说到中小企业会计,想到的就是人少事多拿钱少,没事还被数落!体现在:
财务制度不完善,乱账频出,另外还有审核、记账、对账、编制会计报表、纳税申报等工作……每天心力交瘁,简直太累了!
特别是,当你为了处理账务和节税绞尽脑汁,苦活累活干了一大堆,最后却遭到老板批评效率不高,能力不足时,立马想辞职有没有!
这还没完,有的老板还会时不时,让你做些财务分析和股权转让的相关工作。关键是辛苦做出来,却被老板说你这分析的什么玩意,一堆表格根本看不懂,要结果没结果,要分析没分析!
这时再看看自己的工资,少到可怜!难道中小企业会计就只能永远又忙又累,领着低工资吗?

当然不是!我见过很多财务大佬,他们都脱离了“低薪事多”的状态,年薪已达近百万,没有经济负担,生活非常滋润!
他们对内培训会计时,说过最多的一句话就是:“不顾一切代价,提升你的会计实操技能!”
因为只有提升了会计实操技能,你才能保持高效率,轻松处理账务和税务,这样的人才,哪个老板不喜欢?哪个大企业不想要?
而他们也正因为如此,所以才有了今天。可能会有小伙伴担心:
“我知道会计实操很重要,但自学又累又没重点,请老师又太花钱,有没有“便宜大碗”的教学课程?”

当然有!今天,我特别为大家带来了第36期——《5天会计实操集训营》!
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段付勤——
毕业于复旦大学,资深会计师,曾担任某外资企业财务经理。
10年+财务培训经验,累计学员超50000+。她独特耐心教学的方法,赢得学员的一致认可。
会计实操必须是她,她可能是最有资格讲实操的老师。因为她的经验解决了大多数会计实操难题。
市面上大多数实操课都没有。
我们推倒重来了 8 次,
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段老师分析了财务人必备的多个会计实操案例,包括:
会计核算基本规范指导、核算中常见不规范问题举例、特殊业务财税风险处理、金税系统稽查成本费用票据的背景、成本发票常见问题梳理、进项税抵扣范围、股权转让与税务筹划、老板怎么合法合理的把钱拿出去、报表汇报的3大类分析维度、撰写财务分析报告的方法与技巧、与老板沟通汇报的实用技巧、小规模与一般纳税人增值税节税案例讲解,利用小型微利企业进行税务筹划。
并将它们归为5大类别板块。
然后打磨成 5节 会计实操5天集训营。
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