据TeamLease Services数据，印度物流业正以12%的复合年增长率扩张，预计2027年将新增1000万个就业岗位。该行业正从非正规化向规范化转型，成为推动增长的关键动力。
TeamLease Services副总裁兼业务负责人Balasubramanian A指出，生产挂钩激励计划（PLI）等政府举措有效提升了产能与出口规模，叠加国内消费增长预期，将显著带动商品流通量上升。此外，总理Gati Shakti计划也被视为物流行业增长的重要助推器。
核心岗位需求激增
随着行业扩张，市场对供应链经理、物流专员、配送经理及仓储经理等专业角色的需求尤为迫切。Balasubramanian表示，未来五年内，产出增加将直接拉动运输、仓储和配送等服务需求；同时，可支配收入提升、通胀下降及农村消费升级等经济因素，正引发全国性消费热潮。据此估算，该行业长期招聘需求增幅至少达80%。
技术驱动技能升级
自动化、人工智能（AI）及机器学习（ML）在需求预测与供应链规划中的应用日益广泛。这一趋势降低了对非技术劳动力的依赖，转而强调具备技术技能的劳动力价值。技术与自动化的融合虽能大幅提升生产率，但也意味着劳动力规模扩张将受到限制，行业亟需培养规模更大且精通技术的专业人才队伍。
就业机会向二三线城市下沉
数据显示，除特大城市外，印多尔、古瓦哈提、那格浦尔、斋浦尔、瓦多达拉和勒克瑙等城市的物流人才需求增速更快，将成为新的就业聚集地。多年来，印度物流绩效指数持续改善，作为实现经济潜力的关键支撑，物流业将在国家发展中继续发挥核心作用。