MANGO 2025财年销售额达38亿欧元，同比增长13%，剔除汇率影响后增幅为16%，显著高于行业平均水平。息税折旧摊销前利润（EBITDA）增长13%至7.22亿欧元，净利润达2.42亿欧元，同比增长11%。业绩表现印证了公司在强化品牌形象、丰富产品线及提升全球市场地位等战略方向上的成效。
创纪录投资门店网络与数字化基建
得益于业务强劲发展，MANGO在2025年投入约2.25亿欧元用于国际门店现代化扩张、技术基础设施升级及巴塞罗那MANGO Campus扩建，创下历史最高投资额，旨在夯实实体零售与数字渠道的双重增长基础。
尽管电商重要性持续提升，公司仍坚定推进门店战略：全年新开门店超260家，全球销售网点突破2,900个，总销售面积近90万平方米。与此同时，在线渠道保持强劲增势，贡献约三分之一总收入，表现优于行业均值。
多品类协同增长与国际市场拓展
三年战略规划期内，MANGO进一步明晰品牌定位并提升国际认知度。Woman系列作为核心业务贡献79%销售额；Man、Kids、Teen及Home板块增速高于整体水平，合计占比约五分之一。其中，MANGO Teen门店数量翻倍至超60家；Home品类首次开设自有门店，年末达4家。
品牌扩张获营销活动有力支撑，包括聘请Kaia Gerber担任Woman系列代言人、网球选手Casper Ruud出任Man系列代言人，有效强化了各细分市场的品牌影响力。
全球化布局驱动持续增长
国际业务是公司核心增长引擎，西班牙以外地区收入占比达78%。法国、土耳其、德国和美国为四大主力市场，意大利、英国和葡萄牙紧随其后。通过在巴塞罗那、柏林、罗马、慕尼黑、芝加哥、安卡拉及伦敦等国际都市增设旗舰店，MANGO持续强化全球存在感。同时，公司对86家现有门店实施全面翻新，以优化顾客体验。
人才战略升级与治理结构优化
2025年全球员工总数首次突破1.8万人，新增超1,600人。公司加大在职培训、平等机会及内部晋升项目投入，并首获“顶级雇主”认证，再度入选全球最佳工作企业榜单。
管理层架构同步更新：Toni Ruiz兼任首席执行官与董事会主席；前H&M首席执行官Helena Helmersson、Desigual前首席执行官Manel Adell等资深人士加入董事会，注入专业经验。公司战略发展与声誉亦获《福布斯》《时代》杂志奖项认可。