增长律团队原创首发×总第【745】篇
文丨白粥
编丨老斑鸠
封面丨《戏梦巴黎》剧照
最近从欧洲回来,有一个画面一直在我脑子里转。
巴黎的一家咖啡馆,四个人围坐在一张小桌旁,聊了将近三个小时。没有人掏手机,没有人看电脑,甚至没有人中途接电话。他们说着法语,语速很快,偶尔大笑,偶尔争论,但自始至终,目光都在彼此身上。
同样的场景,从周一至周末,从早上八点的咖啡厅到晚上灯火通明的餐厅,在巴塞罗那的餐厅见过,在柏林的街角咖啡店也见过。三四个人坐在一起,能聊三四个小时,中间不断蹦出新的观点、新的角度、新的碰撞。
回国的飞机上,我想起了另一个画面。
上个月在上海浦东机场的休息室里,隔壁桌两个人一坐下来就在聊:「你最近用什么模型」「DeepSeek的v4.1出了,试过没」「我们公司全员上AI了,效率翻倍」他们聊了四十分钟,几乎全程在看手机屏幕给对方演示功能。
在北京大兴机场的餐厅、成都天府的星巴克,我听到过几乎一模一样的对话。好像每个人都在聊AI,每个人都在说它有多重要、多强大、多不可替代。
这两个画面的反差,让我想了很久……
作者简介
白粥
增长律 联合创始人、AI项目主理人
前律师运营机构 培训业务经理
律所、律师团队 AI落地顾问
01
工具越强大
人越容易变弱
在欧洲的那段时间,我观察过一些当地人,也和他们聊过AI。他们当中有在大学带本科生的,也有在企业做技术管理的。
让我比较震撼的是他们对AI的态度——他们把AI当成参考资料,当成辅导工具,而不是能直接帮他们产出结果的东西。他们用AI查文献、整理数据、对比方案,但最后的判断,一定是自己做的。
更让我印象深刻的是,他们对工具本身并不在意。不会花时间讨论「这个模型比那个模型强多少」,也不会纠结「用GPT还是用Claude」。在他们看来,工具就是工具,真正决定结果的,是使用工具的人。
他们好像天然就理解一件事:工具和人,是两个维度的事情。
不是因为工具强,所以人就强。也不是因为人强,所以工具就强。两者之间没有等号。
这一点,反过来看国内的情况,好像就很明显不同。
在国内,AI几乎已经成了一种身份标签。「你用AI吗」这个问题,隐含的意思是「你跟上时代了吗」。好像不用AI就过时了,不聊AI就是跟不上年轻人的节奏,不把AI挂在嘴边就显得不够专业。
但如果我们冷静想一想:当所有人都在用同样的模型、同样的工具,产出同样结构的内容,那么所有人其实都站在同一条起跑线上。工具的熟练度差距,充其量能拉开10%到20%的距离。
而真正的差距,从来不在工具上,在人身上。
02
我们正在用效率
替代思考
我记得有一个常春藤联盟大学做过一项联合研究。他们组织了一场活动,把不同领域的学者聚在一起——技术专家、艺术家和工程师——让他们面对面交流。研究发现,这种跨领域的即兴碰撞,让参与者的创意产出量,平均提高了35%以上。
而且这个提升不是因为某个工具、某个方法论,纯粹是因为「人和人在一起聊天」这件事本身。
顺手查了下资料,MIT实验室后来做了更大规模的验证。他们追踪了704个创业团队,跑了一年多的数据,最后得出一个结论:面对面交流频率最高的前25%团队,创新产出比后25%高出了将近16倍。不是16%,是16倍。而且,完全依赖线上沟通的团队,创新产出比面对面团队低了31%。
这些数据说明一件事:人和人之间的真实交流,是不可替代的认知催化剂。AI可以帮你整理信息、生成内容、优化表达,但它无法替代两个人坐在一起、围绕一个真实问题,你一句我一句地碰撞出来的那种东西。
那种东西叫什么?叫灵感,叫洞察,叫「我之前从来没这么想过」的瞬间。
但在国内,这种交流正在变少。
过去,律师行业还有各种线下的闭门会、主题沙龙、经验分享会。大家坐在一起,把自己做过的案子、踩过的坑、摸索出来的方法,当面说给同行听。听的人也会追问、反驳、补充。一场三小时的交流下来,很多人会带走一两个真正有用的判断。
现在呢?大家更习惯在微信群里看别人发的链接,或者打开AI问一个问题,三十秒拿到一个「看起来还不错」的答案。省了时间,但也省掉了思考的过程。
我们正在用效率替代思考,用信息替代判断,用工具替代交流。
省下来的时间,并没有让我们变得更强。反而让我们的认知来源变得越来越单一——你的信息来自网络,你的判断来自AI,你的方向来自算法推荐。
你以为自己在高效获取知识,实际上你只是在一个越来越窄的信息管道里循环。如果有一天环境发生了改变,那么人的行为也必然会跟着改变。
同样的道理:当你的信息环境全是AI生成的标准化内容,你的思维方式也会变得标准化。你不是在「用」AI,你是在被AI的输出格式「塑造」。
AI帮你提高的是信息处理的速度,但降低的可能是你独立思考的意愿。
03
真正的差距不在屏幕上
在桌子旁边
说回到律师这个行业。
我接触过很多律师朋友,他们对AI的使用已经非常熟练了。写文章、做选题、生成大纲、整理案例……基本上日常内容生产的百分之七八十,都可以交给AI完成。
但我越来越发现,那些真正做出差异化的律师,他们的核心优势,不是来自AI,而是来自一些AI根本触及不到的地方。
比如,一个做刑辩的律师,能在饭桌上跟另一个做商事的律师聊两个小时,从对方处理合同纠纷的思路里,反过来找到自己在刑民交叉案件中的新切入角度。
再比如,一个做婚姻家事的律师,在和心理咨询师朋友的闲聊中,突然理解了「为什么当事人在调解阶段的情绪反应,不能用法律逻辑去回应」。
这些判断、这些洞察,不是来自任何模型,是来自人和人之间真实的、面对面的碰撞。
在查询MIT媒体实验室的资料时,查到了另一个信息,实验室的创始人之一在1966年就发出过警告。因为他开发了一个聊天机器人,本来只是一个技术演示,结果很多用户开始对它产生真实的情感依赖。有人对着一段代码倾诉心事,有人把它当成自己的心理咨询师。
这位创始人被这个现象吓到了,后半生一直在呼吁:不要让技术替代人际关系中那些真正重要的东西。
但现在,六十年过去了,他担心的事情,正在以一种他可能想象不到的规模发生。
我们把越来越多的沟通交给了屏幕,把越来越多的判断交给了模型,把越来越多的思考交给了算法。省下来的时间,又拿去刷更多的屏幕。
「AI帮你提高的是效率,但效率从来不等于认知」
认知的提升,需要摩擦,需要碰撞,需要一个真实的人坐在你对面,说出一句让你「停下来想了三秒钟」的话。这件事,AI做不到。
04
把手机放下
找一个人聊聊
说到这里,其实我想表达的不是「不要用AI」。AI当然要用,而且要用好。
但在用的同时,要清醒地知道:AI解决的是信息层面的问题,不是认知层面的问题。
信息层面的问题,是「这个法条怎么规定的」「这个流程分几步」「这类案件的判赔区间是多少」。这些事情,AI比你快,比你准,比你全。
认知层面的问题,是「面对这个案子,我应该怎么想」「这个客户的真实需求到底是什么」「我在这个方向上的判断,是对的还是错的」。这些事情,AI给你的只是参考,不是答案。答案,只能从你自己的经验里来,或者,从你和另一个有经验的人的对话里碰出来。
欧洲那些咖啡馆里,没有人在讨论哪个模型更强。但他们三四个小时的面对面交流里产生的东西,可能比你刷三天AI生成的内容,对你的认知推动更大。
这不是浪漫化欧洲的生活方式,是在说一个很朴素的道理:
人是在对话中成长的,不是在浏览中成长的。
「凡真实的人生皆是相遇」——那些面对面交流里微妙的停顿、表情、语气的变化,能激活大脑里神经元系统的深层回路,这是任何线上沟通都复刻不了的。
所以回到法律行业中,依然真诚地建议:
每周,至少留出几次不看手机、不开电脑和一个同行或者跨行业的朋友,面对面坐下来聊一两个小时的时间。不聊工具,不聊模型,聊你最近遇到的真实问题、真实困惑、真实判断。
你会发现,很多困住你的东西,不是因为信息不够,而是因为你太久没有和一个真实的人,认真地说过话。
工具让我们更快,但对话让我们更深。
在一个所有人都在追求效率的时代,敢于慢下来聊一聊的人,反而会走得更远。
如果你在驾驭AI落地的过程中,有哪些新的觉察,欢迎与我们交流。
(本文完)
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