BVPP和CNV工会大多数成员已同意PostNL及周六投递员新集体劳动协议（CAO）谈判结果，支持票数已达通过门槛。
FNV成员投票结果暂未确定，将重新投票。新协议将于近期签署，该安排也为FNV完成成员咨询预留了充足时间。
协议有效期与薪资调整
新集体劳动协议自2024年4月1日起生效，至2026年6月30日到期。员工累计加薪7%，具体节点如下：
- 2024年7月1日：加薪2.5%（差额于同年12月追溯补发）；
- 2025年1月1日：加薪1.5%；
- 2025年7月1日：加薪1.5%；
- 2026年1月1日：加薪1.5%。
其他福利改善措施
自2025年1月1日起，取消18岁及以上青年员工的工资标准。此外，双方还就个性化RVU（提前退休计划）、自行车项目及愿望父母特殊休假等达成多项协议。