杰克·多西长期以来一直是埃隆·马斯克的公开仰慕者，如今看来他似乎一直在“做笔记”。
周四，多西宣布其创立的支付公司Block（旗下运营Square、Cash App和Tidal）将裁员4,000余人，约占全球员工总数的一半。此次调整将使员工人数从超1万人降至约6,000人。市场对此反应热烈，盘后交易中股价上涨超24%。
这并非大型科技公司的首次激进举措。2022年11月，马斯克在完成推特私有化收购后一次性裁掉约50%的员工，此举震动硅谷，也改写了关于CEO权力边界的不成文规则。
多西正处于见证这一切的特殊位置。他未选择现金套现，而是将其在推特约2.4%的股份并入马斯克的收购案，成为后来更名为X的公司最大外部投资者之一。
两人关系堪称科技界最奇特：温情与公开抨击交替出现。多西曾支持马斯克收购推特，后又称其“本应退出”；他助力推出去中心化替代品Bluesky，随后辞去董事职务并称X为“自由技术”。此外，两人均为比特币积极倡导者，Block与特斯拉资产负债表上均持有该加密货币。
多西将此次裁员描述为主动且富有同理心的选择，而非财务紧急状况（尽管被裁员工或有不同看法）。他在X上表示：“反复裁员对士气、专注力及客户股东信任具有破坏性。”他预测多数公司一年内都会面临类似境地，“我宁愿诚实地按自己的条件到达那里，而非被迫被动应对。”
官方称此次裁员由AI驱动。Block首席财务官Amrita Ahuja表示，此举旨在“利用AI自动化更多工作，以更小但高度专业的团队提升效率”。
遣散费方面，多西承诺美国被裁员工将获得“20周工资+每服务一年增加一周工资、截至五月底已归属股权、6个月医疗保险、公司设备，以及5,000美元过渡期补助”。非美国员工将根据当地政策获得类似支持。
Salesforce和亚马逊等公司也以AI收益为由进行了大规模裁员。不过，Forrester Research上月报告质疑了这种收益的真实性，认为许多裁员可能实为财务驱动。