勤劳的正丽人

2016.11月开始正丽供应链开始了新一轮的系统培训，培训内容涵盖：通关、外汇、退税、物流、金融、门到门清关、系统操作等多个方面。我们坚持每周安排2次培训，这不仅能使新员工及时了解掌握工作需要的基础知识，同时也能让老员工专业知识得到巩固或弥补自己专业知识的短板。当然，另一方面，这样的内部培训还能锻炼我们团队各专业骨干的培训能力，让他们从以前的只会自己埋头做事情，转变为能为他人传道授业解惑。这样的系统培训，我们会不断的坚持下去，让公司团队随时都能保证掌握并达到最新的业务和操作要求。