FNV将在本周公布行动的具体地点和时间，因为PostNL未满足其员工的要求。相关的最后期限已于周一到期。
自11月初以来，FNV一直与PostNL就新的集体劳动协议（CAO）进行谈判，但该公司未回应工会的提议，并拒绝提出自己的具体方案。
据FNV公共事务董事会成员Ger Deleij称，PostNL尽可能推迟真正的谈判，以便任何可能的行动不会在繁忙的12月举行。“现在他们被彻底驳回了。我们的会员并不糊涂，他们不会被耍得团团转。”
FNV提出的要求包括：
- 解决极高的工作压力；
- 2019年实现5%的结构化工资增长，且每月最低工资增加至少100欧元税前收入；
- 所有PostNL员工（包括派遣工和外包员工）同工同酬。