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“我们流着黄色的血”:Kärcher品牌如何在白俄罗斯构建销售体系

“我们流着黄色的血”:Kärcher品牌如何在白俄罗斯构建销售体系 每日俄罗斯在线
2021-03-01
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导读:德国最大的清洁设备制造商凯驰(Kärcher)在 Belarus 市场已深耕超过20年。该品牌由有限责任公司“凯驰”(ООО «Керхер»)正式运营,其发展战略不仅通过经销商网络、自有单品牌凯驰中

德国清洁设备巨头凯驰(Kärcher)深耕白俄罗斯市场超20年,由当地有限责任公司正式运营。品牌采取双轨策略:一方面通过经销商、自有单品牌中心及零售伙伴覆盖家用领域;另一方面依托与大型企业的长期合作,以专业设备解决复杂工业清洁需求。

目前,凯驰在白俄罗斯拥有8个销售网点(5家位于州首府,2家在明斯克,1家在波洛茨克)。近期,明斯克乌鲁奇耶区新店开业,第三家明斯克凯驰中心也即将启动。此外,线上商店karchershop.by及各大DIY连锁、电商平台均同步在售。

数据显示,2020年凯驰在白俄销售额增长超20%,其中线上销售同比增长逾150%,占总销售额3.2%。产品结构方面,40%来自专业工业设备(灰色外观),60%来自家用设备(黄/白色外观)。2019年底推出的“凯驰电池宇宙”平台,进一步支撑了广泛的电动工具产品线。

延伸阅读:凯驰透露创新技术何时将颠覆设备市场

针对该品牌在白俄罗斯20年的发展成果及未来规划,我们专访了凯驰白俄罗斯代表处负责人基里尔·库列肖夫。

从灰色市场到规范化运营:关键转折点

凯驰在白俄罗斯的存在已超20年。早在90年代末,公司便告别灰色渠道,于2000年代建立起正规经销商网络。初期,产品进口由两家主要经销商负责,代表处仅承担支持性营销职能,明斯克办事处最初仅有一名员工。

2010年代初,经对市场潜力和既有工作的深入分析,Kärcher集团确认了以代表处形式在当地开展实体经营的必要性与可行性,标志着全面规范化运营的开始。

官方门店网络:打造沉浸式体验空间

2018年,单品牌Kärcher中心取代原有经销商门店正式亮相。目前网络覆盖5个州级城市、2家明斯克门店及1家波洛茨克门店。

这些门店兼具展示厅功能,提供设备试用服务,帮助客户精准匹配从家庭到工业的清洁方案。特别是面对地面湿拖机、蒸汽清洗机、玻璃清洗器及新型电池设备等创新产品时,实地体验能有效消除选购疑虑。

用户忠诚度:“黄色血液”背后的服务哲学

凯驰拥有极高的用户粘性,被戏称为流着“黄色的血”。大多数客户会复购设备及配件,这源于专业且诚实的服务理念。

销售前,团队必先了解客户的实际场景、污渍类型及操作习惯,而非盲目推销。激励机制不挂钩特定“主推机型”,而是鼓励建立长期诚信关系,确保客户获得持久的清洁满意度。

竞争态势与市场趋势洞察

白俄罗斯市场保持了良性竞争水平,各品牌的努力共同扩大了品类规模并激发了消费需求。例如蒸汽清洗机和玻璃清洗机,经过数年市场教育,去年年初迎来销量爆发,疫情期间更成为家庭消杀的重要工具。

全球趋势显示,国民心态深刻影响细分市场。如欧洲封锁后迷你洗衣机热销,反映了居家清洁意识的提升。2020年的核心趋势是:通过非传统渠道与营销策略,推动住宅清洁家电增长。

分销体系构建:多元化渠道平衡术

凯驰遵循“不把鸡蛋放在同一个篮子里”的原则,构建了两大业务支柱:专业设备与家用设备互为补充,有效平滑季节性波动。

最近在明斯克乌鲁奇耶新开业的凯驰中心

渠道布局上,资源集中于三大核心:多品牌经销商(兼顾家电与入门级专业设备)、大型建材/电器零售连锁、以及自有单品牌中心和线上商城。各渠道在营业额与利润率上各有侧重,共同驱动品牌发展。

线下选址挑战:街边店与停车便利性

开设连锁店的核心难点在于选址。凯驰偏好购物中心外的“街边零售”模式,这在当地意味着需在非核心商圈寻找客流充足、位置便利的铺位。

免费便捷的停车位是关键考量因素,同时店铺的形状、采光及辅助空间配置也至关重要。在明斯克及其他城市寻找理想店面,往往是一个漫长而复杂的过程。

疫情下的消费变迁与电商机遇

新冠疫情加速了全球及白俄罗斯的线上化进程。虽然白俄未实施严格封锁,但DIY及电子产品线上销售仍显著增长。作为室内及庭院清洁设备商,凯驰因契合居家办公期间的清洁刚需而受益。

在涵盖17个国家的负责区域内,自2015年以来电商渠道实现了900%的增长。2020年最具戏剧性,白俄罗斯自有网店销售额同比增长152%。未来计划改善配送条件并建立全国呼叫中心,持续挖掘线上潜力。

未来战略:聚焦服务与数字化

基于“Kärcher白俄罗斯2025年发展战略”,公司将优先推进团队建设、新品创新、售后服务提升及产品数字化。尽管面临经济指标压力,但市场潜力依然巨大。

今年重点包括:加强与家电连锁及食品超市的合作、开设新的单品牌专卖店,以及强化服务部门建设。特别是在危机时期,强大的售后服务网络是业务增长的关键后盾,将在各地区得到特别加强。

三大成功要素:团队、创新与客户导向

凯驰在白俄罗斯乃至全球的成功,可归结为三个关键标准:

1. 精英团队:员工的高专业度、积极性及工作乐趣,构成了公司的核心竞争力。

2. 持续创新:在技术、服务和设计上设定行业标准,以创新解决方案不断超越客户期待。

3. 客户至上:坚持开放对话,提供最优价值方案,快速灵活地响应并解决客户问题。

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