关键要点
- 自2010年以来，亚马逊在路易斯安那州投资超60亿美元，显著推动当地经济发展。
- 拥有超8,500名全职及兼职员工，并间接支持超8,000个就业岗位。
- 通过“职业选择”项目与九所教育机构合作，自2019年起为超1,100名员工提供技能培训。
- 2025年，该州独立卖家通过亚马逊售出超2,200万件商品。
三十多年来，亚马逊持续在美国各地投资以强化地方经济并为社区创造机遇。路易斯安那州是这一承诺的典范，自2018年以来，亚马逊在该州建立了显著的业务布局。
在履约中心工作的亚马逊员工正与Proteus自主移动机器人协作，搬运重物并减少重复性任务。
如今，路易斯安那州已成为亚马逊创新与物流的重要枢纽，投资涵盖履约中心、新数据中心园区及全食超市门店。公司的经济影响不仅体现在超8,500名直接员工身上，还间接支持了建筑、物流和专业服务领域超8,000个岗位，并助力本地企业触达全球客户。
以下是亚马逊在路易斯安那州投资的六种方式：
1. 创造优质就业和经济机遇
亚马逊始终提供具有竞争力的薪酬和全面福利。运营员工平均时薪超23美元，含福利总薪酬平均超30美元。福利包括入职即享的健康、视力及牙科保险，免费心理健康资源，长达20周的带薪育儿假，50%匹配比例的401(k)退休储蓄计划，以及随工龄增加的灵活休假选项。
除直接创造的8,500多个岗位外，亚马逊业务还支撑了建筑、物流及专业服务等领域8,000多个间接就业岗位。
2. 支持劳动力发展和技能提升
亚马逊致力于通过教育和技能培训项目赋能员工未来。自2019年以来，已有超1,100名路易斯安那州员工参与这些免费举措。
通过“职业选择”（Career Choice）项目，亚马逊与该州九所教育机构合作预付学费，帮助员工获取机器学习等热门技能，拓宽职业发展通道，体现了公司对人才培养的长期投入。
3. 路易斯安那州的建筑运营
自2010年以来，亚马逊在基础设施和员工薪酬方面投资超60亿美元，贡献了同等规模的GDP增长。设施网络包括五个履约分拣中心、四个配送站、四个农村配送站及其他全州设施。
一名亚马逊员工在什里夫波特履约中心与Proteus机器人协作。
此外，亚马逊通过七家Whole Foods Market门店服务当地，并持续扩大可持续基础设施。该州正在建设一座太阳能农场，预计提供高达200兆瓦的新增无碳能源，增强电网供应能力并支持长期电力可负担性。
4. 负责任地投资关键基础设施
2026年，亚马逊宣布在路易斯安那州西北部投资180亿美元建设云计算基础设施，预计创造740个高技能岗位，并在供应链中支持2,500个工作机会。
亚马逊与当地公用事业公司西南电力公司（SWEPCO）合作，全额承担新数据中心园区相关费用，包括新能源基础设施及升级开支，同时提升整体电网可靠性。
数据中心将仅使用经核实的富余水，避免对当地供水造成压力。公司还计划投资高达4亿美元用于水和污水处理基础设施，以提高系统效率、增强韧性并确保水源获取的可持续性。
5. 赋能路易斯安那州的小型企业
亚马逊为本地创业者及中小企业提供了触达全球客户的强大平台。2025年，路易斯安那州独立卖家售出超2,200万件商品，平均年销售额超19万美元。
Kristen Preau是新奥尔良企业Jambalaya Girl的创始人，通过亚马逊销售基于家族食谱的预包装卡津美食。
独立卖家占亚马逊商店销售额的60%以上，且超65%的美国独立卖家在主要业务地点50英里范围内雇佣了至少一名员工。通过提供基础设施、物流支持及客户渠道，亚马逊助力小企业扩大规模并创造更多就业机会。
6. 做一个好邻居
亚马逊利用自身优势与社区伙伴携手，应对粮食安全、教育和灾害救援等需求，积极回馈员工生活工作的社区。
2025年，亚马逊代表食品银行和非营利组织配送超7,000份餐食；教育项目惠及超7,000名学生和900名教师，支持超10万小时计算机科学学习；超200名员工参与了志愿服务。
今年启动的“亚马逊西北路易斯安那社区基金”将为卡多教区、博西尔教区及什里夫波特大区提供50万美元资金，重点支持STEM教育、可持续发展、健康福祉、退伍军人支持及当地急需项目。
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