3月8日是国际妇女节，这是一个认可全球女性在社会、经济、文化及政治领域成就的时刻。今年主题为#EmbraceEquity（拥抱公平），亚马逊通过“女性拥有企业专属页面”及“支持小企业”页面下的“女性拥有小企业”板块加入庆祝行列。
我们自豪地提供众多杰出女性拥有小企业的产品，并与五位企业家交流了她们如何打造以使命为导向的企业。您可以在国际妇女节期间及全年在亚马逊的女性拥有企业商店中选购。
3 Moms Organics
纽约州东汉普顿
Lisa-Jae Eggert和Kammy Wolf深知保护家人健康的重要性，因此创建了天然驱虫剂品牌TickWise by 3 Moms Organics。面对蜱虫种群扩大及莱姆病风险增加，她们希望在不牺牲户外探索的前提下确保孩子、宠物和社区的安全。
Eggert和Wolf认为，与其他女性建立人脉网络是成功基石及业务增长核心。如今，她们通过指导新兴企业家并分享见解，将这份力量传递下去。
“在亚马逊商店销售帮助3 Moms Organics扩大了影响力，保护更多人免受危险蜱虫和蚊子叮咬。加入亚马逊是我们成长的重要转折点，其工具帮助我们讲述品牌故事，吸引并留住新客户。亚马逊理解并认可像我们这样的小企业是电子商务的中坚力量。”Eggert和Wolf表示。
DAYO Women
佐治亚州亚特兰大
2018年12月，Yolanda White结束二十多年高管生涯，创立奢华休闲服饰品牌DAYO Women，致力于赋能女性在自我关爱旅程中找到个人风格。该品牌销售睡衣、内衣和休闲服饰，且整个供应链均包含女性合作伙伴，从意大利生产工厂到设计与营销团队。
“Dayo”由White名字字母组成，也是尼日利亚语中“幸福已至”之意，这正是她希望顾客穿上衣服时感受到的情绪。
White将DAYO Women打造为电商核心公司，亚马逊助力其提升品牌知名度。“黑人商业加速器”（BBA）提供了宝贵指导，创造了缺乏支持无法实现的新机会。
礼品已兑现
Kim Shanahan创立礼品已兑现，雇佣残障人士组装生日、婴儿洗礼及节日等场合的礼品篮和护理包，旨在解决残障人士就业问题。
40岁怀上最小孩子时，医生告知的健康风险让她思考如何减轻其他父母的压力。“创办一家专门为残障人士创造就业的企业是我的选择。亚马逊提供了资源和能力，让我能够建立起实现使命的企业。”沙纳汉说。
PiperWai
纽约市，纽约州
Sarah Ribner为寻找温和的天然除臭剂替代品，与童年好友合作研发配方，经一年严格测试后创立PiperWai。
起初，Ribner和团队在社区厨房手工制作并挨家拜访零售商，建立起忠实客户群，此后生产和在线渠道不断扩展。
Ribner坚持环保理念并满足客户独特需求。作为女性创始人，她克服了领导岗位代表性不足的挑战，并从支持性的女性创业者网络中获得持续灵感。
“在亚马逊商店销售PiperWai体验极佳，不仅方便客户订购，更是触达广泛客群、推动增长的重要工具。感谢亚马逊让我们结识其他企业主，学习创新方法以壮大品牌。”Ribner表示。
请访问女性拥有型企业店铺，在亚马逊上探索更多女性拥有小企业，包括7 Ate 9 Apparel、Date Lady、Three by Three Seattle、Sip Herbals、PICC设计、解压贴纸、Nathalie的作品、邓肯与斯通纸业公司及Locsanity。
全年均可访问Amazon的Support Small页面“小企业”专区，查找“小企业”徽章，选购和发现由小企业销售的商品。