月薪8千的财务面试题：“应收账款”到底如何管理？

最近就业行情不景气，很多简历发过去石沉大海，好不容易有个公司招聘财务，月薪八千，小吴打算碰一碰运气。

结果一到面试现场，面试官第一个问题就把她问住了：

面试考题：“企业需要核销一笔金额为200万元的应收款项，据你所知，企业内部应该如何组织核销，核销应收款项，需要收集哪些证据，如何收集？

小吴平时只懂记账核算类基础财务，支支吾吾半天说不出所以然，因自己对应收账款不熟悉，即使现在有个工作机会摆在眼前她却只能错失良机！

对于应收帐款问题，算是企业经营众的“老大难”，因其连接着收入、资金、坏帐等多方面的因素，而企业现在招聘财务要求更加严格，只懂些简单会计核算记账很难找到高薪工作！唯有不断提升自己财务知识与能力才是关键！

然而当前除了小吴会计，其实还有很多财务对于应收帐款问题存在疑惑，比如以下几点：

• 应收账款的成因

• 应收账款的危害

• 管理方法的应用落地

都不会？没关系，想要学习的财务朋友赶紧预约视频号，今晚8：00，二肆财税特别邀请韩素老师的来做直播分享！《财务如何做好应收账款管理？》

全新内容，全新升级！

实操超强，学完即用！

不用集赞、不用转发，扫码即可加入！