最新的大厂雇员人数变动数据，显示出科技大厂内部分层，显著的变成几个类别：
1.缩编比较多的，和AI替代看不出关连，主要是主营业务或者资本市场融资能力出现巨大困难的，这一类且称为“圈不动资源的小马驹”；
2.编制维持稳定的，特征类似于躺平了专注于派息分红养老的，比如门户网站类活化石互联网公司，这一类称为“时代淘汰的职工福利和股东分红现金奶牛”；
3.超级大厂，人数微增。科技变革下，战略叙事需要重写，资本开支和新人才引入是为了战略转型，这一类称之为“吃旧红利补贴转身布局的巨无霸”；
4.新名字，刚在资本市场圈到巨款的，组织架构正准备膨胀；这一类成为“吸饱了水的小海绵”。