紧跟国家跨境电商发展战略，依托保定跨境电商综试区政策红利，天德智联中国国际白沟跨境电商基地于2025年顺势启幕。项目坐落于全国首个开放式服务区——雄安北服务区，规划“一基地五中心”功能布局，肩负探索产业带出海创新模式、打造县域外贸发展标杆的时代使命。基地立足本地特色产业，以数字科技为引擎、综合服务为抓手，搭建完善的跨境出海产业生态闭环，致力打造辐射北方全域的跨境电商与国际物流综合枢纽。
RECRUIT
外贸经理
岗位职责
RECRUIT
1.统筹公司箱包外贸整体业务，制定年度、季度销售目标，带队完成公司下达的外贸销售业绩指标。
2.负责外贸团队日常管理与新人带教，督导询盘跟进、客户谈判、订单落地全流程，提升团队整体出单效率。
3.维护核心海外老客户，统筹线上拓客与展会业务，持续开发新渠道、新客户，稳定市场订单。
4.跟进本地箱包市场行情与竞品动态，优化报价及销售策略，把控订单风险、回款与售后事宜。
任职要求
RECRUIT
1.大专及以上学历，年龄28-45周岁。
2.3年以上白沟箱包外贸经验，1年以上团队管理经验，熟悉本地箱包产品、工厂供应链及外贸流程。
3.英语四级及以上，可熟练进行英文沟通与商务谈判，能独立对接海外大客户、处理各类业务问题。
4.熟悉阿里国际站运营，精通外贸接单、对账回款、报关等全套流程，可独立制定团队销售方案。
5.具备较强的团队管理、目标统筹与抗压能力，执行力强，适配白沟本地外贸工作节奏。
6.国际贸易、市场营销、商务管理等相关专业优先，熟悉箱包外贸行业、具备成熟操盘经验者可适当放宽学历。
RECRUIT
外贸业务员
岗位职责
RECRUIT
1.深耕白沟箱包产业带，开发工厂、外贸商户、跨境电商客户。
2.上门对接洽谈，讲解平台外综服、供应链、数字化、金融增值服务。
3.签约合作客户，维护客情关系，跟进订单落地。
4.收集行业痛点、竞品动态、市场需求，反馈优化平台服务。
5.完成前期试点客户储备，保障平台上线即有业务落地。
任职要求
RECRUIT
1.大专及以上学历，年龄18-35周岁。
2.能独立开发海外客户、自主谈单落地订单，有稳定成交案例优先。
3.熟练运营海外社媒或阿里国际站，具备线上精准引流获客实操经验。
4.英语流利，可独立开展全流程商务沟通。
5.通晓外贸全流程，执行力、抗压与商务应急处理能力突出。
6.市场营销、电子商务、外语等相关专业优先。
RECRUIT
国内电商销售
岗位职责
RECRUIT
1.开拓箱包产业链市场，依托线上线下各类渠道开发意向客户，搭建客户数据库，做好线索分类与持续跟进。
2.对接箱包电商客户，梳理运营各类痛点，结合公司课程，定制匹配的电商赋能方案。
3.独立开展商务谈判、方案宣讲、报价签约工作，妥善化解客户顾虑，跟进回款，完成全流程销售工作。
4.持续维护客户关系，联动团队跟进服务落地，常态化回访，挖掘复购、升班及转介绍机会。
任职要求
RECRUIT
1.大专及以上学历，年龄20-40周岁。
2.摸排箱包上下游企业，线上线下多渠道开发客户，整理客户资料并跟进意向线索。
3.和客户沟通，找准电商运营难题，结合公司课程给出对应的赋能方案。
4.对接商务谈判、报价签单，解答客户顾虑，跟进收款，完成成交。
5.维护老客户，跟进服务落地，挖掘复购、升单以及客户转介绍资源。
6.市场营销专业，电子商务相关专业优先考虑。
RECRUIT
商品专员
岗位职责
RECRUIT
1.调研箱包产业链企业，线上线下多渠道开发客户，搭建客户资料库，做好线索分级跟进。
2.沟通挖掘箱包电商客户经营痛点，依托课程体系，定制赋能解决方案。
3.全程负责商务洽谈、宣讲报价、签约及回款，处理客户问题，完成销售闭环。
4.维护客户档案，跟进服务落地，定期回访，推动复购、升单与客户转介绍。
任职要求
RECRUIT
1.大专及以上学历，年龄35周岁以内。
2.大致了解白沟及周边市场的商品（如箱包、毛绒玩具等）情况。
3.熟练使用Excel、Word、PPT等工具进行数据收集与分析。
4.拥有良好的沟通表达能力，能与供应商及运营、采购等部门高效协作。工作踏实细致，有目标感与抗压性，适应电商行业快节奏。
5.市场营销、电子商务等相关专业优先。
RECRUIT
关务物流专员
岗位职责
RECRUIT
1.熟悉1039市场采购贸易模式，负责报关、报检、制单、口岸通关全流程操作工作。
2.对接货代、仓储、拖车等物流资源，搭建稳定、高效的外贸物流运输链路。
3.规范整理通关台账及各类单据，留存业务资料，保障业务三流合一合规。
4.及时处理口岸通关异常、查验对接工作，适配箱包外贸特点，持续优化通关效率。
任职要求
RECRUIT
1.大专及以上学历，22-38周岁，能适配口岸对接、外勤处理及突发通关业务工作节奏。
2.熟练掌握1039市场采购贸易流程，精通报关制单、报检、口岸通关全流程实操。
3.具备物流资源对接能力，可整合货代、仓储、拖车资源，搭建稳定物流体系。
4.熟悉外贸单据管理规范，擅长台账整理，能严格落实三流合一合规要求。
5.具备突发问题处理能力，适配箱包小批量多SKU业务模式，有通关优化实操经验。
6.国际贸易、物流管理、报关相关专业优先，有相关行业经验者学历可放宽。
RECRUIT
财务税务专员
岗位职责
RECRUIT
1.负责公司各类税务基础业务，包含税务登记、税种核定、资质申请及发票申领等常规工作。
2.搭建公司财务账套，规范企业日常记账、报税流程，夯实基础财务工作。
3.全权负责出口、代办退税的账务核算及税务对接工作，保障退税业务顺畅落地。
4.把控企业税务合规风险，维护税务信用等级，负责平台对账结算、费用核算，配合资金合规审核。
任职要求
RECRUIT
1.大专及以上学历，22-35周岁，年龄适配岗位稳定办公、精细做账报税的工作特性。
2.熟悉企业全套税务流程及财税政策，掌握税务登记、发票管理、资质申报等基础业务操作。
3.具备账务处理能力，熟练搭建账套、规范记账报税工作，能独立完成企业全盘账务。
4.了解出口退税相关流程及账务核算规则，有退税对接实操经验者优先。
5.具备税务风险管控意识，熟悉资金合规审核流程，细心严谨，能维持企业良好税务信用。
6.财务、会计、税务等相关专业，具备财税相关从业资质者优先。
RECRUIT
跨境电商会计
岗位职责
RECRUIT
1.负责跨境电商平台及公司整体财务数据统计、整理与汇总，确保数据源的准确性与完整性。
2.负责日常会计核算工作，包括但不限于凭证录入、审核、记账及结账，确保账务处理的规范性与及时性。
3.精准核算各平台收入、成本、平台费用、退款等，独立完成平台及各业务部门的利润核算与运营提成计算，并定期出具财务分析报表。
4.熟练操作金蝶、用友等财务软件，独立编制公司月度、季度及年度财务报表。
5.熟悉跨境电商财税政策，准确计算各项税费申报缴纳。
6.办理出口退税的全流程工作，包括资料收集、系统申报及跟进，确保退税及时、准确到账。
7.完成上级领导交办的其他相关工作。
任职要求
RECRUIT
1.大专及以上学历，年龄40周岁以内。
2.熟练使用Excel、Word等工具进行数据收集与分析。
3.拥有良好的沟通表达能力，能与供应商及运营、采购等部门高效协作。工作踏实细致，有目标感与抗压性，适应电商行业快节奏。
4.会计、财务管理等相关专业。
RECRUIT
风控合规专员
岗位职责
RECRUIT
1.搭建外综服全流程风控体系，制定客户准入、尽职调查、业务审核相关制度。
2.对合作工厂、商户开展资质核验、产能核查、征信筛查，把控合作准入风险。
3.逐单审核业务真实性，确保货流、资金流、票据流、单证流四流合一。
4.排查外贸全链条合规风险，建立黑名单及业务留痕归档制度，规避合规隐患。
任职要求
RECRUIT
1.大专及以上学历，24-40周岁，具备严谨的工作思维，适配风控审核、制度搭建、风险排查工作。
2.熟悉外综服行业风控逻辑，具备体系搭建、合规制度制定与落地能力。
3.掌握企业资质核查、产能核验、征信筛查流程，具备客户风险甄别能力。
4.精通外贸业务四流合一审核标准，可精准核验每单业务的真实性与合规性。
5.熟悉报关、结汇、退税等外贸合规要点，擅长风险排查、归档及风险防控工作。
6.国际贸易、市场营销、商务管理等相关专业优先，熟悉箱包外贸行业、具备成熟操盘经验者可适当放宽学历。
—【往期回顾】—
