近日来自泉州的网商朋友们来到了义乌，进行为期三天两夜的寻梦之旅，我们邀请了很多非常优秀的企业家进行分享，相信大家一定能够从中汲取经验，取长补短，收获满满。
首先我们从义乌站出发，简单的补充了一下能量之后，我们来到了双童吸管进行参观分享。
首先是参观，双童吸管有很多地方让人惊叹，比如雨水的循环三次利用，透明的高管办公室，简单提效。三星级酒店标准的员工宿舍，空中菜园……
之后由双童吸管的董事长楼总为大家分享时代背景下，需要思考的问题。
由学员进行提问，楼总进行解答。
楼总提出，顺势而为，极致的认真能够改变命运，光认真还不够，还需要科学的态度。企业没有生产力，就没有企业文化！
晚上的时候我们来到海客电商园，有教练带领大家进行简单的破冰游戏，让大家消除隔阂，融为一体。通过达芬奇密码的游戏，让大家明白做事情一定要有所计划，知道自己的目标是什么，团队之间一定要相互协作。
第二天一早，我们来到了俞总的公司，艾米国际进行参观。
随后我们来到了海客电商园听俞总为我们分享电商三部曲。俞总是本次义乌阿里巴巴达人赛的冠军，相信俞总的分享一点十分的精彩。首先俞总提出目前大家普遍存在的一些问题，
例如：不知道如何招人，不知道如何管理，不知道怎么立制度.......然后针对大家遇到的问题一一进行解答。
感谢俞总的分享，大家听的十分认真，觉得干货满满。
下午的时候我们去了鑫美丞集团进行参观。
首先由行政总监陈老师为我们介绍企业的发展，以及集团的组成和各公司的主营产品。并且讲解了公司的使命，愿景以及价值观。
接下来更有义乌阿里巴巴达人赛的第三名，呼总为大家分享团队文化的打造及落地，团队发展的历程。呼总提出，梦想一点要大，而且一定会实现！
最后由陈老师为大家分享了企业的招人，留人和用人。陈老师认为，用师者为王，用友者霸，用徒者亡。
晚上的时候我们请来了义乌阿里巴巴达人赛的第二名，义乌市若昌工艺品有限公司的黄总为大家分享。黄总提出，要让员工有归属感，成长感，公司有晋升通道，并且了解员工的需求。
销售团队一点要有狼性，有目标，有要性。并且提出，任何东西都可以复制，唯有企业文化不可复制。
随后大家分成了6组，小组之间互相探讨，复盘共创。中途意外停电，大家没有抱怨，依旧认真的相互讨论，一切有条理的进行，大家都是最优秀的！
第三天，我们来到了高盛进出口，由董事长高总亲自带我们参观，详细介绍了她们的企业文化。
后来的分享，高总决定让学员们自己提出自己最想问的，最想了解的，由高总进行解答。
高总从经营理念，服务理念，工作原作等方面进行详细解读，现场气氛热烈，掌声如潮，相信大家从高总的分享中都有所收获，回去之后一点会落到实处！
最后大家吃过午饭之后，乘坐大巴车到义乌站，本次寻梦之旅也走到了尾声。大家相处的时间是短暂的，但我们之间的友好情谊是长久的。我国有句古语：“来日方长，后会有期。”我们欢迎各位泉州网商朋友在方便的时候再次来义乌作客，相信我们的友好合作会日益加强，期待下一次的相遇！
