谷歌新推出的社交网络Google+为其企业页面增添了一项迫切需要的功能：多位管理员。该功能与Facebook Pages类似，允许一家企业拥有多名“经理”——用谷歌的术语来说——他们可以更新其Google+页面。
假设您已经创建了Google+企业页面，请按照以下步骤添加其他管理员。如果您尚未创建该页面，请参阅我此前关于该主题的文章《如何创建Google+企业页面》。
添加多个管理员的5个步骤
步骤1。点击位于个人资料名称下方和左侧栏中的灰色图标，然后单击页面名称，以登录您的Google+企业页面。
首先选择您的Google+企业页面。
步骤2。登录企业页面后，您将被引导至“动态”部分，这是一个展示您“圈子”中人员内容的实时列表。
在Google+企业页面的“Stream”部分找到“Settings”按钮。
步骤3。点击右上角的蓝色“设置”链接——参见上方屏幕截图中的红色箭头。
步骤4。点击左侧栏中的“经理”链接。
点击“Managers”以添加其他管理员。
步骤5。输入新管理员的电子邮件地址，然后点击“邀请”按钮。
页面所有者可以向新管理员发送电子邮件邀请。
随后您将看到一个弹出窗口，确认您希望将该人员添加为管理员。该人员将收到一封包含邀请的电子邮件，并可以点击链接接受邀请。
一旦邀请被接受，新管理员即可通过其自己的Google+账户访问企业页面。请注意，虽然可以向任何邮箱地址发送电子邮件邀请，但该人员必须拥有Google+账户才能担任管理员。
所有者和管理员
根据谷歌的说法，企业页面可以有两种类型的管理员：所有者和经理。每个页面只能有一位所有者，但最多可以有50位经理。所有经理都拥有相同的管理权限。如下方屏幕截图所示，他们可以：邀请其他经理、移除经理、查看经理名单、查看并调整页面设置，以及执行诸如在页面上发布内容等操作。
页面所有者和管理员具有不同的管理权限级别。
结论
为业务所有者设置多位管理员的好处在于，它使所有者不再独自承担管理页面的全部责任。然而，需要建立明确的指导方针——我在《管理在线社区的七大关键》一文中对此进行了阐述——以维护完整性并确保只有所有者认为合适的内容才会被发布。