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云货优选全方位解析,全国免费招募店主啦!!

云货优选全方位解析,全国免费招募店主啦!! livegood美好生活畅享世界
2020-07-18
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导读:不知道大家有没有以下类似经历 每天加班加点辛苦工作,月底还是月光一族!在疫情和全球经济下滑的双重危机



不知道大家有没有以下类似经历


     每天加班加点辛苦工作,月底还是月光一族!在疫情和全球经济下滑的双重危机之下,公司可能还要降薪裁员!本就手头不宽裕的我们到底该何去何从!?

      想要自己创业,巨额的创业资金成本让大家望而却步!当你我不能拼爹,也不具备王多鱼的运气时,难道我们要坐以待毙!?

      “我命由我不由天”,云货优选能为大家排忧解难!!


云货优选是什么




        云货优选是微革网络旗下的小程序电商平台,成立于2018年5月,依托微信小程序,与广大店主一起打造专属的品牌特卖小店。云货优选整合去中心化私域流量和供应链资源,以“认真卖好货”为初心,迅速在社交圈子蔓延,一跃成为直播+小程序电商领跑者,被称为社交电商时代的“天猫聚划算”。成立至今,已获得小米生态链企业基金、华颖资本、泽厚资本等多个知名投资机构共计近亿元融资。目前是国内TOP5社交电商平台,被评为《2019年中国互联网最具投资价值TOP50公司》。




      海澜之家品牌特卖活动对于云货店主而言是非常非常重要的!为什么这么说呢?

      

      首先,由于海澜之家1折起的售价,能快速为店主打开销路,提升店主自信心。一场2天的活动下来,一位普通店主最多能达到3000+的收益,而绝大多数店主收益都在1000到2000左右。下图是销售居中的店主一场海澜之家活动所带来的收益。






      其次,在消费者购买物美价廉的海澜之家特卖产品后,由于过硬的产品品质和一折的价格,会大大增强消费者对于店主、对于平台的信任,为店主后期的销售打好基础;


      第三,海澜之家品牌特卖活动是招募店主,壮大自己销售团队的敲门砖;下图是服务商店主通过海澜特卖活动所招募的店主人数;其发展团队的作用对于普通店主和VIP店主同样适用!







什么是海澜特卖




        既然海澜之家对于云货店主如此重要,那究竟什么是海澜之家品牌特卖活动呢?包含哪些内容呢?作为店主应该注意哪些点呢?


01 为什么云货海澜卖那么便宜


      大家都知道海澜之家实体店很多,实体店都位于商业中心位置,店铺租金、附近仓库、销售员工资等成本都非常高,而这些成本都会转嫁到消费者身上,自然商品价格会高,而云货优选平台的海澜之家是由品牌代工厂直发,就一份小小的快递成本,自然价格低廉,何况剪标操作,商标的价值是很高的,剪标会再次降低海澜的价格。




02 为什么要剪标


      海澜之家的剪标处理在业内是出了名的,有不少人可能也买过,剪标处理的海澜之家会便宜不少,性价比更高。而剪标的主要原因在于海澜品牌商一方面要清库存,一方面又要推新品,但品牌又有控价,为避免门店与其它销路的商品价格冲突,有的品牌商采用剪标这个方式给低价商品一个说法。剪标或者去标,是品牌商清库存的一种保护做法,主要表示这批货不在公开渠道进行流通,让经销商们的串货风险降到最低,同时也杜绝部分实体店老板直接从云货优选平台拿货去销售。




03 海澜剪标是正品吗


       一般来说,从正规渠道买到的海澜之家剪标款都是真的,说白了就是尾货,专卖店下架的款式,再由仓库特价处理掉,为了维护品牌形象特剪标处理,新款剪标的就是尾单,产量过剩,比如专卖店定货1万件,工厂整批做下来是1万1千件,剩余的1千件就全部剪标特价处理。这个没必要造假,一般高仿都是仿大品牌的新款,平台不会傻到仿老款。




04 海澜剪标后的价格


      目前海澜之家男装的价格差不多从几百元到几千元不等,不同的设计,不同的款式,不同的材质,海澜之家男装的价格也是相差甚远的。那剪标后的海澜之家是个什么价位呢?云货优选平台海澜剪标衣服零售价格,衬衣三四十左右,质量超好的羽绒服一百不到,裤子六七十左右,价格也就是门店售价的1折左右。




05 不满意不合适,能否退换


      很多消费者都会有这样的疑问,就是特卖产品虽然便宜,但是就担心买来不合适不喜欢能不能退换?!

      海澜之家虽然是品牌特卖,但是云货优选平台是支持包邮且七天无理由退货的,消费者收到货后不喜欢不合适,只要消费者下单时勾选运保卡(运费险),平台就承担退货邮费。由于是特卖,平台虽然支持退货但是不支持换货!





云货优选平台优势



01

先进商业模式


       云货优选采用全新的S2B2C模式,品牌库存货源直达消费圈,减少商品流通中间环节,最大限度让利消费者,具备绝对的价格优势。店主推荐消费者购买商品,品牌方一件代发,操作简单。云货优选以解决各方遇到的痛点和难点为己任,为厂家清库存通销路,为卖家降成本免风险,为消费者升体验创实惠。

02

科学奖励机制


        认真卖货,不拉人头,一切以销售为基础,逐渐累积团队,销售疲劳期时升级为团队管理者,依靠团队力量获取更高收益,形成良性的可持续发展的收益奖励机制。

03

品质保证,假一罚十


       云货优选平台承诺,正品保证,确保商品品质和平台信誉,平台配合以品牌方认可的方式进行授权或提供验货。


04

零门槛零风险


        入驻云货优选平台做店主,免费注册、零投入、零囤货,无需发货,无任何资金风险。无业绩考核,时间自由,自己给自己当老板;业绩可累积,无时间限制,达成即可升级;平台给予店主免费专业培训,让店主尽早获得收益。

05

依托微信,操作简单


        云货优选电商平台以微信小程序为载体,依托10亿用户基数,最大限度降低用户进入成本,方便顾客实时参与。

06

发展红利期


         社交电商2018年才开始兴起,未来3-5年都会是市场红利期,越早进入,越早获取收益。


云货优选店主怎么赚钱



卖货分佣

01


      云货优选平台涵盖品牌服装、数码电子、金银首饰、美妆、日用百货、水果零食等满足消费者多方面需求的商品品类,由于厂方直供,最大限度减少中间环节,因此产品价格低至1折起,所售卖产品具有极大的价格优势,且消费者复购率高。作为店主可以自购省钱,分享赚钱,不同品类商品的的分佣比例为8%~30%不等!

平台奖励

02


      新店主开五单即可招募店主,组建销售团队,店主与店主之间无任何层级分销利润关系,只是邀请与被邀请关系,权益平等,收益政策相同。但平台会根据团队销售情况,给于团队长相应的销售奖励金。相当于自己在手机上开了一家百货超市,且后期能将其运作成为连锁店。


云货店主收益情况




       目前平台9%的店主月收益10万+,32%的店主月收益1万+,以下是平台收益居中的店主收益截图。



如何入驻云货优选



添加云货优选小助手


免费注册成为店主;

免费领取88元开店礼包;

免费参与平台培训;

全程不收取任何费用!



      自2018年以来,社交电商越来越火爆,更是被一众媒体吹捧为风口行业。社交电商平台也如雨后春笋一般频频出现在大众视野,比如有什么淘小铺、东小店、芬香、粉象生活、云货优选等等,那不同平台间究竟有什么相同和不同呢?本篇主要从社交电商市场模式角度进行简单分析。

人头分佣模式



        所谓人头分佣模式,简单理解就是靠拉人头赚取人头分佣费用。人头分佣模式最典型的一点就是,在平台做店主,需要购买399元或者365元的礼品包(不同平台价格不定),这样直接邀请人可以一次性获得100元左右的奖励金或可兑换成现金的积分,与此同时,邀请人的邀请人还可以获得30元左右的奖励金或可兑换成现金的积分。羊毛出在羊身上,由此可见,这个所谓的礼品包价格必定虚高!由于高额利益的引导,这就使得此类平台店主将更多时间和精力投入在发展下级店主获取直接利益!不以实现商品流通为主要目标,而且会形成金字塔效应,越早进入的人才能锁定更多人获取更高收益,后面入场的人很难获利,发展到一定程度后,要么抛弃部分会员寻求转型,要么换一个类似项目再把原有会员重新洗劫一遍。并且这类模式游走在法律的边缘,其典型代表花生日记就曾在2019年3月份,因涉嫌传销被广州工商局行政处罚150万元并没收违法所得7306万元。就连背靠阿里巴巴的淘小铺近期也因涉嫌传销被山东滨州市滨城区市场监管局申请资产冻结,至于后续情况如何,暂时不明。

渠道囤货模式



        渠道囤货模式,此模式为微商升级模式,鼓励每一层代理商囤货,通过囤货升级获取更高等级和利润空间,最终自己开店。此模式想做大,需付出几十万的成本,而成本高就意味着风险大,更适合渠道商或者加盟商玩,终端小玩家很难玩好。

优惠券模式



       依托大平台发放优惠券的模式,券类平台主要有淘系和京系,这类平台的通病是:金字塔效应。越早进入平台的人越能快速抢占市场,锁定流量,越晚进入的人越难获客。京系平台对标拼多多,淘系平台是给没有品牌背景的C店做推广,两者的商品质量都参差不齐,没有保证,产单量较低,想要获取高收益需要具备很强的流量资源,或引流实操能力。更适合会引流的大咖或者团队进行操作,普通小玩家很难获得高收益。

销售为本的模式



        任何商业模式的根本逻辑在于:商品流通所带来的收益分成。以销售为基础的社交电商市场模式,零费用入驻,不在门槛上设限。所有的模式体系都建立在销售的基础上,虽然短期内的收益并不会太高,但却是可持续发展的,一开始靠自己销售,并逐渐积累团队。到销售疲劳期时,升级为团队管理者,把重心转为团队管理,带领团队成员继续销售,店主在每个阶段的身份定位相对清晰,可以靠团队的力量逐渐获得更高的体系收益,形成一个良性的可持续发展的收益体系。其中,最典型代表就是云货优选,云货优选以品牌服装特卖为切入点,采用S2B2C模式,厂家跟平台直连,最大化减少中间商,让利于广大消费者,最终通过平台店主分销实现私域流量变现!

【声明】内容源于网络
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