TNT Post预计将在未来2至3年内解雇多达4,500名员工，作为其长期成本节约计划的一部分。
这家荷兰邮政运营商的目标是在2012年底或2013年初将其全职员工人数减少11,000人。一位女发言人向CEP-Research表示：“预计有6,500名邮递员将通过自然流失和Mobility离开公司。”“我们通过TNT Mobility帮助他们寻找其他工作。”她确认，TNT Post因此最多将裁减4,500人。
此前，荷兰媒体援引该公司人力资源主管Gerhard Aben的话称，TNT Post预计将裁员这一人数，作为其重组计划的一部分。荷兰邮政工会声称，通过节省成本的措施，最多可能有8,000人被裁。双方将于周一举行新一轮谈判。
该女发言人指出，自2006年中以来，已有超过4,800人通过TNT Mobility计划自愿离开了邮政行业。该公司目前约有40,000名员工。
TNT Post旨在通过重组在2010年至2017年间节省约4.3亿欧元。最重大的变化将是派兼职人员取代全职投递员，并减少每周的投递次数。
这位女发言人表示：“目前我们有超过13,000名兼职邮递员，到2013年这一数字将增加到35,000人。”
此次重组的背景是TNT Post与TNT Express的全面分离。集团表示，它将考虑邮件和快递业务未来的各种选择，包括在证券交易所上市。