8月13日，龙湾区电子商务行业协会以“社保新规解读”为主题，开展本月值班会长茶话会，15家会员企业负责人及人力资源团队参与。会议由协会副会长、温州蓝藤洁具有限公司总经理柯金芳主持，特邀温州市迦律企业管理咨询有限公司陈贤贺律师担任主讲，与会员企业共同解读社保新规，助企平衡用工效率与合规风险。
在陈律带领下，会议主要围绕以下三个核心议题展开：
一、制度明确：强制缴纳早有规定，并非新规新增；
二、风险预警：开展自查自检，避免违规用工造成风险损失；
三、应对策略：主动做好用工与社保筹划，用“预防性合规”替代“事后补救”。
在热烈的交流氛围中，大家结合自身用工现状踊跃提问，陈律师耐心解答，互动火花不断碰撞。通过陈律的细致讲解，企业代表们对社保新规有了更理性的看待。在理解政策出台大背景的前提下，对建立符合企业业务模式的人力资源模型以及合规缴纳社保的必要性萌发更深刻的思考。社保合规不仅是法律要求，更是维护公平竞争、保持稳健经营的基础。短期“省小钱”可能带来长期“大风险”，唯有主动合规，在保障劳动者合法权益和降低经营成本之间找到平衡，才能实现可持续增长。
此次值班会长茶话日聚焦时事热点，为会员企业排忧解难。借助协会搭建的平台，会员企业将在合规经营道路上行稳致远，共同助力龙湾电商行业高质量发展。
