奋敬业,真抓实干,工作业绩突出。
5.具有良好的职业操守和个人品行,严格遵守党章党规党纪,自觉践行“三严三实”,认真贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神,坚决反对“四风”,坚决反对特权思想和特权现象,谨慎用权,公私分明,诚实守信,依法经营,严守底线,廉洁从业。
6.认同和遵循东方电气企业文化和价值观。
7.具有良好的心理素质和正常履行职责的身体条件,无职业禁忌疾病。
(二)任职资格
1.具有硕士研究生及以上学历(取得学历学位双证书),具有投资、金融、财务会计、经济、审计、法律等相关专业背景,具有法律从业、基金从业、证券从业、CPA、CFA、CERM、FRM任一资格,并具有中级及以上职称,持有CPA、CFA、FRM证书者优先。
2.应聘副部长的,要求1985年1月1日及以后出生;应聘部长的,要求1980年1月1日及以后出生。特别优秀的,年龄可适当放宽。
3.应聘副部长的,应具有5年及以上工作经历且最近3年考核为称职及以上,或具有3年及以上工作经历且最近2年考核为优秀。应聘部长的,应具有企业中层副职及以上领导岗位2年及以上工作经历。
4.具有5年及以上金融/投资行业投资、风险管理、合规管理、内控相关工作经验。具有央国企产业投资/股权投资行业头部机构/私募股权投资基金公司投资、风控合规从业经历者优先。
5.熟悉投资、产业基金、融资租赁等业务的全流程风险点,具备出色的投资、财务分析、法律尽调能力。
6.具有良好组织协调能力、领导能力、逻辑思维能力和优秀的文案写作能力。
7.具有较强的学习能力、创新能力及执行力。
(三)不受理报名的情况
1.受过刑事处罚的;
2.处于组织处理或党纪政务处分所规定的提拔使用限制期内的;
3.涉嫌违纪违法正在接受组织调查,或被相关主管部门、行业协会作出处罚的;
4.与原单位有竞业限制等约定的;
5.其他不宜报名情形的。
五、公开招聘程序
(一)发布招聘公告
(二)公开报名
(三)资格审查、简历筛选与面试初试。符合条件人员少于3人时,终止该岗位公开招聘工作。
(四)综合测评。含笔试、面试。
(五)确定考察人选并开展组织考察或背景调查
(六)确定聘用人选
(七)任前公示。公示时间为5个工作日。
(八)健康体检
(九)上报审批
(十)办理任职
1.经公示无异议或不影响聘用的,办理任职手续。
2.聘用人员领导岗位试用期1年,同时签订劳动合同和岗位聘用合同,明确有关事项。试用期满,经组织考察,如胜任该岗位,正式任用;不胜任的,免去试用岗位。
以上流程根据实际情况细化。
六、报名要求
1.报名时间:2025年10月22日-11月20日17:00(以在线报名时间为准,逾期不予受理)。
2.报名方式:登录国聘招聘平台进行在线报名,按要求维护简历信息并将报名所需材料上传到附件,然后点击申请职位,完成简历投递。具体链接如下:https://www.iguopin.com/job/detail?id=170765890734785274
3.附件资料:
(1)完整填写的《东方电气投资管理有限公司中层领导人员公开招聘报名表》WORD版和签字后的PDF扫描版。
(2)本人身份证、学历学位证书、职称证书、职(执)业资格证书、荣誉证书等材料(电子扫描件)。
(3)竞聘部门中层副职级岗位的,需提供本人近三年考核结果证明材料;竞聘部门中层正职级岗位的,需提供本人任职经历的证明材料及本人近两年考核结果证明材料。
(4)充分体现本人近年来主要工作业绩(含参与重大项目情况、重大工作实绩)等的自述材料。
(5)近期电子版2寸证件照。
4.未按要求填写《报名表》或提交材料不全的,不予受理。
5.面试初试时间根据报名情况另行通知。
七、纪律要求
1.东方投资承诺对应聘人员信息资料严格保密。
2.应聘人员需对提交材料的完整性和真实性负责。凡弄虚作假者,一经查实,即取消聘用资格或解除相关协议,公司保留追究其有关责任的权利。
3.资格审查工作贯穿公开招聘全过程,任一环节发现有不符合招聘条件的,取消应聘者资格。
4.应聘人员和工作人员要严格遵守有关纪律,严格执行保密制度和回避制度,对违反纪律,搞不正之风的,一经查实,严肃处理。
八、联系方式
1.联系电话:028-87583148
2.监督电话:028-87898863
3.通讯地址:四川省成都市高新西区西芯大道18号东方电气集团2号楼5楼5020室,邮政编码611731。
九、本公告未尽事宜由东方电气投资管理有限公司党群工作部负责解释。
成都湔江文化旅游发展有限公司(简称:湔江文旅)是四川龙门山文化旅游发展有限公司的全资子公司,以彭州山水资源为基础,致力于构建文旅全产业链运营平台,业务涵盖旅游开发策划、景区管理、文旅消费品开发营销、文艺活动、品牌管理及数字营销等,旨在通过资源盘活、产品开发与运营体系构建,打造具有国际影响力的特色文旅品牌,推动文商旅体融合发展。因业务发展需要,现面向社会公开招聘4名工作人员,具体事项公告如下。
一、岗位信息
本次招聘遵循公开、平等、竞争、择优的原则,计划招聘4个岗位,共4人,副经理1人、招商管理岗1人、经营管理岗1人、新媒体运营岗1人。(详见附件1)
二、报名时间
2025年10月24日挂网公示起至11月2日17:00,逾期报名无效,应聘人员可自行登录报名链接(https://zk.xnrczpw.com/index.php/exam/?EXAMID=3663),在线填写岗位报名信息并上传相关证明材料。
三、招聘基本要求
(一)招聘对象
符合岗位要求的社会在职、非在职人员。报考者须在报名前取得岗位条件要求的国家承认的学历毕业证等证书。未在要求规定时间内取得有关证书的,不能进入下一步招聘环节。
(二)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.思想政治素质好,作风正派,拥护党的路线、方针和政策;
3.遵守国家法律法规,无受过刑事处罚和未了结的民事案件;
4.具有履行岗位职责的相应的专业、学历及技能条件;
5.身体健康,能胜任岗位工作;
6.执有国外、境外文凭者,需同时提供国家教育部认证的留学学历、学位证明原件;
7.符合招聘岗位所需的其他条件。
(三)任职条件
符合《成都湔江文化旅游发展有限公司2025年招聘岗位需求表》规定的条件。
(四)有下列情况之一者,不予聘用:
1.正在接受司法机关立案侦查或纪检监察机关立案审查的;
2.正在党纪政务处分所规定的提拔使用限制期内的;
3.曾受过司法机关刑事处罚、被开除公职和被开除党籍的;
4.参加过非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;
5.个人在企业经营管理活动中有弄虚作假记录的;
6.配偶已移居国(境)外或者没有配偶但子女均已移居国(境)外的;
7.曾违反政治纪律和政治规矩的;
8.被依法列为失信联合惩戒对象的;
9.法律法规规定影响聘用的其他情形;
10.其他不符合资格条件的。
四、招聘程序
(一)资格审核
严格按照有关规定和原则筛选简历,确定进入笔试环节人员名单,并对资格审核名单公示3个工作日。
(二)笔试
资格审核结果将以邮件、短信、电话方式通知。
1.笔试时间及地点:另行通知;
2.笔试时须携带身份证或有效期内的临时身份证(不含过期身份证和身份证复印件)、黑色签字笔;
3.笔试科目:《综合能力测试》一科,考试内容为公共基础知识、行政能力测试、专业知识,卷面满分100分;
4.招聘人数与实际参加笔试人数的比例副经理岗不低于1:5,其他岗位不低于1:3,若比例未达到要求,将取消岗位招聘。笔试完成后,将对笔试成绩公示3个工作日。
(三)资格复审
根据笔试成绩由高到低排名择优确定资格复审名单(笔试成绩并列,将一并进入资格复审),按副经理岗不低于1:5,其他岗位不低于1:3的确定进入资格复审人员,复审当天请携带原件及复印件进行校验。资格复审不合格者,取消面试资格,由此出现的缺额在应聘同一岗位的应聘人员中按笔试成绩从高到低依次等额递补。
(四)面试
以邮件、短信或电话方式通知进入面试人员。招聘人数与实际参加面试人数的比例副经理岗不低于1:5,其他岗位不低于1:3,若比例未达到要求,将取消岗位招聘(面试当天突发缺考情况除外)。
1.面试时间及地点:另行通知;
2.面试总分为100分。面试成绩合格线为80分,如参与面试人员面试分数均未达到80分将取消该岗位招聘。面试完后,将对面试成绩公示3个工作日。
(五)确定拟聘人员名单
按照应聘人员笔试成绩50%、面试成绩50%折算综合测试成绩,并按从高到低次序确定进入背景调查和体检人员名单,以邮件或短信方式通知相关人员,未入围的不再另行通知。经以上流程确定符合岗位条件的拟聘人员名单后,进行为期5个工作日的聘用前公示。
(六)正式聘用
按程序办理正式聘用手续,签订劳动合同。拟聘人员应在规定时间内报到,未经同意,未在规定时间内报到者或报到时尚未与其他用人单位解除劳动关系的,视为自动弃权;因上述原因产生的空额,不再进行人员递补。
应聘人员可通过彭州市人民政府门户网站、成都湔江投资集团有限公司微信公众号、彭州市国经人力资源管理有限公司微信公众号查询资格审核通过人员名单、笔试和面试成绩、拟聘人员名单。
(七)特别声明:
1.资格审核贯穿招聘全过程,应聘人员应对提交材料的真实性负责,任一环节发现不符合资格条件或弄虚作假的,招聘单位有权立即取消应聘或聘用资格,情节严重的可追究其法律责任。
2.应聘人员所留联系方式(包括手机号、邮箱)应准确无误,在公开招聘期间保持通讯畅通;若因本人填报电话有误或其他原因而无法联系本人,造成的后果由应聘人员本人承担。
3.招聘人员实行试用期制度,试用期薪酬按招聘单位薪酬制度执行,试用期满考核不合格者予以解聘。
4.应聘人员需认真阅读本公告,凡投递简历人员即视为已知晓并认同本公告全部内容。
五、报名方式
采取网上报名方式。
咨询电话:028-60986866(曾老师)
咨询时间:工作日9:00-12:00,13:00-17:00
六、监督投诉渠道
纪检部门联系人:贾老师
联系电话: 028-83885861 工作日9:00-12:00,13:00-17:00
监督邮箱:49656340@qq.com
特别提示:本次招聘面向社会公开组织,不收取任何费用,不指定考试辅导用书,未委托或授权任何机构或个人开展付费招聘活动。请各位应聘者提高警惕,注意甄别,谨防上当受骗。
其他未尽事项,成都湔江文化旅游发展有限公司委托彭州市国经人力资源管理有限公司代为解释。
附件1:成都湔江文化旅游发展有限公司2025年公开招聘岗位需求表
西南财经大学天府学院根据发展的需要,将面向社会及应届毕业生招聘图书馆工作人员,有关事项如下:
一、招聘岗位:
西南财经大学天府学院图书馆工作人员1名(绵阳校区)
二、招聘条件
岗位名称 |
主要职责 |
招聘人数 |
招聘要求 |
图书馆工作人员 |
图书馆日常工作 |
1名 (绵阳校区) |
1.硕士研究生及以上学历。 2.本科或者硕士研究生阶段为图书馆学、情报学、信息管理三专业之一,有图书馆工作经验、科研能力突出者优先。 3.吃苦耐劳,踏实肯干,能适应倒班工作。 |
三、招聘程序
1 、报名:凡符合条件且愿意应聘者,填写附件中的简历表。在邮件主题中注明:“姓名+应聘图书馆工作人员+绵阳校区”
电子邮箱:zhaopin@tfswufe.edu.cn
图书馆咨询电话:0816-6354331
薪资待遇咨询:028-64186553李老师(人事部门)
我们将对送审材料进行初选,对初选合格者将电话通知面试,面试合格者将进行为期6个月的实习。
简历接收截止时间:2025年12月30日。
温馨提示:投递简历请用我校的简历模板!
招聘岗位:车险客服经理
招聘人数:5
应聘要求:年龄20-35,大专及以上学历(有经验者可适当放宽)
职责要求:根据公司提供资源联系车险客户续保,职场就近安排。(有相关从业经验优先)
福利待遇:入职五险一金、过节费、新人保护等,新人保护3000-5000 老人人均8000-15000
联系人:邓先生
联系方式:19141986616
地址:成都市青羊区中铁西城写字楼5栋
地址2:成都市温江去海天腾逸广场2栋
1.普工两班倒,试用期三个月,前两个月保底工资4500,第三个月开始全计件。
2.压铸车间主任,要求:有锌合金压铸经验。
要求年龄18-45,吃苦耐劳,踏实勤快,服从安排
公司提供食宿,宿舍单人单间,水电自理,餐费早餐1元,午餐晚餐都是4.5元,吃那顿扣那顿。
联系电话18011592376
身高:165cm以上;
年龄:32岁及以内;
待遇:5500元/月(8小时-双休-法定休)(五险一金);
地址成都市高新区和茂街1号。
联系电话:17318699195
简历投递:609804490@qq.com
薪资:3.5k-7k(具体面议),同行业经验1年上;周一、周二休息,周三至周日上班
上班地址:崇州市蜀州南路51号(春熙里)11栋。
电话136 9902 6439 王女士
招聘岗位:门店店员要求:
任职要求1.大专以上学历,年龄20—35岁2.具备良好的服务意识和沟通能力,工作认真负责,能熟练操作收银设备3.无信用问题,手臂及其他裸露部位无纹身,无违法犯罪记录;4.吃苦耐劳,能适应倒制度(根据店铺需求排班)。
岗位职责1.负责店面的客户接待工作,热情、耐心地为客户介绍产品信息,引导客户购买;2.准确完成收银工作,确保账实相符,并妥善保管收银款项;3.负责店面的货品整理、陈列和补货,保持店面整洁有序;4.协助店长开展线下营销推广活动和促销活动;5.收集客户反馈信息,及时向店长汇报;6.完成店长交办的其他工作。
工作时间:早7:00—晚23:00三班倒,月休四天待遇:月薪3000—4000购买社保福利:餐补、交通补贴、通讯补贴、绩效等
联系方式:田老师13550098916 (微信同号)
地址:成都市金牛区二环路北一段111号西南交大内
初级及以上中医康复医师 1名
岗位要求1. 本科及以上学历,学士及以上学位;2. 具有执业医师资格证书和医师执业证书(执业范围为: 中医康复学、中医骨伤学)。3. 具有中医康复学、中医骨伤学初级及以上卫生专业技术职务任职资格;4. 已完成相关专业规培。5. 原则上年龄不超过 45 周岁(1980年10月1日后出生)
报名时间:2025年10月24日至 2025年10月30日17:00止;报名方式线上报名:请应聘者将材料(基本简历、身份证、毕业证、学历证、资格证、执业证、职称证、规培证等本专业相关证件的PDF版)直接发送邮箱:xalsq120@126.com。递交材料时间:工作日8:30-12:00 13:30-17:30
中心地址:成都市金牛区文华路3号
联系电话:028-87766097联系人:李老师
岗位:文员
旅游管理
职位描述
1、熟悉办公软件,具有一定的抗压以及协调能力
2、对接酒店内部各部门的一些工作
3、负责部门文职工作
公司地址:四川省成都市都江堰市至臻路6号
联系人:何蒲霞
联系电话:18881499112
邮箱地址:hepuxia0002@hworld.com
要求:
1、无犯罪记录,28-42岁、高中及以上学历、男1.70米;
2. 具有行业安保工作经验退役军人及公安院校毕业人员优先;熟练使用办公软件;
待遇:
面议,免费提供住宿及工作餐、月休4天
工作地点:成都市龙泉驿区经开区南二路118号
联系电话:13981206845

