“ 贩卖焦虑的人他自身就活在焦虑当中，如何能给你拨云见日呢。”
焦虑是因为人对某种状态的不适应与顾虑，是缺乏行动方案的表现。偶尔焦虑这是正常的，如果一直焦虑这就是一种病了，就不正常。
我们发现很多人喜欢贩卖焦虑，包括视频号的某些博主，他们总是兜售焦虑，却不给予任何可能的解决方案。
那些本来有一些焦虑情绪的人看到后似乎自身获得了认同，于是愿意转发这个视频，而他自身却不知道人家的目的可能就是为了吸粉和促进转发吸粉。
当贩卖焦虑成为社会常态之后，就会演变成制造常态化恐慌。对社会的良性发展产生极为不利的影响。
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焦虑是一种主观感受
焦虑虽然来源于对生活的不满足以及对未来的担忧，但是它却是一种主观上的感受。当一个人适应了某种状态之后，焦虑就自然而然不存在了。
焦虑的产生是因为不公平的现象的存在。比如，你明明比某个人要强大，却不能获得匹配的结果，而比弱小的人占着茅坑不拉屎，霸占多余的社会资源，你就会产生心理不平衡，进而产生焦虑的状态。
上面这个案例是横向比较，你比别人强大，却让弱小者占据优势资源。这种焦虑一旦产生，心理的失衡，会让你产生脱离群体的想法，或者如果有可能的话，产生激烈的对战。
焦虑也可以由于自身的纵向比较产生。比如，过去你能力较弱的时候可以做出很优秀的成果，然而当你更为优秀的时候，却没有路径去实现人生的抱负。这个时候也会产生焦虑。
实际上来说 ，这依旧属于强大的自我与弱小的自我的一种比较，对弱小自我的否定以及不满。
在平级当中的比较，焦虑可以通过自我的进步消除，接触积极正能量的环境得以消除。
在非平级当中的比较当中，焦虑可能会演变成一种消极情绪。比如，在一个群体当中，领导者没有足够的能力带领部下获取更大的成功，这个时候时候如果你有更好的办法却得不到认可，就会产生焦虑。
这种焦虑由于组织权力的原因，可能具有不可抗性。你或者由于某种利益关系，继续忍受做下去，或者因为自身的强大而变得沉默，在任何场合下你就是那个与世无争的人，只不过这只是假象，你实际上是瞧不上这些人了。
在这种情况下，只差一个导火索的引燃打破这种平衡状态。比如，任用一个能力很弱的人骑在你的头上，或者让你做没有任何价值获得感的工作，就会产生对抗或者分离。
沉默往往就是最大的不满与反抗，而从沉默当中开始滔滔不绝，那是因为还抱有继续工作下去的愿望。
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焦虑的积极效应
并非所有的焦虑都是必然否定的，很多焦虑都可以升华为更为强大的动力。
焦虑的底层建筑是价值观。如果这个人的价值观很正，那么他的焦虑多半是对平台发展的思考、对自我价值的更大实现的焦虑，这个时候他的建议是具有重大参考价值的。
如果这个人的价值观本身就是歪的，他具有强烈的个人主义倾向、牺牲他人利益满足自我利益的自私动机，那么他的焦虑多半是对平台发展具有阻碍作用的、对个人利益的更大维护与实现产生的焦虑。
所以，要对具体人的价值观有一个基本的判断。这样当对方焦虑产生的时候，就知道哪些人的应该认真听取，哪些人的可以忽略式听取。
只有这样才能避免劣势淘汰优势的经济学规律，避免人才浪费和发展受挫。
形式上看可能焦虑的是同一件事，表达出来的内容可能差异化也不大，但是由于价值观底层建筑的差异，细节部分的差异却是巨大的。
我们不应该采用归纳法对待这件事，否则极容易做出错误的决策，所以不应该阻止对方对细节的陈述，这是他们产生巨大差异的地方。
总而言之，我们应该正确看待焦虑，克服焦虑的办法，如果外在你无法改变，那么差异化竞争赛道以及远离负面群体换个环境、进入正能量的群体当中，原有的焦虑就不存在了。
作者一刀（一道），原名赵艳伟，一刀解决的问题何必两刀！版权所有，禁止用于商业用途。