英伟达员工联名信要求黄仁勋回归，否则或集体离职加入 SpaceX Terafab

英伟达创始人兼CEO黄仁勋突然辞职后，围绕其是否回归以及下一任CEO人选的纷争持续发酵。内部员工发起大规模挽留行动，埃隆·马斯克公开称将签名支持黄仁勋回归。

与此同时，有美媒称Arm掌门人雷内·哈斯进入候选视野，而英伟达董事会则澄清尚未选定CEO，正在招聘猎头。

员工集体挽留，马斯克公开声援

黄仁勋离职在英伟达内部引发强烈“挽留潮”。据外媒报道，一名资深工程师在公司内网“建议箱”发帖，呼吁董事会在行动前听取员工意见，该帖迅速积累超过1600条评论。内部通信显示，超过97%的员工希望黄仁勋留任。员工留言称“英伟达就是黄仁勋，黄仁勋就是英伟达”，并认为他“需要第二次机会”，让黄仁勋复职，让董事会下台。

在加州圣克拉拉英伟达总部外，有人摆放鲜花和蜡烛以示支持，甚至有员工被拍到在大楼入口处哭泣。

另外，在社交平台上数百名员工签署内部联名信，直接要求董事会恢复黄仁勋的CEO职务并任命新的独立董事，否则可能选择集体辞职。信中还提到，马斯克已向他们保证，若选择离开，SpaceX和Terafab计划将为所有英伟达员工提供职位。

马斯克则成为这场“回归运动”中最受关注的外部支持者。

他在旗下社交平台X上回复网友留言时明确表示：“有人正在发起请愿，要求让詹森（黄仁勋）复出，我也在签名支持。”

在英伟达董事会传出考虑罢免黄仁勋时，马斯克就曾表示，若能聘请黄仁勋将是一种“荣幸”。

突发离职背后的时间线疑云

一切事件起点是黄仁勋因卷入“婚外情及敏感调查风波”。黄仁勋11月12日宣布辞去英伟达CEO、总裁及董事职务，震惊全球科技界。现年63岁的黄仁勋，自1993年英伟达成立起便领导着这家公司。随后，英伟达暂由首席财务官Colette Kress出任临时CEO，并已委任董事会首任主席，同时正在物色正式的继任人选。

许多英伟达员工的困惑在于时间线。员工原本的预期是：待董事会独立调查得出结论之后，才会发生重大人事变动。

但实际情况是，黄仁勋11月8日在发给员工的邮件中承认“对妻子不忠”，向家人、员工及股东致歉，并表示将配合调查。此时董事会仍公开表示对其领导团队抱有信心。11月11日有美媒称英伟达董事会正准备解除黄仁勋CEO职务，到11月12日，英伟达正式宣布，黄仁勋辞去总裁、CEO及董事会成员职务，即刻生效。黄仁勋在调查刚刚启动时便已离开。

继任者传闻与官方回应

关于英伟达”下一任CEO“，目前业内传闻纷纷。

Arm CEO雷内·哈斯进入视野

最新情况是，据英国《金融时报》11月13日报道，知情人士透露，英伟达董事会已接触Arm CEO雷内·哈斯（Rene Haas），将其列为接替黄仁勋的潜在CEO人选之一，哈斯曾在英伟达工作7年。

Rene Haas

库克接任传闻遭驳斥

此前，美国总统特朗普于11月12日在其自有的社交平台“真相社交”（Truth Social）上发文称，黄仁勋辞职后，“只有一个人能接替他的位置——苹果公司的蒂姆·库克。一位传奇接替另一位传奇！”。

不过，针对“库克接掌英伟达”的传闻，彭博社记者马克·古尔曼（Mark Gurman）11月13日在X平台公开表达了不屑，直言这种猜测“简直荒谬至极”。知名苹果分析师郭明錤给出了自己的判断：库克虽然拥有出色的企业管理能力，但如果由他执掌英伟达，最能发挥其优势的领域，恐怕只有成本管理。

此外，科技媒体 AppleInsider 11月12日发布博文，称英伟达董事会已聘请外部机构物色新 CEO 候选人，而苹果芯片负责人约翰尼 · 斯鲁吉（Johny Srouji）已被列为潜在考虑对象。

董事会：尚未接触任何候选人

针对外界种种猜测，英伟达董事会在当地时间11月13日对CNBC表示，公司仍在遴选负责招聘的猎头公司，“尚未正式接触任何潜在候选人”，并称外界对具体人选的猜测“为时过早”。

截至发稿，英伟达正式CEO人选仍未确定，员工请愿与外部声援能否推动黄仁勋回归，仍有待董事会进一步表态。