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欠薪300万,关停全部门店,总部空了,创始人疑跑路,老牌零食连锁巨头败了?

欠薪300万,关停全部门店,总部空了,创始人疑跑路,老牌零食连锁巨头败了? 赢销力
2026-11-06
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导读:货架还在,人已经离场。

前言:
货架犹在,客流已散。曾经遍布超市出口与商场角落的零食连锁品牌欧味多,如今陷入经营危机,百余家门店关停,总部人去楼空。这一昔日网红品牌的崩塌,折射出传统重资产零售模式在当下市场环境中的脆弱性。

突发崩盘:资金链断裂致全面停摆

10月15日,媒体报道显示,老牌零食连锁品牌欧味多陷入严重经营危机。其总部办公室已无人办公,墙上张贴的《经营调整全体员工通知》直言:因市场环境变化、行业压力及战略调整,公司面临资金链断裂,日常运营无法维持,要求全体员工即刻停止工作并办理交接。

以北京悠唐购物中心门店为例,货架商品未撤,但人员已失联。据悉,欧味多拖欠员工工资近三百万元,全国一百多家门店同时“拉闸”。早在年初,内部员工便察觉工资发放延迟;9月底起,多地门店出现大规模撤店、租金拖欠及负责人失联现象,最终导致业务全面停摆。

欧味多的困局根源在于市场定位模糊。十年前盲目扩张直营店,试图复制模式获利,却既无高端品牌影响力,又缺乏平价店的价格优势,导致两头不靠,最终陷入绝境。

深度解析:重资产模式下的生存困境

欧味多成立于2010年,曾是上海及长三角地区知名的零食连锁品牌,巅峰时期拥有百余家门店。在当时电商尚未完全普及、连锁业态稀缺的背景下,凭借线下流量红利迅速崛起。然而,这种依赖商场自然客流的模式存在天然缺陷。

据前运营人员透露,此类店铺常面临“高成本、低客单”的矛盾:顾客往往仅购买少量低价商品,客单价仅二三十元,但房租、人工、水电等固定成本却按百余平米的大场地计算。数据显示,部分门店月营业额从一年前的10万-15万元降至近期的5万-8万元,跌幅超过50%。

在直营重资产模式下,收入减半而刚性成本不变,利润空间被压缩殆尽,持续亏损成为定局。更致命的是,欧味多缺乏独立获客能力,完全依赖商场输血。一旦外部流量松动或竞争加剧,基本盘便瞬间塌陷。

当前零食赛道竞争已进入白热化阶段:

  • 上游挤压:现炒糕点与短保烘焙市场五年增速超40%,规模达180亿元,凭借新鲜感大量截留客源。
  • 下游冲击:赵一鸣零食等量贩巨头通过密集网点与暴力补贴,将性价比推向极致,彻底挤占中间档位的生存空间。

夹在中间的欧味多,营收直线下跌,毛利被两端掐断,每月结算后所剩无几,崩溃只是时间问题。

转型启示:旧逻辑失效与新牌局开启

欧味多并非没有尝试自救。今年6月,公司曾申请注册“KANG FRESH”商标,涉足肉类、果蔬及加工坚果等短保鲜食领域。数据显示,预计2026年新鲜零食市场规模将达400亿-500亿元,年增长率超40%。方向虽正确,但转型门槛极高。

短保产品对周转速度要求极高,损耗率稍高即可吞噬单店利润。此外,现制现售模式要求门店具备小型加工区,并对后厨规范、员工技能及卫生管理提出全新挑战。对于习惯包装货直营的老牌企业而言,组织能力的重构远比产品更新困难。

欧味多的退场是一个明确信号:依靠信息差和渠道红利的时代已终结。在消费者手握比价软件、选择多元化的今天,仅凭好地段和整齐货架已无法确保持续增长。

传统巨头的转型注定是一场持久战,涉及效率重塑与价值重构。货架上的价签或许还未撤去,但新的行业牌局已然开始。在这场洗牌中,下一个出局的会是谁?值得所有从业者深思。

(未注明图源:千库网)
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