所谓有人的地方，就一定有江湖。无论什么单位，都有这两种人：一种会来事但不太会干事；一种会干事但不太会来事。
会干事（智商高），就是工作上吃得苦，业务上过得硬，掌握上情，了解下情，善于总结经验，能够创造政绩。领导的事业心、责任心很强，没有不想出经验、出政绩的，一个好汉三个帮，领导就要有人帮。领导运筹帷幄，你要决胜千里；领导率先垂范，你要紧紧追随。本号 xyj0002
会来事（情商高），说的是善于领会精神，揣摩意图，投其所好，领导没想到的要想到，领导已想到的要做到。尤其在Boss八小时以外的个人生活方面，要头脑灵泛，考虑周全，让一切符合或不符合组织要求的行为，显得顺其自然、理所当然、自古皆然。同时，要会说话，该说的说，不该说的不说。要会办事，能办的办好，不能办的办巧。总之让Boss舒心、省心、放心，不必为八小时以外费心，从而一心扑在八小时以内的工作上。
会干事的人，一般不通人情。因为常常钻研业务，只顾琢磨事，不会琢磨人，一心难以两用，人事不能两全，故而与领导站不成一线，与群众打不成一片，领导印象不太好，群众基础不太牢，人际关系不太协调。又因为业务强，自觉胸有成竹腰杆硬，腹有诗书气自华，不愿委曲求全图上进，不肯摧眉折腰事权贵，终不免曲高和寡，孤芳自赏，到头来发现总是外行领导内行。
会来事的人，一般不懂业务。因为业务太差，自觉无才可恃，无物可傲，前途不妙，于是放下架子，独辟奚径，苦心经营，终于柳暗花明又一村。这是前因。又因为善于来事，赢得领导信任，讨得领导欢心，获得更多实惠，发现天生我材必有用，哪管他人论短长，于是再也不想学业务、搞业务，从而更加不懂业务。
会干事的人，一贯看不起会来事的人，认为对方是奴才。
会来事的人逐渐也看不起会干事的人，认为对方是呆子。
两种人始终尿不到一个壶里，总搞不到一块儿去！
也有绝顶聪明之人，既想会干事，又想会来事（智商和情商都牛拜）。这种人少之又少，乃人中龙凤，何止是人才，简直是天才。
Boss既喜欢会来事的，也离不开会干事的，故任何朝代、任何场所总少不了和珅和刘罗锅式的两类人。
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