在当今时代，“数据”已成为新的力量源泉，基于数据进行决策并据此制定战略已成为商业领域不可或缺的核心要素。这一新时代呈现出数据与人类融合的新阶段，同时也为人力资源专业人士带来了前所未有的新角色愿景。要实现这一愿景，对高效且专业的人力资源专家的需求将比以往任何时候都更加迫切。
在此背景下，我们准备的实践培训不仅仅提供理论知识；还将关注最新的全球趋势，使用Power BI为人力资源领域的问题提供交互式解决方案。此外，该领域的专家也将作为嘉宾参与培训，分享他们的经验和知识。
完成为期两天的培训后，您将掌握人力资源分析领域的基本技能，提升以数据为导向分析和管理工作流程的能力，使其适应数字化时代的商业环境，并在优化业务流程方面迈出重要一步。
在Peopleoma创始人Mustafa İçer的领导下，并在Softtech报告和数据专家Tuna Gürdal的宝贵支持下进行的培训中，您还将通过我们建立的实时连接，聆听来自各位珍贵嘉宾演讲者的经验，并向他们提问。
嘉宾介绍：
战略性人力资源分析项目生命周期
- 嘉宾：H. Özgür Özcan- Kordsa全球奖励与人员分析经理
实施再技能培训（Reskill）与技能提升（Upskill）项目
- 嘉宾：Sezgi Tüfekçioğlu- Fibabanka学习与发展部门主管
解读、阐释数据并通过叙事方式讲述故事，进而转化为实际行动
- 嘉宾：Seda Erdem Yılmaz- Ata集团科技公司首席人力资源官
本次培训建议您在2月21日至22日的日程中预留时间，名额有限。