作为爱客乐100%控股的物流公司，ASKUL LOGIS（爱客乐物流）将以借调形式接收受新冠疫情影响的航空业员工开展业务。
公司计划从广泛承担全国机场飞机地面支援业务（地勤服务）的瑞士港日本公司逐步接收借调人员，预计1月份接收55人。
借调人员将在物流中心内从事约6个月的库内作业，主要包括拣货、商品补货、包装和质检等。此举旨在通过安排其从事物流业务，在机场业务需求恢复前实现疫情期间的就业稳定。
瑞士港日本是一家提供飞机起降支持的企业，涵盖旅客服务、运营操作、机坪作业、货运及维修辅助等业务。爱客乐表示其“具备高水平的业务能力”，接受来自该公司的借调人员不仅有助于维持就业，也为爱客乐物流员工提供了学习和成长的机会。
爱客乐物流负责爱客乐BtoB电商和EC事业的商品出库与配送业务，在全国11个地点运营主要物流基地。从1月起，大阪物流中心、关西物流中心、大阪EC物流中心、名古屋中心和福冈物流中心将陆续接收借调人员。
尽管受到新冠疫情影响，爱客乐业绩依然强劲。2020财年（截至2020年5月）销售额首次突破4000亿日元；2020年6月至11月期间（第二季度累计），销售额同比增长3.4%，保持良好势头。
政府支持通过“就业共享”（在职外派制度）维持就业
爱客乐接收瑞士港日本员工进行借调的做法被称为“就业共享”（在职外派制度），从疫情期间维持就业的角度来看，政府对此予以支持。
政府正新设名为“产业就业安定补助金”（暂定名）的制度，旨在对因新冠疫情导致业务活动暂时收缩的企业，在其通过借调方式维持员工就业时，向派出方和接收方双方企业补助运营费用。
该制度已纳入2020年12月15日内阁会议决定的2020年度第三次补充预算案，预计在2021年1月开始的常设国会中通过预算案批准、厚生劳动省令修订等程序后正式确定。
“产业就业安定补助金”是一项针对借调员工相关部分费用的补贴制度，由派出方企业和接收方企业作为共同事业主体提交支付申请，并向各自企业发放补助金。申请手续由派出方企业办理。
例如，受疫情影响出口减少的中小企业制造商将其员工借调至百货商店或综合超市，接收企业可借此机会让内部员工继承借调人员在生产工程管理方面的技术等案例均被纳入设想范围。
符合补助金条件的“借调”
- 对象：旨在进行雇佣调整的外派（因受新型冠状病毒感染症影响而被迫暂时缩减事业活动的企业，为维持雇佣而实施的外派）
- 前提条件：外派期限结束后返回原事业单位工作
- 要求条件：外派派出方与接收方之间不存在母子公司或集团关系等，从资本、经济及组织关联性等方面来看被认定为具有独立性；未进行连环式雇佣或外派，例如未在派出方另行雇佣劳动者、未在接收方派遣其他人员或使其离职、未在派出方与接收方之间交换劳动者等
补助比例与补助金额
借调运营费用
对借调期间所需费用的一部分予以补贴，包括由派出企业和接收企业承担的工资、教育培训以及劳务管理相关的协调费用等。
借调初期费用
对借调所需的初期费用的一部分予以补贴，包括制定或修订员工守则及借调合同的费用、派出企业在借调时进行的教育培训费用，以及接收企业为接纳借调人员而准备的设备和用品等费用。
符合补贴条件的费用
- 若外派开始日期在2021年1月1日之后
则自外派开始日期起的运营费用及初期费用均属于补助对象 - 若外派开始日期在2021年1月1日之前
则仅1月之后的外派运营费用属于补助对象
补贴金额比较示例（示意图）
政府决定从3月起缩减现行“雇佣调整助成金”特例措施的规模，该措施此前已决定延长至2021年2月。虽然“雇佣调整助成金”中也包含旨在进行雇佣调整的借调相关补贴，但补贴对象仅限于派出企业，且金额低于让员工停工的情况。
鉴于上述情况，政府决定设立“产业雇用安定助成金”，向派出企业和接收企业双方发放补贴金。