最近发生了一件挺有意思的事情。
前两年，我断断续续写了一些公众号文章，没想到慢慢积累了不少粉丝。
最近又开始折腾短视频，想着反正每天都在做亚马逊，遇到的问题、踩过的坑，顺便拍个视频分享一下，也算是给自己留个记录。
结果视频拍着拍着，竟然陆续有人问我：
“你收徒弟吗？”
“能不能跟着你学亚马逊？”
“你有没有一对一教学？”
看到这些消息，我第一反应不是高兴，而是有点懵。
心想：是不是哪里搞错了？
我自己都是个半桶水，怎么突然还有人想拜我为师了？哈哈哈。
说出来可能有人不信，我做亚马逊这么多年，选品也好，运营也好，大部分知识都是靠自己摸索出来的。
我没有正儿八经地系统学过亚马逊运营，也没报过什么培训课程。
更没有什么老师手把手教我。
以前刚开始做的时候，什么都不懂。
遇到问题怎么办？
上网搜呗！
那个时候短视频还没这么流行，AI也没现在这么方便，遇到问题基本就是去各种论坛找答案。
有时候一个问题，翻了几十个帖子，也不一定能找到准确的解决办法。
好不容易找到一个看起来靠谱的方法，就赶紧去后台试一试。
能解决，皆大欢喜。
解决不了，就继续找。
实在没办法，只能自己慢慢琢磨。
有些坑，别人早就在论坛里提醒过了，可自己没看到，还是得亲自踩一遍。
我这点亚马逊经验，说白了，就是靠时间和踩坑慢慢攒出来的。
现在回头想想，那时候还真挺有耐心的。
不过话说回来，虽然自己做了这么多年亚马逊，但真要说自己的运营水平有多厉害，我还真不敢这么讲。
很多东西，我自己也还在学习。
有时候后台突然更新个功能，我也得研究半天。
有时候遇到一个以前没碰到过的问题，我照样要到处查资料、问客服。
甚至有时候折腾了一整天，最后发现问题根本不在自己这里。
做亚马逊的应该都懂。
所以，当有人问我能不能带徒弟的时候，我是真的不知道怎么回答。
因为自己会做，跟教会别人做，根本就是两码事。
自己做运营，遇到什么问题就解决什么问题。
但如果带一个完全不懂亚马逊的新人呢？
从哪里开始教？
先教选品，还是先教注册店铺？
广告怎么讲？
运营思路怎么讲？
万一人家照着我的方法做，结果亏钱了怎么办？
想想就头大。
而且我这个人还有点自知之明。
我知道自己积累了一些实操经验，但这些经验比较零散，没有形成什么完整的知识体系。
平时让我分享一个具体问题，我能讲得头头是道。
但你要让我从零开始，系统地带一个人把亚马逊做起来，我还真没这个把握。
更重要的是，我自己都不敢保证每个产品能做成功，又怎么敢保证能把徒弟带成功？
当然，有人愿意问我收不收徒弟，我心里还是挺开心的。
至少说明，这几年写的那些文章、最近拍的那些视频，并不是完全没人看。
自己随手分享的一些小经验，可能真的帮到了别人。
有时候我觉得特别简单的一个后台操作，发出来之后，竟然有人留言说：
“原来还可以这样操作！”
那一刻还是挺有成就感的。
因为很多东西对于做了几年的卖家来说，可能只是基本操作，但对于刚入行的人来说，确实是一个新的知识点。
可能这也是大家愿意关注我的原因吧。
不是因为我有多厉害，而是因为我分享的东西，刚好是自己真实遇到过、实际操作过的。
不过，收徒弟这件事，我暂时真的没有考虑好。
我不排斥跟别人交流，也很乐意分享自己知道的东西。
但如果真的收徒弟，就不只是回答几个问题那么简单了。
人家既然叫你一声师傅，你总得负点责任吧？
总不能收完徒弟，遇到问题就让人家自己去论坛搜索。
那跟我当年自学有什么区别？哈哈哈。
所以现阶段，我还是老老实实做好自己的亚马逊，继续写写公众号、拍拍短视频吧。
知道的就分享，不知道的就继续学。
遇到问题就研究，踩了坑就记录下来，顺便提醒一下大家。
至于以后会不会真的带徒弟，那就以后再说。
说不定哪天自己积累的经验足够多了，也真的知道怎么系统地教别人了，再来考虑这件事。
毕竟我现在连自己的亚马逊都还有一堆问题要解决，哪敢轻易去当别人的师傅啊！
不过这件事倒让我挺感慨的。
以前是我在网上到处找答案，向别人学习。
没想到几年过去，竟然也有人开始向我请教，甚至想跟着我学。
时间过得还真快。
最后问问大家：
你们觉得，做亚马逊一定要系统学过、运营特别厉害，才有资格带徒弟吗？
还是说，只要有真实的实操经验，愿意认真分享，也可以教别人？
反正我现在还没想明白。
