美国是世界上教育质量最高的国家之一，有很多世界著名的大学，一直是全球留学生的首选，也是全世界外国留学生最多的国家。在教学条件、师资力量、教育经费、教学水平、教育风气等方面，美国无疑都是世界领先的。此外美国学校设有奖学金、助学金、校内打工、低息（甚至无息）贷款等，几乎每个学生都可以根据自身情况选择到自己最合适的学校以及奖励资助。
但赴美签证之难，也是众所周知。因此众多家庭为了子女能够赴美学习也是尽展十八般武艺。传统的办法比如EB5投资移民项目和NIW国家利益豁免移民项目，但是费用高昂，中美贸易关系影响下，该类签证也更严格了。因此是否还有其他的办法呢？
当然有，那就是L-1A签证。或许你从来没有听说过L-1A签证，所以你会问：什么是L-1A签证？
什么是L-1A签证
L-1签证分为L-1A跨国公司高管人员签证以及L-1B跨国公司专业技术人员签证。L-1A签证适用于跨国公司内经理级高管在公司机构内的调派，使其在美国拥有合法的工作身份。L-1A签证是非移民签证，适用于跨国公司将中国公司（或者其他美国境外的关联公司）内部的经理级高管或行政主管派遣到美国的分公司、子公司、母公司或者其他关联公司担任高级管理人员。
该被调动的高管人员必须在美国公司为其提交L-1A签证申请的过去三年内为该跨国公司在美国境外关联公司至少连续工作一年以上。值得注意的是，L-1A签证允许高管人员赴美为跨国公司建立新办公室。
获得L-1A签证后，
孩子在美国读书可享受哪些待遇？
作为L-1A申请人子女持L2签证，在升学报考专业时，可以以当地人身份进行申请，从而避免了名门无望的尴尬。因为很多美国公立高中不招收中国大陆学生，而移民子女则能够以当地人身份享受免费教育和优质教学。
申请学校时，L2签证通常情况下和绿卡持有者没有区别！
且在教育花费上，很多国家实行12年义务教育，申请人子女持L2签证读公立中小学可学费全免，上私立学校也能享受优惠学费。
留学生在中学阶段每年学费生活费开销约人民币30万-40万元；知名大学本科和硕士仅学费一年即可达40万人民币，这远超移民所需费用。
从L-1A签证再转EB-1C获绿卡 ，
全家移民美国！
如今，越来越多的投资人纷纷将目光转投到美国其他移民途径，而对于大多数企业主和高管来说，无论是在为了开展海外业务还是解决身份问题，L-1A都无疑是佳选。不少申请人计划通过入境美国工作，在合适的时机通过EB-1C转绿卡，既保障成功率又节省各种成本。
L-1A 签证六大优势：
1)申请周期快：申请人可以选择加急申请（需缴纳1410美元加快费），移民局承诺15天内审批该申请。从准备材料到L-1A签证面试，顺利的话2-3个月即可完成。
2)允许“新公司”申请：移民局允许L-1A签证的美国公司是一个“新公司”，一般是指成立一年之内的公司。这个美国新公司在首次递交I-129表格（L-1A申请表格）至移民局时，移民局并不要求该新公司必须聘用的雇员或者已经在运营。但是，此新公司需有一个长期的办公室以及有足够的资金支持其运营一年以上。
3)可拥有“双重倾向”：L-1A签证允许高管人员拥有双重倾向（Dual Intent），这意味着高管人员在申请L-1A签证时允许有移民倾向。
4)投资风险“可控”：在海外公司投资成立“美国公司”后，申请人递交L-1A申请时，移民局对于投资金额无明确要求，但合格的海外公司需出具足够资金支撑美国公司的运转至少一年。这些投资风险属于正常的商业风险，在海外公司的控制范围内。
5)家属可陪同赴美：L-1签证持有者的配偶以及21岁以下未婚子女可以办理L-2签证陪同赴美，配偶可申请工作许可在美工作，子女可以在美读书。
6)或可申请绿卡：时机成熟时，高管人员还可能能够通过申请EB-1C跨国公司高管移民签证获得绿卡。根据公司的发展状况，高管人员在来美后服务一段时间，美国公司可根据其自身发展需求帮助高管人员申请绿卡。
这些人都可以申请：
L-1A对跨国公司经理和高管人员的要求
➤在递交申请的前3年内，必须在美国境外公司工作至少一年
➤在美国境外公司须担任高级经理或高级管理职位
➤外派到美国境内公司也须同样担任高级经理或高级管理职位
➤该受益人的教育水平和工作经验能够与其职位相符
L-1A对跨国公司的要求
➤合格的公司关系
美国境内的机构与境外的机构之间必须存在母子关系、总分公司关系或关联公司关系
➤正常运营
美国境内外机构正常开展业务或即将开展业务，正常的、有系统的、持续的提供商品或服务
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