财务人头太大：因为真的看不懂这几个公式...- 大数跨境

喵人说税

2025-06-06

导读：纳税缴费信用修复，加分计算公式原来是这样理解的，财务人看完，全懂了。

你好，我是与你携手勇闯财税圈的喵人，这是我的第373篇原创文，诚邀你启阅。

前几天粉丝转发了新版的《纳税缴费信用管理办法》给我，我写了：财务人头晕头疼：这个文件是在讲什么事？终于有人能站出来说了。

粉丝按照我建议学习后，产生了新疑问。

问我：《纳税缴费信用管理办法》文件中的附件6（纳税缴费信用修复范围及标准）中10-15项涉及到修复加分计算公式，不理解怎么计算？

拿12举个例子理解：

A公司欠税和滞纳金合计10万，符合修复范围欠税和滞纳金在5-100万以内，税局要求企业6月1日结清税款。

但企业因现实原因，6月3日只能先交欠税和滞纳金的10%，那么企业可以把税局扣走的11分，按照11*10%=1.1，加回1.1分。

其实要理解这类修复加分计算公式，只需要注意4个指标就行。

第一：企业是否符合修复情形？

第二：对应的扣分值是多少？

第三：纠正日期是否符合规定？

第四：每次缴纳比例是多少？

因为企业欠税欠费产生的扣分，要做纳税信用修复，要把扣分加回来，把握以上4个指标，套公式计算即可。

好了，若你有会计实操疑惑、职场故事、职场人情世故，欢迎你找我投稿。让更多的财务人因你我的分享，成长的更快，变得更好。

最后，为了带动更多的财务人了解公众号，开始写公众号，我建了一个财务人写作交流群，关注私信我，我邀你入群，欢迎你与我们共成长！

最新推荐点击可阅

学会写公众号，真的让你不怕被裁员、失业下岗

2025年，我建议所有财务人都去开通一个公众号，给自己一个不打工的可能性！

我说：财务人在单位上班，对这3种人务必要防，否则真的很严重...

财务人在单位上班，这几件事千万不要做，很得罪人

财务人在单位，千万别得罪这3种人，很要命！

在单位上班，就是这样的财务人，才会备受同事领导赏识，谁都没想到...

财务人与领导相处的3条线，真不能碰，会被打入冷宫的

怕是要完蛋了：只剩下1天，汇算清缴结束，我发现了一个问题，有点...

这次总算水落石出了，大把的财务人再也不用想不通了...

作者介绍（喵人VX: CSDR9243）

期待与你相识相知。结合你眼中的我：做自我介绍

【声明】内容源于网络

喵人说税

1234

内容 670

粉丝 0

喵人说税 1234

总阅读5

粉丝0

内容670