国企平台丨某国企诚聘项目部、技术部工作人员

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守中华人民共和国宪法和法律；

3.具有良好的品行和职业道德，无违法犯罪记录；

4.具备岗位所需的专业或者技能条件；

5.具备适应岗位要求的身体条件。

尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，不得应聘。

施工员    4人

1、负责项目的施工现场勘察、测量、施工组织；

2、审理和解决图纸中的疑难问题，按图施工；

3、参与施工单位技术交底、工程质量、安全生产交底、操作方法交底。填写施工日志和隐蔽工程的验收记录，配合质检员整理技术资料和施工质量管理，负责安排各分部分项的检测；

4、编制月或旬施工计划进度表，并组织安排相应施工单位根据计划施工，保证工程如期完成；

5、合理安排劳动力资源，合理组织实施施工；

6、监督原材料、设备、成品或半成品、安全防护用品等做好检测复试工作；

7、开展质量及安全的自检、互检、交接检三检制度。

1、大专以上、有施工员证；

2、建议男性、45周岁以下。

约10000元

工程维保组长    1人

1、负责各维保项目全过程管理；

2、编制维保计划、采购计划、维保过程管理、日常维护保养等各项具体工作。

1、建议男性，30-50岁，身高1.68米以上；

2、机电或相关工程专业大学专科及以上学历；8年或以上工作经验

8000-10000

水电工    1人

1、负责各维保项目相关计划性工作及日常工作的具体实施；

2、服从分配，熟练掌握供电、供水专业维修技术，可独立完成相关专业工作任务。

1、建议男性，30-50岁；

2、持相关资格证，高中及以上学历，8年或以上工作经验

7000元左右

物资设备专员    1人

1、负责项目物资采购、验收、发放，并建立有效的管理机制；

2、负责跟踪落实材料采购的生产进度、质量、到场情况；

3、负责采购的下单生产排版情况；

4、审核材料供应计划、协调材料有效的进场计划，督促供应商按时完成材料供应。

1、25-35岁，大专或以上学历优先；

2、有物料管理经验、相关资格证书者优先；

3、熟悉本专业现行设计规范、工程质量验收标准，熟悉建筑装饰材料，熟悉本行业的操作标准及规范。

8000-10000

装饰工程经理1人

1、负责项目精装修工程的设计协调和现场施工管理工作；

2、参加现场装饰工程的日常管理工作，协调土建、安装等专业工程的现场配合工作，完成现场装饰工程施工日志的准确记录；负责每日的现场巡查工作，并作好巡查记录；负责对监理单位关于装饰工程方面的监理工作进行日常检查；

3、根据公司批准的施工总进度计划, 审查装饰工程施工组织设计, 负责编制装饰工程项目的现场施工进度, 确保装饰工程项目进度计划的完成；

4、根据合同的约定、规程规范和设计图纸的要求, 严格监督装饰工程项目施工质量, 参加装饰工程检查验收, 参加装饰工程材料设备选型、封样及进场检查验收, 对装饰工程质量负责, 对现场安全文明施工负责；

5、严格监督控制装饰工程项目施工成本，对装饰工程的隐蔽工程和其他形式的现场签证严格监督，确保装饰工程项目成本控制目标的实现；

6、对装饰专业设计阶段提出设计建议并配合协调解决装饰工程项目中的设计、施工问题以及现场的装饰工程涉外关系；负责解决变更、洽商中有关工程专业技术方面的问题；参加装饰专业各阶段工程验收和竣工验收并办理相关手续 ；

7、负责装饰工程竣工验收工作，做好工程交付工作，督促资料员将装饰资料合理归档和移交。

1、土木工程、工程管理相关专业统招专科以上学历；

2、具备5年以上精装管理经验及工程管理经验；

3、熟悉本专业现行设计规范、工程质量验收标准，熟悉建筑装饰材料，熟悉施工现场管理程序，熟悉本行业的操作标准及规范；

4、具有良好的职业道德和团队精神；

5、具备较强的综合协调能力和语言能力；

6、具备一定的精装修设计能力，具有良好的工程管理专业技术知识；

7、年龄不超过40岁。

12000-15000

造价员    1人

1、负责预算清单、结算清单的编制；

2、成本、产值、利润核算和台账的建立；

3、对业主方、劳务方进度款支付的台账建立；

4、进度款申请资料编写；

5、结算资料商务部分的编写；

6、变更签证的跟进及整理。

1、25-40岁，大专或以上学历；

2、具备3年或以上造价工作经验；

3、能独立负责项目相关造价工作；

4、有相关资格证书者优先考虑。

8000元左右

招采专员    1人

1、全面协助部门经理日常工作；

2、负责档案管理、合同下发及保密工作；

3、负责合同签订及台账建立工作；

4、负责市场调查，了解市场行情，掌握相关价格，负责劳务、采购材料询价、比价、议价汇报工作；

5、负责中标单位履约过程进度完成工作的汇报；

6、完成公司领导交办的其他工作。

1、35岁以下，大专或以上学历；

2、具备2年或以上招采工作经验，有施工单位招采工作背景优先；

3、有相关资格证书者优先考虑。

8000元左右

《报名表》（见附件，报名表无需扫描，以word格式投递），以及学历、学位、身份证、专业技术资格证、资格证和驾照等材料的扫描文件。

附件：《报名表》

应聘的岗位名称+姓名.RAR压缩包（注意：简历文件格式不符者，投递简历将自动被剔除，请留意）。

nfwb@zh-hr.com（请在Email的主题中注明应聘的岗位，标题格式为“应聘岗位名称+姓名”，如“施工员 张三”）。

0756-8582209

聘用人员与珠海市南方人力资源服务有限公司签订劳动合同，派至某国企工作，接受该企业的统一管理。