扎根滨湖区科研院所,深耕科研一线的人才们,还在疑惑生活保障、项目扶持、安居置业都有哪些政策红利?
滨湖区常态化开展户外休闲、人才观影、交友联谊、亲子研学等人才主题活动,丰富院所人才的业余生活,沉浸式感受滨湖的诗意风光与烟火气息。
滨C类及以上的院所人才,可享受每年最高5000元滨湖人才卡权益,覆盖交通出行、健康医疗、运动户外、家政服务、会务服务、消费礼遇等多元场景,「滨湖人才服务」小程序全新上线后,即可一键畅享。滨B类及以上的院所高层次人才,每年可享受免费深度体检,还可携家人前往云南、海南开展健康休养,给潜心科研的奋斗者一份暖心健康守护。
为方便院所发掘潜力突出的科研骨干,滨湖区试点下放自主评审权,赋予区内省部属科研院所“滨湖之光”创新领军人才直选举荐名额,给予最高50万元资金扶持。
面向院所创业人才(驻区院所副高及以上职称、手握核心技术,有望填补国内空白或引领产业发展的人才),滨湖区设立产教融合科技人才专项。人才创办企业完成实缴出资不低于50万元,或与区内龙头企业达成合作金额不低于50万元产学研项目,可获最高300万元创业扶持资金。
全区在营、在建人才公寓超1500套,单间、双人间、家庭套房一应俱全。所有院所人才可享受租房补贴期限延长1年专属礼遇,最高可享100%租金补贴,轻松拥有滨湖温暖小家。
在滨湖院所工作,于无锡市区购买首套新建商品房,可申领最高40万元人才购房券,在滨湖安下属于自己的家。
湖山蕴灵气,科创聚英才
从生活服务到项目扶持,再到安居保障
滨湖区以三重诚意礼遇
全方位护航院所人才发展
诚邀天下英才,共赴湖光山色
共筑滨湖科创高地!
来源:滨湖党建
编辑:谢晶
审核:王军
发布:单羽






