NA-KD战略调整致裁员，CEO回应领导质疑
时尚电商NA-KD正通知23名固定薪资员工（约占该类员工10%）被裁。针对内部对CEO马蒂亚斯·雅各布森（Mattias Jacobsson）领导力的质疑，他在重组背景下作出回应。
雅各布森表示，裁员系基于采购策略变更及业务聚焦的战略调整。尽管夏季销售不及预期，但转型方向至关重要。
这对受影响员工是沉重消息，该决定并非轻率作出。
有消息称CEO原计划本周休假并将解雇事宜委托他人处理，雅各布森对此予以否认：
作为CEO，我对决定及实施负全责。声称我委托他人的说法不实，我正主导并全程参与流程。
针对“远程管理”及“优先外部董事职务”的批评，他解释称公司每周三天为共同办公日，他均在现场履职，外部事务利用其余时间处理。但他也对出勤反馈持开放态度：
我认真对待批评——若员工觉得我与业务脱节，这是我的责任，我将加以解决。
他总结道，NA-KD正处于充满挑战的转型期，虽非所有决定都受欢迎，但对未来方向充满信心。