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新一代智慧康复管理系统 | 依托一体化iHO平台,打通全链路连续康复数字化

新一代智慧康复管理系统 | 依托一体化iHO平台,打通全链路连续康复数字化 长春坐标软件有限公司
2026-10-19
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导读

公开数据显示,截至2025年底,我国60岁及以上老年人口达3.2亿,约有3500万名失能老人需要长期照护,康复护理服务需求日益旺盛。《医疗康复护理扩容提升工程实施方案》明确2030年建设目标——每千人口康复护理床位数达到0.48张左右,每万人口康复医师达到0.7人、康复治疗师达到1.6人,目标是建成功能完备、上下联动、中西医结合、高效可及的连续性康复服务体系。


面向连续性康复服务建设需求,坐标iHO新一代智慧康复管理系统基于微服务原生AI一体化平台底座,支持“院内 - 医共体 - 居家”全链条业务分步落地。


适配政策

01

打通全链路连续康复数字化


如果康复管理系统只能管“门诊+住院”,那它解决的是昨天的问题。真正适配长期建设规划的康复数字化,从设计之初就要预留医共体、社区居家、智能设备物联扩展接口,为未来五年康复护理体系建设打底。


未来康复科室的评价维度,不再只局限于“治疗了多少患者”,更看重康复早期介入率、评定覆盖率、跨机构转介闭环、居家康复延续服务、全流程数据可追溯等核心指标。


iHO新一代智慧康复管理系统的设计思路:先筑牢院内,再向外生长。优先夯实院内门诊、住院康复数字化业务根基,依托一体化平台预留标准化扩展能力。医院可结合项目实施节奏按需叠加业务模块,逐步向院外场景延伸,后续拓展业务无需推翻现有系统重建,充分保护信息化投入。


  • 依托坐标医联/共体平台底座,可扩展医联体双向康复转诊,实现上下级机构康复档案流转、康复联合病房业务协同;

  • 联动坐标iHO智慧护理系统,可扩展家庭病床、网约上门康复护理,支撑院内 - 社区 - 居家连续性康复业务开展;

  • 坐标一体化平台具备原生AI与物联底座,可智能推荐康复评定量表,量表语音智能填写,智能推荐康复方案;可对接康复机器人、智能可穿戴设备,采集患者运动、生命体征多维数据,落地AI+康复创新应用。



筑牢根基

02

院内门诊+住院完整康复业务闭环


平台所有高阶扩展能力,都建立在扎实的院内业务底座之上。iHO康复管理系统完整覆盖门诊、住院两大核心康复业务流程,解决康复科室最基础的临床业务诉求。



iHO康复管理系统与医院HIS深度互通,医嘱、费用、评定结果、治疗状态双向同步,康复业务数据融入全院数据体系,杜绝独立业务信息孤岛。完整覆盖从初评、方案制定、治疗实施、中期复评,到末期疗效总结与随访的全业务链路,康复全过程可监控、数据可溯源,同步满足电子病历、智慧服务、互联互通标准化测评要求。


质控底座

03

标准化康复评定,沉淀可溯源指标


现阶段,国家明确要求加强康复早期介入率、康复评定率、患者活动能力改善率三项指标监测,这类质控数据,也将逐步应用于康复重点专科评审、医院内部绩效考核。不少医院目前仍存在痛点:评定记录分散在纸质表单、单机文档,报表依靠人工整理,统计周期长,容易产生人为误差,数据溯源难度高。


iHO康复管理系统内置300+套标准康复评定量表,覆盖物理治疗(PT)、作业治疗(OT)、言语吞咽治疗(ST)等主流康复专科,同时支持医院自定义新增、维护量表,可导入中医康复评估量表,适配中西医结合康复业务需求。



支持初评、中评、末期多阶段评定,医生依据评定结果生成康复方案,直接引用评定结论开立治疗医嘱。


支持移动端现场评定:治疗师在病房、治疗室直接填报量表、拍照留档、电子手写签名,不受PC工位限制。所有评定记录结构化归档,可直接抽取数据、自动统计考核指标,为科室质控、绩效考核、重点专科建设搭建稳定可靠的数据底座。



人力提效

04

智能排班调度,优化康复资源配置


康复科室普遍面临治疗师人手紧张、患者治疗周期长、调班需求频繁的难题。传统Excel排班,极易出现排班冲突、治疗师负荷不均衡、长期医嘱重复排课等问题,占用康复主管大量管理精力。


iHO康复系统提供一体化治疗师分配与排班能力:


  1. 治疗师移动端接收排班任务,扫码执行康复治疗,实时记录治疗过程、填写治疗结论。

  2. 支持系统智能自动分配治疗师,也支持人工指定;可延续患者原有治疗师,保障康复干预的连续性。

  3. 支持批量排班、长嘱自动续排,自动识别排班冲突,减少手工台账错漏。

  4. PC端、移动端均可完成人员分配、排班调整、排课查看,康复主管随时随地管控排班。



把科室传统Excel手工排班转为数字化管理,大幅减少康复主管事务性工作,优化治疗师人力资源配置,解决康复科室人力调度的现实痛点。



权责管控

05

多角色细粒度权限,规范业务流程


康复业务链条长,参与角色复杂:临床开单医师、护士、康复主管、PT/OT/ST治疗师、系统管理员,各岗位操作边界、数据查看权限需要严格隔离。


系统针对康复全业务角色,搭建细粒度权限体系:


  • 患者:可进行就诊、缴费,预约康复治疗时段,按时接收康复干预;

  • 医生:开展诊断评估、组织疑难康复会诊,定制个性化康复方案并开立医嘱;

  • 护士:负责医嘱核对、医嘱传递,协助完成患者治疗排班相关工作;

  • 治疗师主管:统筹分配治疗师资源,管理患者与治疗师排班,动态调整排期,开展科室业务监管;

  • 治疗师:完成患者康复评定、执行康复治疗,填写治疗结论,阶段性开展康复复评;

  • 系统管理员:维护诊断项目、人员档案、评定量表、康复方案等基础业务字典。



建设价值

06

平台化架构,兼顾当下与长远建设


康复信息化项目建设,既要落地当前科室业务需求,更要着眼长远规划,保障信息化建设投入可持续。


规范科室业务流程:统一评定、治疗、排班业务标准,告别纸质台账混乱,提升康复医疗质量。

释放科室人力:智能排班、移动端作业,减少康复主管、治疗师大量重复性手工工作。

业务数据全程可追溯:评定、治疗、排班全流程留痕,满足各类医疗评审、检查、数据上报。

弹性迭代演进:区别于传统单机康复系统,以院内闭环为起点,可按需扩展医共体双向转诊、居家上门康复、AI与智能设备物联,契合政策“尽力而为、量力而行,因地制宜、稳步实施”的建设原则,最大化保护医院信息化投资。



聊一聊


康复数字化建设,不能只解决眼前科室内部的痛点,更要预留面向未来上下联动、院外业务延伸的扩展能力。iHO新一代智慧康复管理系统,既有成熟的院内门诊-住院康复全流程能力,又依托一体化平台底座,支撑医共体联动、院外居家康复、AI智能康复等创新业务,助力医院康复科室规范化、体系化数字化升级。


若您的医院正在规划一体化智慧医院建设,或是进行康复数字化体系搭建,拓展连续性康复服务能力,欢迎随时联系我们——若已有市场人员/客户经理联系方式,可直接沟通对接;期待与您携手,简化康复业务流程、夯实康复质控体系、落地全周期连续性康复服务!


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