企业在日常招聘过程中，有一个政策值得关注，就是“企业吸纳重点群体税收优惠政策”。
今天我们用5个问答带大家了解企业吸纳重点群体税收优惠的相关知识，一起来看看吧~
我公司招收哪些人能适用这个政策啊？
自2023年1月1日至2027年12月31日，企业招用脱贫人口，以及在人力资源社会保障部门公共就业服务机构登记失业半年以上且持《就业创业证》或《就业失业登记证》(注明“企业吸纳税收政策”)的人员，与其签订1年以上期限劳动合同并依法缴纳社会保险费的，自签订劳动合同并缴纳社会保险当月起，在3年内按实际招用人数予以定额依次扣减增值税、城市维护建设税、教育费附加、地方教育附加和企业所得税优惠。定额标准为每人每年6000元，最高可上浮30%。上海市定额标准为每人每年7800元。
温馨提示：当招收的人群不是脱贫人口，也不符合登记失业半年以上且持证这一条件时，招收企业不能享受该政策哦。
我企业招用重点群体后，当年的税费款扣减限额没有扣减完，可以结转至下一年度继续扣减吗？
不能。纳税年度终了，如果企业实际减免的增值税、城市维护建设税、教育费附加和地方教育附加小于年度扣减限额，企业在企业所得税汇算清缴时以差额部分扣减企业所得税。当年扣减不完的，不再结转以后年度扣减。
我企业于2026年2月招用了一名登记失业半年以上的人员，签订了3年期限劳动合同，并自当月起依法缴纳社会保险费，此外未招用其他重点群体人员或自主就业退役士兵，请问享受招用重点群体税收政策时如何计算扣减限额呢？
企业应当以本年度招用重点群体人员申报时已实际工作月数换算限额。实际工作月数按照纳税人本年度已为重点群体依法缴纳社会保险费的时间计算。计算公式为：
上海市定额标准为每人每年7800元。您企业如按季申报缴纳增值税及附加税费，则于2026年4月就一季度所属期税款办理纳税申报时的扣减限额=7800/12×2=1300（元），于2026年7月就二季度所属期税款办理纳税申报时的扣减限额=7800/12×5=3250（元）。三季度、四季度类推计算。
哪些企业可以享受这项政策？
本政策适用主体为企业，是指属于增值税纳税人或企业所得税纳税人的企业等单位。
温馨提示：个体工商户不属于适用主体，不能享受该政策哦。
员工之前享受过3年重点群体创业税收优惠，入职后还能再享受优惠吗？
不能。以前年度已享受重点群体创业就业税收优惠政策满3年的，不得再享受这项税收优惠政策。
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中税网·胜华
财税审计评估服务集团
中税网·胜华财税审计评估服务集团 核心企业为中税网天运税务师事务所（大连）有限公司，是经大连税务师管理中心审核，报请国家税务总局批准成立的涉税专业服务机构。经过二十年的耕耘发展，凭借严谨细致的执业水平、热情周到的贴心服务、专业出众的税企沟通协调解决问题的能力享誉大连。
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董事长介绍
徐刚，注册税务师，英国南安普顿大学风险管理硕士，中税网·胜华财税审计评估服务集团董事长（中税网天运大连税务师事务所、辽宁胜华会计师事务所（普通合伙）、辽宁胜华房地产土地资产评估有限公司）；东北财经大学财政税务学院创新创业导师，税务师行业准则起草人之一，中国税务师协会常务理事，大连税务师协会副会长；自1994年起从事税务服务工作，大连地区顶级企业税务疑难问题处理专家，擅长从多角度妥善解决企业税务疑难问题。
核心业务：税务咨询筹划；纳税风险审核评估；涉税争议复议代理；土地增值税清算筹划；房地产土地、资产评估；财务外包和内控管理咨询；高新技术企业申请认定、辅导；会计（报表、专项、内控）审计；上市挂牌前期（财税）辅导审计；企业尽职调查（投融资、并购重组等）；关联交易同期资料约定定价
