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一、背景与研究概述
1.1 研究背景与意义
2025年，中国高校毕业生规模达到1222万人的历史峰值，较2022年增长约146万人，增幅达13.5%。这一庞大的数字背后，是教育普及化政策与社会对学历追求的双重推动。然而，毕业生规模持续扩张的同时，就业市场却呈现出明显的结构性分化，形成"就业难"与"招工难"并存的局面。
研究目标
通过对全国大学生就业数据的系统分析，揭示就业市场的结构性特征与发展趋势，为学生、家长及教育机构提供参考，助力科学合理的专业选择，强化对学习重要性的认识，为个人努力方向提供借鉴。
1.2 数据来源与研究方法
本报告的数据主要来源于教育部官方统计、麦可思研究院发布的《2025年中国本科生就业报告》、智联招聘《2023大学生就业力调研报告》等权威渠道。研究方法采用定量分析与定性分析相结合，通过对就业率、薪资水平、专业对口率等量化指标的统计分析，结合行业发展趋势与政策导向，揭示大学生就业市场的现状与未来走向。
教育部数据 麦可思研究院 智联招聘 定量分析 定性分析
一、急招，海外小说投放 1个， base 深圳
1) 年龄：27岁-35岁 ；
2) 学历：职级薪酬：20K/月-30K/月*14薪
3) 汇报：部门负责人
岗位职责：
1、负责海外小说产品的推广工作，参与制定市场营销战略、计划、预算，并合理推进执行；
2、负责渠道推广计划的工作实施和监督，制定和监控各项推广数据指标，能够依据数据快速进行推广策略调整；
3、控制账户消费金额，通过合理使用账户内资金达到预期广告效果，分析市场需求，不断优化广告效果，达成roi目标。
4、对广告投放的素材进行分析，并提供优化策略，使广告投放效果不断优化；
5、关注市场情况及同行投放策略，及时根据市场形势调整优化投放策略。
任职要求：
1、本科以上学历，有2年以上海外投放推广经验，熟悉海外英语区域市场；
2、对Facebook、TikTok、Google等有深度认知，具有丰富海外市场投放经验；
3、善于分析数据，能够根据渠道数据变化及时调整推广策略；
4、具有较强的进取精神，工作认真，责任心强，抗压性强；
5、具有敏锐的市场意识、应变能力、独立开拓市场的能力； 二、 急招 业务架构师 北京1) 年龄：35-45岁内；
2) 学历：全日制本科及以上
3) 职级薪酬：30K+，12薪；
4) 汇报：人资总监；
5) 带团队情况：管理10 人左右；
职责:
1、深刻理解建筑数字化管理领域业务战略、业务运转模式、管理诉求；
2、负责业务应用的架构蓝图规划和总体应用架构设计，与业务战略相适应；
3、主导应用产品架构设计，构建工作业界领先的产品框架，能够灵活应对业务变化；
4、深度参与应用架构设计与程序设计的评审，确保产品设计能够顺利、高效落地；
5、能够非常熟悉应用产品的程序架构、数据链路、依赖关系、性能瓶颈，并制定优化方案；
6、负责适用于应用产品研发的架构原则、方法、建设指引的编制与持续完善；
7、管理业务应用产品的架构问题、技术问题、性能问题，并推动问题解决；
任职资格:
1、理工类、管理类、计算机、软件工程等专业，211/985大学统招及以上学历；
2、8年以上产品规划、架构和程序设计工作经验，独立承担过大中型系统架构设计；
3、具有智能制造、工业互联网，CRM、ERP领域系统架构设计的经验优先；
4、熟悉架构理论，有架构治理经验，善于进行程序设计机制的钻研；
5、具备业务洞察能力，自我驱动，从业务战略层思考问题并进行技术决策；
6、具有较高的抽象与分析、归纳能力、逻辑分析能力、学习能力和创新能力；
7、具有团队合作精神，良好的语言表达和沟通能力，技术导向、乐于分享，良好的协作能。 |
