中年被裁，其实要面对的压力不仅仅是缺钱， 同样还有失去的还有圈子和市场， 有时人面对压力的时候，无所适从， 所以才会有想逃避的人。但前几天听到一句话，小编很喜欢， 如果你想要的资源尚未来到，那可能是你还配不上。
失业和未来，哪一个会先来
知乎提问：“一个人怎么废掉的？”有一个回答：“懒而不自知，知而不能改，改而不能恒。”自去年开始，国内外互联网，银行，汽车等行业频频出现各大公司裁员消息。
还记得，以前看电视剧《大宅门》里，奶奶教育孙子说：“你现在好好努力，以后就能干银行。”可见多少年以来，在银行工作，都是一个被大家看好的“金饭碗”。
可是近年来，捧着“金饭碗”的人慌了。
据相关媒体报道，为了削减成本，汇丰银行计划裁掉数百个投行职位。
这些已被裁员和正在被裁的白领们，十几年前毕业于全国各个重点大学，当年以一敌千百的实力通过多轮面试和笔试，进入令人羡慕嫉妒恨的全球500强外企。但是铁饭碗没了，只能面临着重新开始甚至从零做起的局面。
不得不感慨：这个时代，毁掉一个人的方式很多，最温柔的方法，莫过于给他安逸的生活，让他待在舒适区里，享受时光静好，不思进取。
有句古话说的好：“滚滚长江东逝水，浪花淘尽英雄。”
由于教育的缘故，我们这一代的观念和父辈如出一辙，父辈们教给我们的是：体制是不变的，单位是不变的，他们希望我们有一份稳定的工作，安稳地度过一生。
可是，这个年代，昔日的“铁饭碗”，很可能下一秒就能支离破碎。
还记得2018年四川九寨沟发生了七级地震时，最新发布该消息的，不是上传视频、图片到微信群或者微博上的网友，而是中国地震台网的一个人工智能写作机器人，其中关于部分余震的报道，只用了5秒。
据说，这个“AI合成主播”在新华社上岗，能够24小时不间断工作的主播，不仅外型声音十分逼真，还能够自由切换中英文播报。
后来，随着智能化的普及，微信公众号、今日头条、大鱼号等等的自媒体平台纷纷上线，看报刊杂志的人越来越少。而那些原本拿着高底薪、奖金的杂志社人员纷纷离职下岗。时代变了，稍稍有点松懈，随时就被抛下。
这些人要失业了
我们正处于有史以来变化最快的时代！
刚刚踏入2019下半年，支付宝就给我们带来一个重磅福利：从7月1日开始，支付宝免费办理ETC，足不出户，包邮到家！是的，你没有听错，原来需要几百钱办理、各个地方跑断腿的ETC，现在免！费！了！
方便，快捷，信任，支付宝一次又一次地颠覆了我们的生活。
当然，商人逐利，支付宝不是慈善机构，不会平白无故地给我们带来免费和方便。在支付宝免费ETC的背后，是一座巨大的金矿。
对于阿里而言，这是争夺支付场景的天赐良机。
2019年6月6日，国家公布《加快推进高速公路电子不停车快捷收费应用服务实施方案》，确保ETC的使用率达到90%以上，到今年底，所有高速公路全部改成ETC通道，仅留一条混合通道支持人工收费。
这意味着中国高速公路收费站的员工将大概率被智能ETC取代。
2018年，唐山取消某个收费站，数十个员工一夜之间下岗。一位大姐哭道：“我今年36，我的青春都交给收费了，我现在啥也不会，也没人喜欢我们，我也学不了什么东西了。”
可以说，收费站员工的失业才刚刚开始，接下来还有更为猛烈的在后头。其次，是停车场的收费员也要失业了。
包括机场、车站、购物中心等集散中心在内，目前，全国大大小小的停车场超过百万，每天都有无数人和车在排队缴费的等待中浪费时间。
另外，对停车场来说，假如一个收费员人力成本3000元，每个停车场配3个人，那一年成本至少10万起。如果换成ETC设备，那么这些成本都可以降为零。
这意味全国几百万在停车场上班的收费工再找不到自己的舞台了。
除了这些收费工人要失业，我们看到，一声令下，ETC的普及催动了相关产业链的极速变革。
以前，想办个ETC，我们需要带着身份证、行驶证去指定网点办理，再去指定银行办理银行卡，最后在线下进行排队预约安装，流程非常麻烦。
现在，用支付宝在线办ETC，只需你在家点几下手机，设备商就会将ETC邮寄到你的指定地点，这让银行感到了前所未有的压力。
如今，在ETC市场的争夺战中，银行一改从前牛气哄哄的作风，主动放低姿态到处拉新客，很多银行甚至都能到用户家里办手续了。
“银行不改变，我们就改变银行”，支付宝倒逼改革，马云再一次兑现了他的承诺。
所谓“学如逆水行舟，不进则退”。很多人以为的稳定工作，其实根本就是不稳定。就像之前说到收费站的工作，虽然薪资不高，但很多人还是拼了命想挤进去，甚至不惜疏通关系走后门。
因为在他们看来，收费工作简单容易，清闲事少。但是这不叫稳定，而叫偷懒，叫一成不变的混日子。
唐山那位收费大姐固然有可悲之处，但我们同时也看到，正是从前贪图稳定安逸，拒绝学习和进步，才造成了今时今日的困境。
人生真正的高手，从不侥幸
还记得之前，华为海思总裁何庭波《致员工的一封信》刷爆网络。华为早在15年前有所准备。包括芯片在内的很多高科技零部件，华为已经有了充足的“备胎”。
消息一发出，不光是华为员工，当时很多国人也非常振奋。不仅吃下了一颗定心丸，更是敬佩华为公司深谋远虑的战略。
在过往的15年里，华为在研发自己的技术备用上，耗资巨大。正因为任正非和华为从不相信侥幸，研发从未停止。
早在2004年，任正非就找到海思CEO何庭波说：“每年给你4亿美元的研发费用，给你2万人，一定要站起来，减少对美国芯片的依赖。”
正是这样从不“侥幸”的心态，让华为在遇到突发情况时可以“坦然”应对。在这样的关键问题上，有了一次失败，就只能被淘汰。
2018年4月，美国对中兴实施的技术、芯片完全封锁，一度让中兴举步维艰，主要经营活动无法进行。
所以，时刻准备着，才是对所有行动和思想付诸实践的第一步。
“不侥幸、时刻做好准备”这样的心态，不仅对于一家企业、一家公司很重要，对于现在的我们也是很重要的。
美团创始人王兴曾说过，对未来越有信心，对现也会越有耐心。
那些肯低下头认真准备、为每一个可能性下功夫的人，当机会一旦来临时，他们总会牢牢抓住，从而走上命运的“快车道”。
跌至谷底，更容易看清
如同当初的马云，如果满足于体制内的教师工作，就不会有现在的阿里巴巴。就像任正非，如果满足于体制内的工作，就不会创建出令国人骄傲的华为。
无论是经营公司，还是经营个人，都始终无法摆脱趋势的影响。发现趋势，事实上就预测未来的能力。
市场的环境变化太快。一个行业可能在三年的时间中就可以从诞生走向消亡。而很多执行力很强的公司，并不是先打造一个完美的战略再去执行，而是先跑起来，只有这样才知道自己的战略是什么，然后不断迭代。
2019年有人说是寒冬，但有人说是最好的一年，相信很多人更加赞同后者的说法。2019年会有危机，但是危中有机，而经济寒冬带来的时间红利，正是成长的最好时机。希望电商企业主们能保持信心，逆境翻盘！
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