1月4日晚间，一则厦门吉宏股份发放1亿现金分红的消息在跨境圈传开，着实让普通打工人眼红了一把：“羡慕得眼红。”
吉宏股份豪气分红
吉宏科技股份有限公司发布一则《关于回报股东特别分红方案的公告》，主要公告内容如下：
根据公司 2022 年度前三季度财务报表（未经审计），公司 2022 年 1-9 月合并报表中归属于母公司股东的净利润为 198,694,830.18 元，截至 2022 年 9 月 30 日，公司合并报表可供分配利润为 1,520,596,666.28 元，母公司报表可供分配利润为 433,575,670.31 元。
基于公司实际经营情况和长远利益，并考虑对广大投资者的合理回报，公司拟定 2022 年前三季度回报股东特别分红方案如下：以董事会审议通过特别分红方案之日的总股本 378,409,288 股为基数，向全体股东每 10 股派发现金红利 2.63 元（含税），共计分配现金股利 99,521,642.74 元。
该公告让我们见识到了什么叫豪气，2022年度前三季度可供分配利润就高达十来亿，如今拿出1亿对股东进行适度回报，似乎也情有可原。
从天眼查可见，主要股东有三位，大股东庄浩占总股本比例19.06%，本次可以拿走18968825.106元。
与吉宏股份豪气相当的还有长荣海运。
近日，媒体曝出台湾省长荣海运给员工多发52个月的薪资作为年终奖（有消息称60个月），数据显示2022年前三季度，长荣海运净利润已经超过2021年全年，其前三季度净利润约合人民币689.29亿元，同比约增长72%。
吉宏股份、长荣海运都实现了千亿元的净利润，这才是它们“财大气粗”的关键所在。
年底各个版本的年终奖故事不断挑动着打工人敏感又脆弱的神经。实际上，在跨境寒冬之下，更多企业面临的是利润缩水、裁员，而打工人遇见更多的是年终福利的缩水，甚至有人自嘲，“没被裁员就是最大的年终奖”。
来看看普通打工人的年终奖故事：
卖家A：公司年终奖！这是什么神仙操作啊？！
卖家B：今年经济不行，年终绩效较之前几年少了很多。
卖家C：年终奖，奖励一个梦想。说明年带我做项目。
卖家D：不错的哈哈哈。
卖家E：有，但不多
卖家F：我们年终奖一万多吧
要说各家年终奖金金额的差别，就像海王和母胎solo的差别，用一句“旱的旱死、涝的涝死”来形容再贴切不过。
祝大家都有年终奖？
时间过得真是太快了，又到了一年一度互相攀比互相羡慕的时候！大家今年有多少年终奖呢？欢迎进群一起聊聊
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