特斯拉解散Dojo团队，转向外部合作
据彭博社报道，特斯拉正在解散其Dojo超级计算机背后的团队，此举标志着该公司结束了开发用于无人驾驶技术的内部芯片计划。
消息人士透露，Dojo负责人彼得·班农（Peter Bannon）已离职，其余团队成员将被重新分配至特斯拉内部的其他数据中心和计算项目。此前，约20名员工已离开特斯拉，共同创立了人工智能公司DensityAI。据悉，该公司即将结束保密状态，致力于开发芯片、硬件和软件，为机器人、AI代理及汽车应用的数据中心提供动力。
战略重心转移：从自研到依赖英伟达
这一变动发生在特斯拉的关键转型期。尽管CEO埃隆·马斯克一直努力将特斯拉定位为人工智能和机器人公司，但今年6月在奥斯汀推出的有限规模Robotaxi服务中，Model Y前排副驾驶座仍有人值守，且据报道出现了多起车辆驾驶行为异常的事件。
自2019年以来，马斯克曾多次强调Dojo是特斯拉AI雄心的基石，称其能“处理真正海量的视频数据”。2023年摩根士丹利曾预测，Dojo可能为公司市值增加5000亿美元。然而，自2024年8月起，关于Dojo的讨论逐渐停止，马斯克转而推崇在奥斯汀总部建造的Cortex AI训练超级集群。
如今，特斯拉计划增加对英伟达的依赖，并寻求与AMD（计算）、三星（芯片制造）等外部伙伴合作。上个月，特斯拉刚与三星签署了一项165亿美元的协议，由其制造AI6推理芯片，该设计旨在扩展应用于FSD、Optimus人形机器人及数据中心的高性能AI训练。
薪酬方案与未来展望
在第二季度财报电话会议上，马斯克暗示了潜在的整合方向：“思考Dojo 3和AI6推理芯片，直觉上我们想尝试找到两者的收敛点，基本上就是同一款芯片。”
与此同时，特斯拉董事会向马斯克提供了290亿美元的薪酬方案，旨在让他专注于推动公司的AI工作，而非被xAI等其他业务分心。TechCrunch已联系特斯拉以获取更多信息。