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麦当劳被员工实名举报:到期奶浆继续卖,台账也敢改?

麦当劳被员工实名举报:到期奶浆继续卖,台账也敢改? 观网财经
2026-09-22
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(文/刘媛媛 编辑/吕栋)

近日,一名自称麦当劳在职员工的网友实名举报,指称麦当劳北京通州区域运营督导陈某及相关门店存在严重违反食品安全规定的行为。举报内容涉及违规调拨临期奶浆、售卖到期产品、篡改台账及脱离冷链运输等,事发时间集中在 2026 年 8 月,波及北京九棵树餐厅及通州多家门店。

举报人公开了个人工号,并明确表示愿意配合麦当劳合规部门及市场监管部门调查,可提供全部涉事门店明细。

9 月 20 日,麦当劳中国方面回应称正在内部调查。9 月 21 日,该话题登上微博热搜。截至发稿,麦当劳尚未公布调查细节、初步结论及对涉事人员与门店的处置措施。

六大违规举报详情

举报人以工号"15648090"实名指控北京通州区域运营督导陈某存在六大严重违规行为:

违规调拨与混用食材:陈某被指利用职权,将北京九棵树餐厅临近保质期的奶昔专用奶浆,私自调拨至无奶昔售卖资质的其他门店,当作普通冰淇淋奶浆使用并对外售卖。由于两者配方与适配设备存在差异,混用已导致多起设备故障及顾客投诉冰淇淋质地过稀。

数据造假掩盖真相:为规避临期食材报废流程,陈某私自授权篡改 FOB 损耗台账,修改门店半成品效期及报废历史数据。举报人称此为“完整的数据造假行为”。

脱离冷链运输:跨店调拨的低温奶浆全程使用无冷藏资质的普通客车甚至“跑腿”车辆运输。在 8 月高温天气下,食材长时间脱离冷链,存在极大的污染变质风险。

检查发现问题隐瞒不报:举报材料显示,8 月 16 日区域管理人员例行检查时已发现部分餐厅使用过期奶昔奶浆,但未按规定上报,导致违规长期未被整改。

举报人表示,相关证据可通过系统后台调拨记录、食材台账及门店监控固定,其愿全力配合调查。工商信息显示,涉事麦当劳北京九棵树餐厅隶属于北京麦当劳食品有限公司,由金拱门合资企业控股有限公司与北京三元食品股份有限公司各持股 50%。

9 月 21 日,媒体实地探访涉事门店发现,该店正常营业。门店负责人否认售卖过期奶浆,称每日会对临期产品做报废处理,但对冷链运输、奶浆调拨及台账问题表示“不清楚”。对于被举报的陈某,负责人称其为直属领导,约每周巡查一次。

管控链条何以层层失守?

若举报属实,此次事件暴露出违规行为的系统性特征。从跨店调拨、无冷链运输,到篡改效期与报废台账,再到检查后隐瞒不报,本应环环相扣的制度防线,竟被同一区域的管理职权全面击穿。

新品回归后的品控隐忧

此次风波涉及今年刚回归市场的奶昔产品。该单品阔别中国市场十余年,2025 年 8 月曾借“麦麦岛”活动限时回归,一度被炒至高价。2026 年 4 月底,麦当劳宣布其常驻回归,覆盖全国 15 城 44 家餐厅,但回归后的热度与口碑已明显回落。

频发食安争议冲击品牌信任

这并非麦当劳首次卷入同类争议。9 月初,深圳一门店员工因用餐盘压实垃圾被拍,麦当劳回应称不符规范并将处理涉事员工;7 月,郑州门店曝出店员向顾客可乐中做不当操作,涉事员工被停班,事件交由公安与市监部门调查。

更早前的 2024 年 5 月,媒体卧底报道揭露麦当劳郑州、济南多家餐厅存在篡改保质期标签、使用过期食材及炸油品质超标等问题。彼时麦当劳中国曾致歉承诺“绝不姑息”,然而两年后,“效期”问题再度爆发。

法律层面,若举报内容查实,涉事行为已触碰《食品安全法》红线。对于以标准化管理著称的餐饮连锁巨头而言,这无疑将引发信任崩塌的连锁反应。

财报数据显示,截至 2026 年上半年,麦当劳中国餐厅数量达 8114 家,较上年同期净增 887 家,新增门店多位于三至五线城市。然而,业绩增长呈现低速态势,负向的可比销售额部分抵消了整体增长,频发的食安问题或将成为其下沉市场扩张的阻碍。

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