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文献清单:综述文章荐读 | MDPI 商业、管理与数字商务期刊集群

文献清单:综述文章荐读 | MDPI 商业、管理与数字商务期刊集群 MDPI社科资讯
2026-09-30
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洞见商业战略、管理实践与数字商务生态,是理解组织成功、市场创新与全球经济演变的关键。MDPI商业、管理与数字商务期刊集群 (MDPI's Journal Cluster of Business, Management & Digital Commerce) 正以此为核心,汇聚战略领导力、运营效率与电子商务技术的专题研究,同时以跨学科视角回应复杂系统挑战与新兴趋势。

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谨此向您推荐本期刊集群发表的综述文章,期望能为相关领域学者的研究提供启发与借鉴,欢迎阅读交流。

文章推荐




(ISSN 2076-3387)

Talent Management and Generation Z: A Systematic Literature Review through the Lens of Employer Branding

人才管理与Z世代:基于雇主品牌视角的系统性文献综述

https://www.mdpi.com/2076-3387/14/3/49

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Digital Transformation in the Higher Education Sector: A Systematic Literature Review

高等教育领域的数字化转型:系统性文献综述

https://www.mdpi.com/2076-3387/16/1/1

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(ISSN 2673-7116)

The Role of Artificial Intelligence in Improving Workplace Well-Being: A Systematic Review

人工智能在提升职场福祉中的作用:一项系统综述

https://www.mdpi.com/2673-7116/4/3/24

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The Impact of Big Data on SME Performance: A Systematic Review

大数据对中小企业绩效的影响:一项系统性综述

https://www.mdpi.com/2673-7116/4/4/38

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(ISSN 0718-1876)

Creating Value in Metaverse-Driven Global Value Chains: Blockchain Integration and the Evolution of International Business

在元宇宙驱动的全球价值链中创造价值:区块链整合与国际业务的演进

https://www.mdpi.com/0718-1876/20/2/126

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Retrospection on E-Commerce: An Updated Bibliometric Analysis

电子商务回顾:更新的文献计量分析

https://www.mdpi.com/0718-1876/21/2/46

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(ISSN 2673-9585)

Reimagining Higher Education: The Promise and Challenges of Competency-Based Learning in the Digital Age

重塑高等教育:数字时代基于能力学习的前景与挑战

https://www.mdpi.com/2673-9585/6/3/15

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(ISSN 2305-6290)

Weather-Related Disruptions in Transportation and Logistics: A Systematic Literature Review and a Policy Implementation Roadmap

天气因素对交通运输和物流的影响:系统性文献综述和政策实施路线图

https://www.mdpi.com/2305-6290/9/1/32

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A Strategic Pathway to Green Digital Shipping

迈向绿色数字化航运的战略路径

https://www.mdpi.com/2305-6290/9/2/68

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Transforming Humanitarian Supply Chains Through Green Practices: A Systematic Review

通过绿色实践转型人道主义供应链:系统性综述

https://www.mdpi.com/2305-6290/9/3/115

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(ISSN 2673-8104)

The Role of Adaptive Leadership in Times of Crisis: A Systematic Review and Conceptual Framework

危机时期适应性领导力的角色:系统性综述与概念框架

https://www.mdpi.com/2673-8104/5/1/2

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A Bibliometric Analysis of Women Entrepreneurship: Current Trends and Challenges

女性创业的文献计量分析:当前趋势与挑战

https://www.mdpi.com/2673-8104/5/2/9

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Sustainable Leadership as a Governance Mechanism in the ESG Era: A Systematic Review of Organizational Transformation in the Hospitality Sector

ESG时代下作为治理机制的可持续领导力:酒店业组织转型的系统性综述

https://www.mdpi.com/2673-8104/5/4/22

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集群期刊简介



(ISSN 2076-3387)

• Administrative Sciences 是一个国际性的、同行评审的开放获取期刊,发表关于组织研究的原创理论和实证研究成果。Administrative Sciences 旨在促进和传播公共管理和营利性组织管理理论与实践方面的知识;它鼓励发表基于相关领域跨学科研究的投稿,例如商业、经济学、政治学、性别研究、心理学、社会学、生理学、传播理论或人工智能及其对管理、组织和社会的影响。

• 主编:Isabel-María García‐Sánchez, Universidad de Salamanca, Spain

• 收录信息:现已被Scopus、ESCI (Web of Science)、RePEc等重要数据库收录,同时入选ABDC list、ANVUR。

• 分区信息:JCR - Q2 (Management) / CiteScore - Q1 (General Business, Management and Accounting)

• 2025 Impact Factor: 3.9

• 2025 CiteScore: 6.6

• Time to First Decision: 21.5天

• Acceptance to Publication: 5.8天



(ISSN 2673-7116)

• Businesses 是一个国际性的、同行评审的开放获取期刊 (读者免费),发表涵盖商业所有领域以及经济学、心理学、社会学、人类学和历史学等其他学科的原创理论和管理实践。Businesses 旨在为商业研究及相关主题的研究成果提供一个先进的平台。

• 主编:Lester Johnson, Swinburne University of Technology, Australia

• 收录信息:现已被RePEc等重要数据库收录。

• Time to First Decision: 22.3天

• Acceptance to Publication: 5.7天


(ISSN 3042-8629)

• Journal of Innovation (JoI) 是一个同行评审的开放获取期刊,旨在成为创新领域学术研究的领先跨学科平台。它致力于捕捉跨学科创新动态、系统性和融合性的本质——涵盖工程、管理、政策、设计和社会科学等领域。该期刊重点关注严谨的学术贡献,这些贡献不仅能够增进理论理解,还能为创新如何推动商业、技术、社会和机构的转型提供切实可行的见解。

• 主编:Junic Kim, Konkuk University, Republic of Korea

• 收录信息:现已被CNKI、Dimensions等重要数据库收录。

• Time to First Decision: 18天

• Acceptance to Publication: 7天


(ISSN 0718-1876)

• Journal of Theoretical and Applied Electronic Commerce Research (JTAER) 期刊致力于为学者、从业者和政策制定者打造一个探讨电子商务前沿思想的平台,发文涵盖新兴技术、商业与消费实践变革及其他重大社会议题,推动全球电子商务向更具责任感、更加包容以及可持续的方向发展。

• 主编:Ting Chi, Washington State University, USA

• 收录信息:现已被Scopus、SSCI (Web of Science)、dblp等重要数据库收录。

• 分区信息:JCR - Q2 (Business) / CiteScore - Q1 (General Business, Management and Accounting / Computer Science Applications)

• 2025 Impact Factor: 4.5

• 2025 CiteScore: 7.1

• Time to First Decision: 20.9天

• Acceptance to Publication: 4.6天


(ISSN 2673-9585)

• Knowledge 是一个国际同行评审的开放获取期刊,专注于知识及相关技术领域。该期刊发表评论、研究论文。Knowledge 旨在发表命题知识、程序性知识、经验知识以及社会或经济知识等理论和应用领域的论文。

• 主编:Jose María Merigo, University of Technology Sydney, Australia

• 收录信息:现已被Dimensions、DOAJ等重要数据库收录。

• Time to First Decision: 45.6天

• Acceptance to Publication: 10.4天


(ISSN 2305-6290)

• Logistics 是一个面向物流和供应链管理领域研究人员和学术型从业者的期刊。编辑和编委会成员致力于提供一份专业、高效且经过严格同行评审的期刊,作为科学进步、学术交流和知识传播的国际平台。该期刊以开放获取的形式快速发表经同行评审的研究文章和其他学术贡献,包括评论和简报,供世界各地的读者免费阅读。

• 主编:Robert Handfield, North Carolina State University, USA

• 收录信息:现已被Scopus, ESCI (Web of Science)、RePEc等重要数据库收录。

• 分区信息:JCR - Q1 (Operations Research and Management Science) / CiteScore - Q1 (Information Systems and Management)

• 2025 Impact Factor: 4.4

• 2025 CiteScore: 8.1

• Time to First Decision: 17.1天

• Acceptance to Publication: 5.9天



(ISSN 2673-8104)

• Merits—Journal of Human Resources 是一个国际同行评审的开放获取期刊,专注于人力资源、领导力、管理与治理的前沿研究,旨在助力个人在工作中及通过工作实现蓬勃发展。期刊通过打造优化敬业度、创造力和生产力的职场策略,同时倡导公平、包容与归属感,并聚焦人才发展、数据分析与治理等议题。

• 主编:Gabriela Topa, National Distance Education University, Spain

• 收录信息:现已被CNKI、Dimensions、DOAJ、RePEc、ANVUR、Index Copernicus等重要数据库收录。

• Time to First Decision: 30.5天

• Acceptance to Publication: 8.5天


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