海丰物流举办2026年基层后备管理人员培训
10月30日至31日，海丰物流2026年基层后备管理人员培训在上海张江培训教室顺利举行。本次培训汇聚了来自货代、供应链、堆场及专业物流等业务板块选拔的40名基层后备管理人员，通过系统化课程与深入交流，为公司人才梯队建设注入新活力。
聚焦管理效能与业务全貌
培训首日，外聘讲师讲授《DISC管理风格与知人善任》课程，基于DISC性格解码理论，帮助学员提升人际敏感度及识人用人的管理能力。下午，公司内部讲师深入解析货代、供应链、堆场三大产品线的运作模式及盈利方式，并分享海丰物流在AI应用、单证机器人实践以及业财协同方面的关键要点，助力学员构建对公司全链条业务的全面认知。
强化AI技能与数字化办公能力
次日，外聘讲师带来《职场AI效能》系列课程。内容涵盖AI基本原理、信息安全意识、提示词编写及智能体搭建，并延伸至AI赋能文案写作、幻灯片设计与数据分析等实操场景，旨在帮助学员掌握智能办公新技能，适应数字化时代需求。
内训外训结合，赋能高质量发展
此次培训坚持“内训与外训相结合、理论与实操并重”的原则，既夯实了后备人才对主营业务的系统认知，又紧跟人工智能发展趋势，提升了员工的数字化办公能力。学员纷纷表示，将以此次培训为新起点，将所学知识转化为工作实效，为公司的高质量发展贡献力量。
