Wellbees由Melis Abacıoğlu于2013年创立，2016年Seçil Gürcüoğlu Mercan加入团队。作为Actifit旗下的企业健康福祉平台，Wellbees专注于员工体验垂直领域，本质上是一款人力资源技术产品。其愿景是通过改变员工健康行为，构建一个相互支持、自我实现并充分发挥潜能的世界。
Wellbees采用B2B商业模式，由HR或企业传播部门采购后免费开放给员工使用。平台具备模块化结构，企业可根据需求灵活定制网页或App功能，主要模块包括：
标准套餐：支持员工互相关注与消息互动，内置公司俱乐部展示、专属折扣、公告发布及活动管理区域。
内容模块：涵盖社交、智力、财务、环境、情感、精神、身体及职业等多维度健康主题。专家每周更新专业内容（如“疫情期间缓解焦虑的储蓄技巧”、“瑜伽风格选择指南”等）供企业分享。
挑战模块：基于环境变化模型，利用游戏化机制干预习惯养成，鼓励员工围绕健康行为改善发起互助挑战。
研讨会/网络研讨会：定期邀请专家举办线上讲座与线下工作坊。
专家热线：提供电话及视频咨询渠道，员工可对接心理学家、营养师、体育教练等专业人员。
月活跃率达35%，用户习惯改善显著
在Melis Abacıoğlu与Seçil Gürcüoğlu Mercan的管理下，Kerem Gönülkırmaz担任CTO，团队规模达14人。目前已有10家企业、超1.5万名员工接入Actifit平台。数据显示，50%的员工在首月完成注册，月活跃率稳定在35%；经定期调研评估，93%的用户反馈自身健康习惯得到实质性改善。
尽管面临Virgin Pulse、Thrive Global、Lifeworks等国际竞品竞争且尚未完成融资，Wellbees正积极推进资本运作，计划扩充技术团队以提升数据处理效率，打造更个性化的员工变革旅程。疫情期间，平台已上线英语和德语版本并向德国市场发出首个报价。此外，公司成功举办第二届LOOP企业健康福祉峰会，吸引近300名HR经理参与。