此前预告的数字化转型商业世界人力资源峰会New HR Summit于9月25日正式拉开帷幕。作为首位演讲嘉宾，Niraj Varia发表了题为“Think Big! Our time to shine!”的主题演讲。
作为Invate HR管理合伙人，Niraj Varia致力于帮助企业客户最大化技术投资回报。他深入剖析了未来人力资源领域及领导者面临的挑战，并分享了构建竞争优势的关键策略。
Varia指出，若资源与应用趋同，便难以形成差异化优势；要在HR领域脱颖而出，必须大胆思考。他强调，未来技术将通过数字化转型、机器人、互联设备及人工智能等解决方案，深刻重塑我们的互动方式与生活形态。
“模仿技术容易，复制文化很难”
Varia强调，HR部门需统筹利用人力与网络双重资源。随着企业工作场所趋向透明化与变革，组织必须具备高度的敏捷性。
他分享道：“模仿任何技术都很容易，但模仿企业文化却非常困难。”最大的障碍往往源于自身，唯有通过大胆思考方能绽放光芒。正如Niraj Varia所言，若无法做到这一点，终将被他人取代。