2026年9月14日上午，利安达2026年度执行“A”类业务项目负责人及质量监管人员执业资格认证暨后勤管理人员培训班开班仪式在北京顺利举行。本次培训集结全国30家分支机构约310名核心骨干，直击当前行业监管趋严与质量标准提升的现实需求，为全所纵深推进内控体系建设按下启动键。
强化合规底座，精准定位质量监管主线
开班仪式由行政合伙人兼副总裁张露作开场介绍，合伙人兼考试与培训委员会主任委员许长英主持。首席合伙人兼总裁黄锦辉在致辞中深度剖析外部宏观环境与行业生态演变。他明确指出，面对愈发严格的监管态势与不断跃升的市场期待，审计质量已成为机构生存发展的命脉。此次同步开展执业资格认证与后勤管理能力培训，旨在统一认知、聚沙成塔，以系统化学习倒逼治理效能升级，进一步夯实专业人才梯队与业务合规防线。
扎根二十载培养体系，驱动高质量可持续发展
今年正值利安达内部执业资格认证制度推行满二十周年。历经近两个十年的机制摸索与迭代升级，一套深度契合事务所战略节奏的质量人才孵化框架已彻底成型，源源不断地为全国各分支机构输送了一批懂风控、守底线、精专业的业务中坚。站在新起点上，团队对监管机构的规范指引与客户托付始终保持敬畏。在行业强监管新常态下，执业品质永远是安身立命的基石。全所上下将以此次培训为契机，锚定“综合治理能力提升年”战略目标，以更严苛的标准约束执业行为，以更扎实的专业能力响应市场诉求，共同锻造利安达品牌护城河，持续助推财经服务业向高标准迈进。
仪式最后，与会高管与全体参培人员同框定格