据iPrice Group在香港及六个东南亚国家开展的调查显示,越南电商企业领导者中女性占比达46%,位居东南亚第二。该比例虽低于香港的55%,但高于泰国(44%)、菲律宾(39%)及其他三个东南亚国家,且较2018年的37%有所提升。
然而,东南亚地区高层职位仍存在性别差距:仅31%的女性担任CEO、CFO等C级高管职务,副总裁职位中女性占比也仅为38%。总体而言,权力职位男女比例为40:60,差距明显。iPrice报告指出:“鉴于几个世纪的性别不平等以及女性因育儿暂时离开职场,这种差距可能没有原本想象的那么宽。”
也请阅读:
- 雷朋重塑光学零售业态
- 印度尼西亚数字广告蓬勃发展
- Grab将通过大型SPAC在纽约上市
- 棒约翰出售北京直营餐厅
- 华为、小米领跑越南智能手表市场

